Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von Kindern mit Behinderungen in ihrem Alltag.
- Unternehmen: Engagierte Einrichtung mit familiärer Teamkultur und diakonischen Werten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 31 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen und wachse persönlich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2893 - 3394 € pro Monat.
Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:
- Ganzheitliche Begleitung, Unterstützung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen
- Pädagogische Begleitung und Unterstützung in verschiedenen Alltagssituationen, sowie bei der Bewältigung von Problemen und Krisen: Für unsere Kinder und Jugendlichen bist du auch in schwierigen Momenten der Fels in der Brandung
- Übernahme von grundpflegerischen Aufgaben und delegationsfähiger Behandlungspflege
- Mitarbeit an der Qualitätssicherung sowie Erstellung und Fortschreibung von Betreuungsplänen und Entwicklungsberichten
- Unterstützung bei der Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten
- Teilnahme an Dienstbesprechungen
Das wünschen wir uns von dir:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin, Erzieher / Erzieherin oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise praktische und theoretische Kenntnisse und Erfahrungen in der Begleitung von Kindern oder Jugendlichen mit Beeinträchtigung
- Geduld, Einfühlungsvermögen und eine hohe soziale Kompetenz
- Kreativität, Ideenreichtum und Freude an pädagogischer Arbeit
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, eine gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-System
- Die Zugehörigkeit zu einer Konfession ist keine Voraussetzung, jedoch wünschen wir uns eine Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und unseren christlichen Werten
Und das haben wir zu bieten:
- Attraktives Bruttogehalt nach EG 7 (AVR DD) zwischen 2.893€ und 3.394€ (bei 30 Wochenstunden, je nach Erfahrung) zzgl. Zulagen und Zuschläge sowie Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
- Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Einspringprämie und Kinderzuschlag von 76€ pro Kind (bei 30 Wochenstunden für Kindergeldbeziehende Mitarbeitende)
- 31 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend und Silvester (oder Freizeitausgleich)
- Ankommen & bleiben: strukturierte Einarbeitung, Willkommenstage und familiäre Teamkultur
- Entwicklung deiner Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie durch kontinuierliche Team-Supervision
- Gut abgesichert durch eine weitgehende dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die EZVK (Friedehorst Anteil 5,65%, Eigenanteil 0,95%), Krankenzusatz- und BU-Versicherung
- Gute Erreichbarkeit durch die Nähe zum Lesumer Bahnhof oder zur Autobahn
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende - bis zu 1.500€ Prämie
- EGYM Wellpass, FitX, Bike-Leasing, Shopping-Rabatte und mehr
Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, ihrer Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Erzieher:in Behindertenbetreuung Kinder (m/w/d) Arbeitgeber: Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH
Als Arbeitgeber in der Behindertenbetreuung bieten wir eine wertschätzende und familiäre Teamkultur, die auf christlichen Werten basiert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Gehältern, umfangreichen Zusatzleistungen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem garantieren wir eine strukturierte Einarbeitung und ein hohes Maß an Sicherheit durch betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen.
Kontaktdaten:
Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher:in Behindertenbetreuung Kinder (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Organisation und ihre Werte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen. Teile deine Ideen und Ansätze, wie du sie unterstützen und fördern möchtest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und Werte. Lass uns gemeinsam einen Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher:in Behindertenbetreuung Kinder (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.
Erzähl von deinen Erfahrungen:Wenn du praktische Erfahrungen in der Behindertenbetreuung hast, dann teile diese unbedingt mit uns! Konkrete Beispiele aus deinem Alltag helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dich mit den spezifischen Bedürfnissen von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen vertraut. Überlege dir, wie du in verschiedenen Alltagssituationen unterstützen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Geduld und dein Einfühlungsvermögen testen. Denk an Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder schwierige Gespräche geführt hast, und teile diese Erfahrungen im Interview.
✨Kreativität ist gefragt!
Überlege dir kreative Ansätze, um die Kinder zu fördern und ihre Entwicklung zu unterstützen. Sei bereit, deine Ideen im Gespräch zu präsentieren und zu erklären, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in deinem bisherigen Berufsleben parat haben. Zeige, wie du in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und wie du Auszubildende oder Praktikanten unterstützt hast.
