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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge pflegebedürftige Menschen und fördere deren Mobilisation am Wochenende.
- Arbeitgeber: Friedehorst Zentrale Dienste ist eine diakonische Einrichtung mit einem vielfältigen Team.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und eine familiäre Arbeitsumgebung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege; Erfahrung in der Intensivpflege ist ein Plus.
- Andere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Identitäten.
Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich: Du versorgst pflegebedürftige, teils auch intensivpflegebedürftige, Menschen mit Trachealkanüle, förderst deren Mobilisation und sorgst dafür, dass Sie nach Ihren Möglichketen am Leben teilhaben können Du betreibst fachgerechte und aktivierende Pflege aus Überzeugung und betreust Menschen zwischen 20 und 60 Jahren entsprechend unseres Pflegekonzeptes Du dokumentierst digital die Pflege nach dem Strukturmodell SIS und setzt nach Anamnese Maßnahmen in die Pflegepraxis um Du berätst Bewohner:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Fragen Du arbeitest eng mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen zusammen Das wünschen wir uns von dir: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Kinderkrankenpfleger:in Großartig, aber kein Muss: Du hast Erfahrung in der Intensivpflege und bist mit dem Konzept der Kinästhetik vertraut Du hast bereits Berufserfahrung in der Pflege gesammelt und bist fachlich auf dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaften Du bist offen neuen digitalen Hilfsmitteln in der Pflege gegenüber Du identifizierst dich mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten Und das haben wir zu bieten: 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am/für den 24. und 31.12. Vergütung nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland (Stundenlohn zwischen 21,30 und 25,10€ je nach Berufserfahrung) Anteilige Zahlung von Inflationsausgleich, Kinderzulage und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats Vorrangig Wochenenddienste im Zwei-Schicht-System im Rahmen von 06.30 – 20.00 Uhr Einspringprämie von 60€ brutto bei kurzfristiger Dienstübernahme Eine familiäre und wertschätzende Arbeitsumgebung in einem vielfältigen Team Gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH | Pflegefachkraft für Minijob am Wochenende (m/w/d) Arbeitgeber: Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH | Pflegefachkraft für Minijob am Wochenende (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte, die in der Einrichtung angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit dem Konzept der Kinästhetik vertraut bist oder bereit bist, dich damit auseinanderzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Intensivpflege zu sprechen. Wenn du bereits in diesem Bereich gearbeitet hast, teile konkrete Beispiele, wie du pflegebedürftigen Menschen geholfen hast.
✨Tip Nummer 3
Sei offen für digitale Hilfsmittel in der Pflege und informiere dich über aktuelle Technologien, die in der Branche verwendet werden. Dies zeigt dein Engagement für moderne Pflegepraktiken.
✨Tip Nummer 4
Betone deine Identifikation mit den diakonischen Werten der Einrichtung. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst und bringe dies im Gespräch zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH | Pflegefachkraft für Minijob am Wochenende (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Pflege hervor, insbesondere in der Intensivpflege und mit digitalen Hilfsmitteln. Zeige, dass du mit dem Pflegekonzept vertraut bist.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und wie du dich mit den diakonischen Werten des Unternehmens identifizierst. Deine persönliche Motivation kann einen großen Unterschied machen.
Dokumentation und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Verwende klare Absätze und eine lesbare Schriftart. Eine professionelle Präsentation deiner Unterlagen zeigt dein Engagement.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen in der Pflege und warum du dich für diesen Beruf entschieden hast. Deine Begeisterung für die aktive und fachgerechte Pflege wird positiv wahrgenommen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da du mit pflegebedürftigen Menschen arbeitest, solltest du dich auf Fragen zu Pflegekonzepten, wie dem Strukturmodell SIS, und zur Intensivpflege vorbereiten. Zeige, dass du über aktuelle Entwicklungen in der Pflegewissenschaft informiert bist.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Pflege ist die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um die bestmögliche Versorgung der Patienten sicherzustellen.
✨Sei offen für digitale Hilfsmittel
Da das Unternehmen Wert auf den Einsatz digitaler Hilfsmittel legt, solltest du deine Bereitschaft zeigen, neue Technologien in der Pflege zu nutzen. Sprich darüber, wie du bereits mit digitalen Tools gearbeitet hast oder bereit bist, diese zu erlernen.
