Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen im pädagogischen Alltag.
- Unternehmen: Traditionsreiches diakonisches Unternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 13. Gehalt, 31 Tage Urlaub, Bikeleasing und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ohne Wochenenddienst und regelmäßige Supervision.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4118 - 4327 € pro Monat.
Der Friedenshort macht seit über 130 Jahren Kinder, Jugendliche und ihre Familien stark. Heute sind wir ein bundesweit tätiges diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz im westfälischen Freudenberg. Wir suchen einen Sozialpädagogen, Erzieherin oder Erzieher (w/m/d) für das Team der 5-Tages-Gruppe am Standort Plettenberg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (0,25 - 0,5 VK). Die Stelle ist zunächst befristet.
Grundgehalt: 4.118,87 € - 4.327,88 € (Vollzeit)
Unser Angebot:
- 13. Gehalt
- 31 Tage Urlaub
- Schichtzulagen
- Bikeleasing
- Kinderzuschlag
- Sabbatical
- Jobticket (der Friedenshort übernimmt 25% der Kosten)
- bezahlte Dienstbefreiung bei familiären Anlässen
- weitere vielseitige Angebote zur Familienorientierung
- leistungsgerechte Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland
- Altersversorgung bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
- regelmäßige Supervision, Teamsitzungen, Fachberatung und Fortbildungen
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Netzwerktreffen in unserem eigenem Bildungs-Campus "Forum Friedenshort"
- kein Wochenenddienst
Ihr Profil:
- Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung und/oder Studium: Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Erzieherin oder Erzieher (w/m/d), pädagogische Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation
- Begeisterung und Engagement für die Arbeit mit jungen Menschen und deren Familien
- Wertschätzende, akzeptierende Haltung
- Teamorientiertes, reflektierendes Arbeiten
- Kommunikation und Empathie
- Führerschein
- Aufgeschlossenheit gegenüber christlichen Werten
Ihre Aufgaben:
- Begleitung, Strukturierung und Durchführung des pädagogischen Alltags der Gruppe
- Versorgung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen
- Anlernen der jungen Menschen in allen Angelegenheiten der persönlichen Lebensgestaltung, darunter auch Körperpflege, hygienisches Verhalten, Auswahl und Instandhaltung der Kleidung, Ausgestaltung und Pflege der Räume
- zielgerichtete Einzel- und Gruppengespräche
- Elternarbeit in Form von Hilfeplanung / der Entwicklung der Kinder
- Unterstützung der schulischen Bildungsarbeit, Förderung der Lernfähigkeit
- Aktive Freizeitgestaltung mit den Kindern und Jugendlichen
- Teilnahme an den wöchentlichen Teamsitzungen / Supervision
- Übernahme von Nachtdiensten
- Verantwortungsbewusstsein für den Kinderschutz und Achtung von persönlichen Grenzen im Einrichtungsalltag im Sinne des Schutzkonzeptes des Trägers
- Modulbegleitung
Interessiert? Unsere Fünf-Tage-Gruppe (5-TG) in Plettenberg ist ein Angebot der Kinder- und Jugendhilfe gemäß SGB VIII §§ 27 ff. in Verbindung mit § 34 und wird an fünf Tagen ohne das Wochenende umgesetzt. Es stehen sieben Wohngruppenplätze zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Erzieherin oder Erzieher (w/m/d)!
Sozialpädagoge (w/m/d) Arbeitgeber: Friedenshort
Der Friedenshort ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 130 Jahren Kinder und Jugendliche unterstützt und dabei auf eine wertschätzende und kreative Arbeitsatmosphäre setzt. In unserer Wohngruppe in Öhringen bieten wir nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Freiraum für eigene Ideen, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer attraktiven Vergütung, einer Altersversorgung und der Möglichkeit zum bundesweiten Austausch mit anderen Fachkräften.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagoge (w/m/d) erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Friedenshort, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Friedenshort passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedenshort vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Friedenshort gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Friedenshort.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
