IT Trainee (m/w/d)

IT Trainee (m/w/d)

Haiger Trainee 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Starte dein individuelles Traineeprogramm und gestalte aktiv die IT-Prozesse mit.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Einblicke in zukunftsweisende Projekte und baue ein starkes Netzwerk auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Masterstudium in (Wirtschafts-) Informatik oder ähnlichem, Teamplayer mit Kommunikationsstärke.
  • Andere Informationen: Nutze die Chance auf eine spannende Karriere in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Individuelles, praxisorientiertes Traineeprogramm (24 Monate) für umfassende Einblicke in die Prozesse und Aufgaben des IT Bereiches unserer Unternehmensgruppe.
  • Sie haben die Möglichkeit, die Inhalte aktiv mitzugestalten und Ihren Vorstellungen anzupassen.
  • Bereits nach kurzer Zeit übernehmen Sie eigene Aufgaben und arbeiten in zukunftsweisenden Projekten mit.
  • Ihnen steht von Anfang an ein Mentor zur Seite, der Ihnen mit Experten- und Erfahrungswissen die ersten Schritte im Unternehmen erleichtert.
  • Sie erhalten viel Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung und können sich ein nachhaltiges Netzwerk aufbauen.
  • In den einzelnen Stationen erwerben Sie vielfältigstes Know-how in diversen Technologien, das Ihnen nach Abschluss des Programms die unterschiedlichsten Einsatzmöglichkeiten als Spezialist eröffnet.

Profil

  • Abgeschlossenes Masterstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder in einem ähnlich IT-affinen Studiengang.
  • Ihre Schwerpunkte liegen idealerweise in den Themengebieten Projektmanagement, Prozessmanagement, Softwaretechnologie oder Softwarearchitektur.
  • Sie begeistern sich für neue Technologien und haben Spaß am Umgang mit neuen, technischen Tools.
  • Anwendungskenntnisse gängiger Microsoft-Standardprodukte setzen wir voraus, ggfs. SAP Kenntnisse.
  • Sie sind kommunikationsstark und haben verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
  • Teamplayer ist nicht nur ein Wort für Sie und Sie überzeugen zudem durch sicheres Auftreten, hohe Motivation und Flexibilität.
  • Analytisch-konzeptionelles Denken sowie Ihre methodische und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil perfekt ab.

Das bieten wir

  • 30 Tage Urlaub.
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld.
  • Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Flexibles und mobiles Arbeiten.
  • Regionales Angebot zur Kinderferienbetreuung.
  • Bike Leasing.
  • Vorsorgeleistungen.
  • Corporate Benefits.
  • Kostenlose Parkplätze und gute Verkehrsanbindung.
  • Bezuschusste Betriebskantine (je nach Standort).

IT Trainee (m/w/d) Arbeitgeber: Friedhelm Loh Group

Unser Unternehmen bietet Ihnen als IT Trainee (m/w/d) ein individuelles und praxisorientiertes Traineeprogramm, das Ihnen umfassende Einblicke in die IT-Prozesse unserer Unternehmensgruppe ermöglicht. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Mentoring-System schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitwirken können. Profitieren Sie von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer bezuschussten Betriebskantine, während Sie sich in einem dynamischen Team weiterentwickeln und ein nachhaltiges Netzwerk aufbauen.
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Kontaktperson:

Friedhelm Loh Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Trainee (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du das Team bereichern kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über Umwege zu den besten Chancen. Sei bereit, neue Technologien und Methoden zu lernen, um dich von anderen abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Trainee (m/w/d)

Projektmanagement
Prozessmanagement
Softwaretechnologie
Softwarearchitektur
Anwendungskenntnisse gängiger Microsoft-Standardprodukte
SAP Kenntnisse
Kommunikationsstärke
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Teamfähigkeit
Analytisch-konzeptionelles Denken
Methodische Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität
Hohe Motivation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich an der IT begeistert.

Anpassung ist alles!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Traineeprogramm passen.

Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedhelm Loh Group vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Unternehmensgruppe und deren IT-Bereich. Schau dir aktuelle Projekte an und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Projektmanagement oder Softwaretechnologien angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen des Unternehmens verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zu den Technologien sein, die im Traineeprogramm verwendet werden, oder zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit für die Position wichtig ist, betone deine Erfahrungen in Gruppenprojekten oder Teamaktivitäten. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das unterstreicht deine Kommunikationsstärke und Flexibilität.

IT Trainee (m/w/d)
Friedhelm Loh Group
Standort: Haiger
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