Mitarbeiter im Versand (m/w/d)

Mitarbeiter im Versand (m/w/d)

Obersontheim Vollzeit 2000 - 2800 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: EDV-gestütztes Kommissionieren und Verpacken von Kundenbestellungen.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kollegialem Umfeld.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem nachhaltigen Modeunternehmen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.

IHRE AUFGABEN:

  • EDV-gestütztes Kommissionieren von Kundenbestellungen
  • Warenkontrolle
  • Packtätigkeiten
  • Lagerhaltung und -pflege
  • Keine Staplerfahrertätigkeit

IHR PROFIL:

  • Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung
  • Technische Fähigkeiten: idealerweise EDV-Kenntnisse und kaufmännisches Wissen
  • Kommunikationsstärke: Deutschkenntnisse müssen vorhanden sein
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Körperliche Fitness ist Voraussetzung
  • Freude an der Zusammenarbeit im Team

WAS WIR BIETEN:

  • Ein familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege für effizientes Arbeiten
  • Die Möglichkeit zur aktiven, eigenverantwortlichen Arbeit
  • Attraktive Benefits, z. B. Vergünstigungen beim Kauf unserer Damenhosen, betriebliche Altersvorsorge
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre Work-Life-Balance

ÜBER UNS:

Was 1912 als kleine Maßschneiderei begann, ist heute ein internationales Unternehmen, das jährlich über 500.000 Damenhosen verkauft. Mit Leidenschaft für Mode, perfekter Passform und höchster Qualität haben wir uns in Europa einen Namen gemacht und sind stolz darauf, diese Werte seit über 100 Jahren zu leben. Nachhaltigkeit und Verantwortung stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir stehen für Mode, die begeistert – mit Liebe zum Detail, hervorragender Verarbeitung und einem klaren Bekenntnis zur Nachhaltigkeit.

GEMEINSAM IN DIE ZUKUNFT:

Willkommen bei STARK!

Mitarbeiter im Versand (m/w/d) Arbeitgeber: Friedrich Stark

Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir Ihnen ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die effizientes Arbeiten ermöglichen. Unsere Mitarbeiter im Versand profitieren von attraktiven Benefits wie Vergünstigungen beim Kauf unserer Damenhosen, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub im Jahr, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, aktiv und eigenverantwortlich zu arbeiten und sich in einem internationalen Unternehmen weiterzuentwickeln, das seit über 100 Jahren für Qualität und Nachhaltigkeit steht.

F

Kontaktdaten:

Friedrich Stark Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter im Versand (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Versand interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und direkt den Kontakt zu uns suchen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Versand (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

EDV-Kenntnisse
Kaufmännisches Wissen
Deutschkenntnisse
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Körperliche Fitness
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter im Versand interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine EDV-Kenntnisse und dein kaufmännisches Wissen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der flexibel und zuverlässig ist – also zeig uns, wie du das in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast!

Teamgeist ist gefragt:Da wir großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen, wie du im Team arbeitest. Teile uns mit, welche Erfahrungen du in der Teamarbeit gemacht hast und was dir daran Freude bereitet.

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam in die Zukunft starten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedrich Stark vorbereitet

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Verstehe, was EDV-gestütztes Kommissionieren bedeutet und welche Packtätigkeiten auf dich zukommen könnten. Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen kannst, zeigst du, dass du gut vorbereitet bist.

Technische Fähigkeiten betonen

Da EDV-Kenntnisse wichtig sind, solltest du im Interview darauf eingehen, welche technischen Fähigkeiten du hast. Erzähl von Programmen oder Systemen, die du bereits genutzt hast, und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.

Teamarbeit hervorheben

Das Unternehmen legt Wert auf Zusammenarbeit im Team. Bereite ein paar Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel und zuverlässig bist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen im Versand oder wie das Team strukturiert ist. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.