Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere internationale Bildungsmärkte und entwickle kreative Gewinnungsstrategien für Studierende.
- Unternehmen: Friedrich-Schiller-Universität Jena, eine innovative und dynamische Universität in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, kreative Freiräume und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teilzeitoptionen verfügbar und hervorragende Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der internationalen Studierendengewinnung an einer renommierten Universität.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Marketing oder Kommunikationswissenschaften und Erfahrung im internationalen Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist eine dynamische und innovationsstarke Universität zentral in Deutschland gelegen. Mit einem breiten Fächerspektrum gestaltet sie die Zukunft durch exzellente Forschung und Lehre. Ihre wissenschaftliche Exzellenz spiegelt sich in den Profillinien Light – Life – Liberty wider, die wegweisende Erkenntnisse und nachhaltige Lösungen für die Gesellschaft von morgen liefern. Eng vernetzt mit führenden Forschungseinrichtungen, innovativen Unternehmen und renommierten Kultureinrichtungen treibt sie interdisziplinäre Entwicklungen voran. Mit rund 17.000 Studierenden und rund 10.000 Beschäftigten prägt sie Jena als pulsierende, international vernetzte Wissenschafts- und Zukunftsstadt.
Im Internationalen Büro ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Projektmitarbeiter:in für internationale Studierendengewinnung in Vollzeit (40 Wochenstunden) befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Zielregionenanalyse: Analyse von länderspezifischen Bildungsmärkten und Ableitung differenzierter Maßnahmenansätze für die Gewinnung von Studierenden.
- Kampagnenmanagement: Planung, Abstimmung und Durchführung spezifischer Gewinnungsmaßnahmen im Ausland inklusive Botschafter:innenformate.
- Netzwerkpflege: Ausbau der internationalen Sichtbarkeit der Friedrich-Schiller-Universität Jena in Zusammenarbeit mit dem DAAD, den Deutschen Wirtschafts- und Innovationshäusern, den Deutschen Auslandsschulen usw.
- Veranstaltungspräsenz: Präsentation der Friedrich-Schiller-Universität Jena auf internationalen Studienmessen (digital und in Präsenz) sowie auf sonstigen relevanten internationalen Veranstaltungen.
- Strukturbildung: Mitwirkung bei der Entwicklung und Positionierung international ausgerichteter Studienangebote (z. B. Gaststudium sowie kooperative Studiengänge).
- Beratung: Mitwirkung bei der Beratung der Projektleitung sowie der Leitung des Internationalen Büros zu internationalen Studierendengewinnungsansätzen insbesondere im Exzellenzkontext.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing, Interkulturelle Kommunikation, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.
- Berufserfahrung im internationalen Marketing und Vertrautheit mit den einschlägigen Instrumenten der internationalen Studierendengewinnung inkl. Recherche und Analyse.
- Verhandlungssichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift sowie ausgeprägte interkulturelle Kompetenz, Kreativität und Teamfähigkeit.
- Vertrautheit mit den technischen Grundlagen zeitgemäßer Content-Produktion sowie mit Content-Management-Systemen und Datenbanken.
Unser Angebot:
- Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 9 b, inklusive einer tariflichen Jahressonderzahlung.
- Raum für kreative Ideen und konzeptionelles Arbeiten.
- Die Chance, in einer modernen und zugleich traditionsreichen Volluniversität zukunftsweisende Entwicklungen mitzugestalten.
- Betriebliche Nebenleistungen wie z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (VBL).
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zwei arbeitsfreier Tage am 24. und 31.12.
Die ausgeschriebene Stelle ist befristet, längstens für die Dauer von drei Jahren. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für eine Beschäftigung in Teilzeit geeignet. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere hinsichtlich Lage und Umfang der Teilzeit, stattgegeben werden kann, wird anhand der dienstlichen Bedürfnisse geprüft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum über unser Onlineformular.
Projektmitarbeiter:in für internationale Studierendengewinnung Arbeitgeber: Friedrich Schiller University Jena
Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer starken Ausrichtung auf internationale Studierendengewinnung und exzellente Forschung ermöglicht die Universität nicht nur persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern auch die Mitgestaltung zukunftsweisender Projekte in einer dynamischen und interkulturellen Umgebung. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Vergütungsmodellen, umfangreichen Urlaubstagen und betrieblichen Altersvorsorgeleistungen.
Kontaktdaten:
Friedrich Schiller University Jena Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmitarbeiter:in für internationale Studierendengewinnung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über deine Ziele. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Unternehmen und interagiere mit deren Inhalten. So bleibst du im Gespräch und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Informiere dich über die Friedrich-Schiller-Universität Jena und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Stelle brennst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Onlineformular zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für internationale Studierendengewinnung zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter:in für internationale Studierendengewinnung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Stelle brennst und was dich an der Friedrich-Schiller-Universität Jena reizt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine internationalen und Marketingerfahrungen klar darstellst. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereiten und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Onlineformular. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedrich Schiller University Jena vorbereitet
✨Informiere dich über die Universität
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Friedrich-Schiller-Universität Jena verschaffen. Schau dir ihre Programme, Forschungsprojekte und internationalen Kooperationen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im internationalen Marketing und in der Studierendengewinnung unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da die Stelle internationale Aspekte beinhaltet, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Kulturen gearbeitet hast und welche Strategien du genutzt hast, um erfolgreich zu kommunizieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
