Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung in Persönlichkeitspsychologie und Psychologischer Diagnostik gestalten.
- Unternehmen: Friedrich-Schiller-Universität Jena mit einem Fokus auf innovative Lehre.
- Vorteile: Lebenslange Professur, exzellente Forschungsressourcen und internationale Kooperationen.
- Weitere Informationen: Engagement für Diversität und Inklusion wird gefördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychologie und arbeite an bedeutenden Forschungsprojekten.
- Qualifikationen: Promotion in Psychologie, Habilitation oder gleichwertige Leistungen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Am Institut für Psychologie der Fakultät für Sozial- und Verhaltenswissenschaften ist zum Sommersemester 2028 eine W3-Professur für Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik zu besetzen.
Gesucht wird eine Forschungspersönlichkeit (m/w/d) mit breiter Expertise und hoher didaktischer Kompetenz.
Die künftige Stelleninhaberin oder der künftige Stelleninhaber (m/w/d) soll die Fächer Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik in ganzer Breite in der Lehre vertreten.
Außerdem verfügt er oder sie über ein eigenständiges Forschungsprofil mit international sichtbaren Beiträgen zu zentralen Gebieten des Fachs, mit Forschungsschwerpunkt in der Persönlichkeitspsychologie.
Wir erwarten, dass sie oder er über Erfahrungen in der Leitung und Durchführung von Forschungsprojekten, über Kooperationserfahrungen und hohe Führungskompetenzen verfügt.
Erfahrungen und Erfolge in der Einwerbung von substanziellen Drittmitteln werden vorausgesetzt.
Die Bewerberin oder der Bewerber ist in der Lehre exzellent ausgewiesen.
Erwartet wird eine hohe Qualität der Lehre unter Einbindung innovativer Methoden.
Zu den künftigen Aufgaben gehört die Mitwirkung in der Lehre in den Bachelor- und Masterstudiengängen der Psychologie (im Hauptfach und im Ergänzungsfach).
Außerdem engagiert sie oder er sich bei der Weiterentwicklung anspruchsvoller Lehrveranstaltungen und Studiengänge der Psychologie.
Im Zuge der Internationalisierung von Studienangeboten sind Angebote auf Englisch möglich.
Wir erwarten die Bereitschaft, sich eventuell fehlende Kenntnisse der deutschen Sprache, die zur Lehre auf Deutsch und zur aktiven Mitarbeit in deutschsprachigen Gremien befähigen, innerhalb von drei Jahren anzueignen.
Darüber hinaus wird die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Fachkolleginnen und -kollegen aus anderen Fachbereichen vorausgesetzt.
In der Profillinie LIFE bieten sich Ihnen exzellente Synergien mit dem Zentrum für Alternsforschung zum differenziellen Altern sowie mit der Biodiversitätsforschung und Bioinformatik zu genetischen Einflüssen und Big Data. Über die Profillinie LIBERTY knüpft die Professur mit Themen wie Autoritarismus, sozialem Wandel und der Historie von Individualität direkt an das Kom Rex (Zentrum für Rechtsextremismusforschung, Demokratiebildung und gesellschaftliche Integration), das Schumpeter- sowie das Zentrum für Romantikforschung an.
Zudem eröffnet der Standort eine unmittelbare Anbindung an das Deutsche Zentrum für Psychische Gesundheit.
Die Mitwirkung an der akademischen Selbstverwaltung gehört ebenfalls zu den Dienstaufgaben.
Voraussetzungen für die Bewerbung sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie, pädagogische Eignung, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, nachgewiesen durch eine fachlich einschlägige Promotion, sowie eine Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen.
Die Ernennung als Professor oder Professorin erfolgt im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, sofern die gesetzlichen Voraussetzungen gegeben sind.
Die Friedrich-Schiller-Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnis- und Urkundenkopien, Publikationsliste, Aufstellung von Lehrveranstaltungen, Lehrevaluationen, Liste der eingeworbenen Drittmittel, je einseitiges Forschungs- und Lehrkonzept) werden elektronisch über das Berufungsportal der Universität Jena unter https://berufungsportal. uni-jena. de bis 17.09.2026 erbeten.
Bei Fragen zu Position und Verfahren wenden Sie sich bitte an Prof.
Dr.
Tobias Koch, E-Mail: tobias. koch@uni-jena. de.
W3-Professur für Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik Arbeitgeber: Friedrich-Schiller-Universität
Die Friedrich-Schiller-Universität Jena bietet ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das durch interdisziplinäre Zusammenarbeit und enge Kooperationen mit renommierten Forschungseinrichtungen geprägt ist. Als Arbeitgeber fördert die Universität nicht nur die wissenschaftliche Exzellenz, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, während sie gleichzeitig eine inklusive und vielfältige Kultur pflegt. Die Möglichkeit zur Mitwirkung an innovativen Forschungsprojekten und die Aussicht auf eine lebenslange Professur machen die Universität zu einem attraktiven Arbeitgeber für engagierte Wissenschaftler.
Kontaktdaten:
Friedrich-Schiller-Universität Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so W3-Professur für Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik erhalten könntest
✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
✨Direkt bei Unternehmen bewerben!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Friedrich-Schiller-Universität für die Vollzeitstelle als W3-Professur für Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um W3-Professur für Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Friedrich-Schiller-Universität wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Friedrich-Schiller-Universität von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für W3-Professur für Persönlichkeitspsychologie und Psychologische Diagnostik bei Friedrich-Schiller-Universität interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedrich-Schiller-Universität vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Friedrich-Schiller-Universität unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Friedrich-Schiller-Universität weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
