Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Altenpflege und gestalte die Pflege mit Herz.
- Unternehmen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Weiterbildung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 31 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Events für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3488 - 4263 € pro Monat.
Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:
- Umsetzung des Strukturmodells
- Anleitung der Mitarbeitenden
- Fachbegleitung und fachliches Coaching der Pflegekräfte
- Sicherstellung der bedarfsorientierten Stellen- und Dienstplangestaltung inklusive Ausfallmanagement
- Pflegefachliche Tätigkeiten
- Kommunikation mit Angehörigen, gesetzlichen Vertretern und internen Bereichen in Friedehorst
- Enge Zusammenarbeit mit dem medizinischen Dienst, Kranken- und Pflegekassen sowie Wohn- und Betreuungsaufsicht
Das wünschen wir uns von dir:
- Eine abgeschlossene Ausbildung sowie Berufserfahrung als examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Pflegefachkraft oder Kinderkrankenpfleger:in
- Organisationstalent und die Fähigkeit, die Mitarbeitenden für eine Pflege mit Fachkompetenz und Herz zu begeistern
- Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - auch in Krisensituationen behältst du den Überblick, triffst eigenständige Entscheidungen und handelst lösungsorientiert
- Hohe soziale sowie umfassende methodische und fachliche Kompetenzen
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Empathiefähigkeit
- Hands-on-Mentalität: Du packst die Dinge an, möchtest Verantwortung übernehmen und neue Wege mitgestalten
Und das haben wir zu bieten:
- Einen unbefristeten Dienstvertrag und ein attraktives Bruttogehalt nach EG 8 (AVR DD) zwischen 4.242€ und 5.004€ je nach Erfahrung sowie Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
- Ankommen & Bleiben: Strukturierte Einarbeitung mit individuellem Onboarding, Willkommenstage sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24.12. und 31.12. oder Freizeitausgleich
- Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Zulage für Fachkräfte in Einrichtungen der Altenpflege von 100€ sowie einen Kinderzuschlag von 100€ pro Kind
- Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Als stellvertretende Pflegedienstleitung kannst du deine Arbeitszeit mitgestalten
- Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss über die EZVK (Friedehorst Anteil 5,65%, Eigenanteil 0,95%)
- Krankenzusatz- und BU-Versicherung
- Gute Erreichbarkeit des Friedehorster Campus durch die Nähe zum Lesumer Bahnhof oder zur Autobahn sowie kostenfreie Parkplätze
- Events wie Sommerfest, Weihnachtsmarkt und individuelle Angebote in der eigenen Einrichtung
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende – bis zu 1.500€ Prämie
- EGYM Wellpass, FitX, Bike-Leasing, Shopping-Rabatte und mehr
Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, ihrer Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Stellvertretende Pflegedienstleitung Altenpflege (m/w/d) in Bremen Arbeitgeber: Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH
Als Arbeitgeber in der Pflegepädagogik bieten wir Ihnen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Teamarbeit, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten. Arbeiten Sie in einer dynamischen Umgebung, die sich für die Ausbildung zukünftiger Pflegekräfte engagiert und dabei auf die individuellen Stärken jedes Mitarbeiters setzt.
Kontaktdaten:
Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Pflegedienstleitung Altenpflege (m/w/d) in Bremen erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Pflegedienstleitung Altenpflege (m/w/d) in Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
