(Junior) Market Insight Manager (m/w/d)

(Junior) Market Insight Manager (m/w/d)

Vollzeit 43650 - 53350 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Märkte und Trends, führe Interviews durch und entwickle wertvolle Insights.
  • Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen mit globaler Reichweite und starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, mobiles Arbeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Entwickle neue Methoden und Prozesse in enger Zusammenarbeit mit einem motivierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und entdecke neue Perspektiven in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen, erste Erfahrung im Marktforschung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.

Analyse von Märkten, Wettbewerbern sowie technologischen Entwicklungen zur Identifikation neuer Trends und Geschäftspotenziale.

Durchführung von Interviews mit Kunden, Partnern und Branchenexperten zur Gewinnung wertvoller Einblicke in Märkte, Anforderungen und zukünftige Entwicklungen.

Recherche und Bewertung neuer Markt-, Produkt- und Geschäftspotenziale sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen.

Nutzung moderner KI- und Recherchetools zur Gewinnung von Marktinformationen, Erkennung von Zusammenhängen und Entwicklung fundierter Insights.

Strukturierte Aufbereitung von Informationen aus unterschiedlichen Quellen zur Schaffung belastbarer Entscheidungsgrundlagen für strategische Fragestellungen.

Aktive Mitgestaltung des Aufbaus des Bereichs Market Insight sowie Entwicklung neuer Methoden und Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Team.

Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, Produktmanagement und Business Development sowie Einbringung der gewonnenen Erkenntnisse in bereichsübergreifende Projekte.

Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium, z. B. in den Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Psychologie, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Erste Berufserfahrung oder Praxiserfahrung im Bereich Market Research, Business Development, Produktmanagement oder einem vergleichbaren Umfeld von Vorteil.
  • Begeisterung für Märkte, Innovationen und technische Fragestellungen.
  • Ausgeprägte Neugier sowie Freude daran, Fragen zu stellen, Zusammenhänge zu verstehen und neue Perspektiven zu entdecken.
  • Kommunikationsstärke und Spaß am Austausch mit Kunden, Partnern und internen Fachbereichen.
  • Analytische Denkweise sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Die Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich aufzubereiten und überzeugend zu präsentieren.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens.

Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy).

Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze etc.

Wir sind Cideon. Prozessoptimierer und Systemintegrator, Produktdatenberater und digitaler Enabler. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.

(Junior) Market Insight Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Friedheim LOH group

Eplan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein flexibles Arbeitszeitmodell mit 30 Urlaubstagen bietet, sondern auch eine Vielzahl an Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung durch Programme wie die Loh Academy, während die enge Zusammenarbeit in einem innovativen Umfeld spannende Herausforderungen im Bereich Schaltanlagenbau und Energieverteilung bietet.

F

Kontaktdaten:

Friedheim LOH group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Market Insight Manager (m/w/d) erhalten könntest

✨Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Friedheim LOH group vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

✨Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Friedheim LOH group sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

✨Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Friedheim LOH group an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Friedheim LOH group zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Market Insight Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Technologisches Verständnis
Interviews führen
Recherchefähigkeiten
Bewertung von Geschäftspotenzialen
Handlungsempfehlungen ableiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Friedheim LOH group arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für (Junior) Market Insight Manager (m/w/d) bei Friedheim LOH group an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedheim LOH group vorbereitet

✨Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

✨Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

✨Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

✨Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Friedheim LOH group zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.