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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate unsere Teams in SAP und optimiere unsere Prozesse.
- Arbeitgeber: Graepel ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit einer positiven Unternehmenskultur und Zukunftssicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an SAP und erste Erfahrungen in der Beratung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir fördern aktiv die Teambildung und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Unternehmen Graepel ist ein Familienunternehmen mit Standorten in Löningen, Seehausen und Kirchheim unter Teck sowie in Omaha (USA), Szekszárd (Ungarn) und Chandigarh (Indien). Seit mehr als 130 Jahren ist unsere Leidenschaft die Verarbeitung von Blechen. Wir gelten als flexibler Systemlieferant für innovative Produkte am Markt.
Unsere Mitarbeiter schätzen vor allem den Zusammenhalt in unseren Teams, die Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie die Zukunftssicherheit unseres Unternehmens. Wir wissen: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Diese Erkenntnis setzen wir auch praktisch um und investieren in Förderung, Ausbildung und Teambildung.
Inhouse Consultant Sap (m/w/d) Arbeitgeber: Friedrich Graepel Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
Friedrich Graepel Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse Consultant Sap (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Unternehmenskultur von Graepel. Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit und Weiterbildung legt, kannst du in deinem Gespräch betonen, wie wichtig dir diese Aspekte sind und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die spezifischen Herausforderungen und Projekte im Bereich SAP bei Graepel zu erfahren. Wenn du Insider-Informationen hast, kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Inhouse Consultant unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich SAP-Lösungen implementiert oder optimiert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im SAP-Bereich oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse Consultant Sap (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Graepel. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über die Unternehmensgeschichte, die Standorte und die Produkte, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu bekommen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Inhouse Consultant SAP wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in SAP und deine Erfahrungen in der Blechverarbeitung oder verwandten Bereichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Graepel arbeiten möchtest und wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Weiterbildung ein, da dies für das Unternehmen wichtig ist.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedrich Graepel Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Graepel informieren. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Werte, die das Unternehmen vertritt. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Inhouse Consultant im SAP-Bereich unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen der Position sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
✨Teamorientierung betonen
Da Graepel großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du in deinem Interview betonen, wie wichtig dir der Zusammenhalt im Team ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teambildung beigetragen hast.
