Auf einen Blick
- Aufgaben: Backe köstliche Kuchen und Torten in einem kreativen Team.
- Unternehmen: Knolli, eine moderne Konditorei mit familiärem Betriebsklima.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, freie Sonn- und Feiertage, großzügige Rabatte.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben und ein tolles Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Bringe deine Leidenschaft für Backwaren ein und wachse in deinem Handwerk.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Konditor/in oder Meister/in, Teamgeist und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Für unsere Fachgeschäfte und Kunden stellen wir in unserer vollwertigen Konditorei hochwertige Produkte und köstliche Leckereien her, vom Weihnachtsplätzchen bis zur Hochzeitstorte wird alles bei uns hausgemacht und nichts zugekauft. Werden Sie als Konditor/in oder Bäcker/in (m/w/d) für den Plunderposten Teil unseres Knolli-Teams und bringen Sie Ihre Leidenschaft für hochwertige Backwaren ein!
Das sind Ihre Aufgaben:
- Herstellung unserer hochwertigen Kuchen und Torten
- Planung des Arbeitsmitteleinsatzes
- Qualitätsprüfung der Rohstoffe
- Mischen, Portionieren und Formen der Massen
- Garnieren und Glasieren der Waren
- Die Anleitung unserer Azubis
Das bringen Sie mit:
- Sie sind Konditor/in mit abgeschlossener Berufsausbildung oder auch Konditormeister/in
- Sie haben bereits Berufserfahrung gesammelt
- Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich
- Sie überzeugen durch Motivation und Teamgeist
- Sie sind flexibel und haben Spaß am erlernten Handwerk
Ihre Vorteile beim Knolli:
- Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz
- Garantiert freie Sonn- und Feiertage
- Modern ausgestattete Konditorei
- 5-Tage Woche
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Ein gutes Betriebsklima
- Betriebliche Altersvorsorge
- Großzügige Mitarbeiterrabatte
- Vermögenswirksame Leistungen
- Leistungsgerechte Bezahlung
Noch Fragen? Wir stehen Ihnen gerne für weitere Informationen zur Stelle als Konditor/in zur Verfügung. Schicken Sie uns einfach eine E-Mail an bewerbung@baecker-knoll.de und wir werden uns umgehend bei Ihnen melden.
Konditor/in oder Konditor Meister/in (m/w/d) Arbeitgeber: Friedberger Landbrot Bäckerei & Co. KG
Als Teil des Knolli-Teams profitieren Sie von einem sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einer modern ausgestatteten Konditorei, die Wert auf hochwertige, hausgemachte Produkte legt. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert nicht nur Ihre Leidenschaft für das Handwerk, sondern bietet auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich der Anleitung von Auszubildenden. Genießen Sie zudem großzügige Mitarbeiterrabatte und eine leistungsgerechte Bezahlung, während Sie an einem Ort arbeiten, der freie Sonn- und Feiertage garantiert.
Kontaktdaten:
Friedberger Landbrot Bäckerei & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Konditor/in oder Konditor Meister/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Konditor/in interessierst, zögere nicht, direkt in der Konditorei vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Konditorei und ihre Produkte. Zeige deine Leidenschaft für hochwertige Backwaren und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich im Knolli-Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konditor/in oder Konditor Meister/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine ansprechende Sprache und bringe deine Leidenschaft für das Backen zum Ausdruck. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Kreativität zeigen!
Mach es persönlich!:Sprich in deiner Bewerbung direkt zu uns. Erkläre, warum du Teil des Knolli-Teams werden möchtest und was dich an der Stelle als Konditor/in reizt. Ein persönlicher Bezug macht einen großen Unterschied!
Qualität zählt!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedberger Landbrot Bäckerei & Co. KG vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über typische Interviewfragen für Konditoren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fertigkeiten beherrschst, sondern auch ein Gespür für Qualität und Kreativität hast.
✨Bring Beispiele mit
Bereite einige Beispiele deiner besten Arbeiten vor, sei es in Form von Fotos oder sogar kleinen Kostproben, wenn das möglich ist. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Handwerk und gibt dem Interviewer einen direkten Eindruck von deinem Können.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in der Konditorei wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Anekdoten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Firma.
