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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften und Organisation von Eigentümerversammlungen.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen in der Immobilienbranche mit klaren Zielen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, E-Bike Leasing, flexible Arbeitszeiten und Zuschüsse für Handy & Internet.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Zugang zu Fitness- und Freizeitangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwirtschaft und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hausverwaltung und digitale Affinität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften
- Organisation und Durchführung von Eigentümerversammlungen
- Steuerung und Beauftragung von Dienstleistern, Handwerkern und Beiräten
- Objektbegehungen für die Zustandsüberwachung
- Enge Zusammenarbeit mit der internen Buchhaltung, Technik & externen Partnern
- Zusammenarbeit mit Verwaltungsbeiräten
Ihr Profil
- Erfahrung in der Hausverwaltung
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Dienstleistungs-Mindset
- Digitale Affinität / Erfahren in diversen ERP-Systemen sowie Microsoft Office
- Ein Auge für Details – und den Willen, Dinge gut zu meistern
- PKW-Führerschein
Warum wir?
- Stabilität & Zukunftssicherheit: Wir bieten Dir eine langfristige berufliche Perspektive mit unbefristetem Vertrag und einem zukunftssicheren Tätigkeitsfeld in der Immobilienwirtschaft.
- Mobil mit E-Bike oder Auto: Je nach Rolle und Betriebszugehörigkeit erhältst Du die Möglichkeit, ein hochwertiges E-Bike zu leasen oder einen Firmenwagen zu nutzen.
- Flexibilität & Lebensbalance: Ob Vollzeit oder Teilzeit – wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, damit Du Beruf und Privatleben in Einklang bringen kannst.
- Echtes Miteinander & Anerkennung: Wir zeigen, dass wir Deine Arbeit schätzen. Lob, Respekt und Dank gehören bei uns zur Unternehmenskultur.
- Zuschuss zu Handy & Internet: Für Dein digitales Leben außerhalb der Arbeit unterstützen wir Dich mit einem Zuschuss zu Deinen privaten Handy- und Internetkosten.
- Teamkultur erleben – regelmäßig: Unsere Teamevents finden quartalsweise statt – mal entspannt, mal aktiv, aber immer verbindend.
- Zugang zu Fitness & Freizeitangeboten: Ob Fitnessstudio oder Schwimmbad – mit dem Wellpass bekommst Du Zugang zu einer Vielzahl an Sport- und Wellnessmöglichkeiten in Deiner Nähe.
Über uns
Was 2019 als Maklerbüro begann, ist heute ein wachsendes Unternehmen mit klarem Ziel: Wir wollen einer der besten Arbeitgeber der Immobilienbranche werden – und unseren Kunden echten Mehrwert bieten. Mit der Gründung der Friedrichs Hausverwaltung im Jahr 2022, der Übernahme der CW Hausverwaltung GmbH in 2024 und einem Team von inzwischen über 10 engagierten Köpfen, sind wir auf einem klaren Wachstumspfad: 1 Mio. € Umsatz in 2025 – und noch viel vor in 2026. Wir professionalisieren unsere beiden Geschäftsfelder – Maklergeschäft und Hausverwaltung – und suchen Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, Neues zu gestalten und gemeinsam mit uns groß zu werden. Wenn du ein Umfeld suchst, in dem du etwas bewegen kannst, in dem Teamgeist, Klarheit und Verlässlichkeit zählen, dann bist du bei uns richtig.
WEG-Verwalter:in (m/w/d) Arbeitgeber: Friedrichs Hausverwaltung
Kontaktperson:
Friedrichs Hausverwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: WEG-Verwalter:in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst hast. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns über Bewerbungen direkt von dir und sind gespannt, was du mitbringst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: WEG-Verwalter:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Hausverwaltung. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friedrichs Hausverwaltung vorbereitest
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Immobilienbranche und die spezifischen Herausforderungen der Hausverwaltung informieren. Zeige, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen kennst und wie sie sich auf die Arbeit als WEG-Verwalter:in auswirken.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Hausverwaltung, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Firma und der Position, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder wie die Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Beiräten konkret aussieht. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest.
✨Digitale Affinität betonen
Da digitale Tools und ERP-Systeme wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Technologien hervorheben. Erkläre, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Kommunikation zu verbessern.