Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Lebenswelt von Menschen mit Beeinträchtigungen und ermögliche Selbstbestimmung.
- Unternehmen: Tiele-Winckler-Haus GmbH, Teil der Stiftung Diakonissenhaus Friedenshort.
- Vorteile: 13. Gehalt, 31 Tage Urlaub, Jobticket und viele weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Unterstützung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Pädagogik, Sozialarbeit oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Tochtergesellschaft der bundesweit tätigen Stiftung Diakonissenhaus Friedenshort, mit Hauptsitz im westfälischen Freudenberg, bietet die Tiele-Winckler-Haus GmbH in mehreren Bezirken Berlins unterschiedliche Lebens- und Betreuungsformen im Bereich der Eingliederungshilfe an. Der Friedenshort stärkt seit über 130 Jahren Menschen unterschiedlichen Alters mit Assistenzbedarf! Für unsere Wohneinrichtungen in Berlin Lichtenrade suchen wir eine motivierte pädagogische Fachkraft (w/m/d) als Assistenz der Einrichtungsleitung in Teilzeit (19,5h) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wenn du einen Hochschulabschluss in den Bereichen Pädagogik, soziale Arbeit, Sozialmanagement, Gerontologie, Psychologie oder in vergleichbaren Professionen hast, dann bewirb dich bei uns und gib dem Leben Zukunft!
Grundgehalt: rund 2.100 € - 2.500 € pro Monat (Teilzeit, Fachkraft, 19,5h wöchentlich)
Unser Angebot:
- 13. Gehalt
- 31 Tage Urlaub
- Jobticket (der Friedenshort übernimmt 25% der Kosten)
- vielseitige Angebote zur Familienorientierung (über 14 unterschiedliche Benefits u.a. Kinderzuschlag, Bikeleasing, bezahlte Dienstbefreiung bei familiären Anlässen etc.)
- leistungsgerechte Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland
- Altersversorgung bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
- gemeinsame Betriebsausflüge
- Standardisierte QM-Abläufe
- Umfangreiche Einarbeitung
- Individuelle Unterstützung
- Multiprofessionelle Teams
- regelmäßige Teamsitzungen, Supervision und Fortbildungen
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards
Ihre Aufgaben:
- teilhabeorientierte Gestaltung der Lebenswelt von Menschen mit intellektueller und teilweise körperlicher und/oder psychischer Beeinträchtigung
- Selbstbestimmung und Teilhabe der Bewohner:innen ermöglichen
- Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- Verwaltung von Geldern
- Koordination und Organisation von Terminen
- Wirtschafts- und Stellenplanung
- Teilnahme an Gremien
- Kontakte zu Ämtern und Behörden
- Verwalten von Teilhabeberichten, Kostenübernahmen sowie Wohn- und Betreuungsverträgen
Ihr Profil:
- Musiktherapeut, Heilpädagoge (w/m/d)
- Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (w/m/d)
- Psychologe oder Gerontologe (w/m/d)
- Hochschulabschluss in vergleichbaren sozialen Professionen
- Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit intellektueller Beeinträchtigung und Mehrfachbehinderungen
- Erfahrungen in der anleitenden Arbeit von Teams
- Teamfähigkeit und verantwortungsvolles Arbeiten
- Deutschkenntnisse mindestens auf C1 Niveau
- Aufgeschlossenheit gegenüber christlichen Werten
In fünf Wohngruppen begleiten wir im Haus Mozartstraße 21/22 Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen und ermöglichen gelebte Teilhabe. Zu dem Haus Mozartstraße 21/22 gehören zwei weitere Einrichtungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, wenn du Musiktherapeut, Heilpädagoge, Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge, Psychologe, Gerontologe (w/m/d) bist oder einen Hochschulabschluss in einer verwandten sozialen Profession hast.
Assistenz der Einrichtungsleitung (w/m/d) Arbeitgeber: Friedenshort
Der Friedenshort ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 130 Jahren Kinder und Jugendliche unterstützt und dabei auf eine wertschätzende und kreative Arbeitsatmosphäre setzt. In unserer Wohngruppe in Öhringen bieten wir nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Freiraum für eigene Ideen, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer attraktiven Vergütung, einer Altersversorgung und der Möglichkeit zum bundesweiten Austausch mit anderen Fachkräften.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistenz der Einrichtungsleitung (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Friedenshort schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Friedenshort zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Friedenshort zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Friedenshort.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenz der Einrichtungsleitung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Friedenshort suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Friedenshort einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedenshort vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
