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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite Kunden im FriedWald Oberkrämer bei Beisetzungen und Informationsveranstaltungen.
- Arbeitgeber: FriedWald ist ein wachsendes Unternehmen, das innovative Bestattungsmöglichkeiten in der Natur bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 31 Urlaubstage, betriebliche Krankenversicherung und eine Prepaid-Kreditkarte von 50 Euro pro Monat.
- Warum dieser Job: Erlebe einen respektvollen Umgang in einem engagierten Team und gestalte die Natur aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Empathie, Freude am Umgang mit Menschen und eine Fahrerlaubnis Klasse B sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet und umfasst 20 Stunden pro Woche.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Mitarbeiter*in für den Dienst im FriedWald Oberkrämer in Teilzeit (20 Std./Woche), zunächst befristet auf 2 Jahre.
Ihr Aufgabenbereich – Sie...
- beraten und führen Interessierte sowie Kundinnen und Kunden am neuen FriedWald-Standort Oberkrämer.
- begleiten und unterstützen Angehörige bei der Beisetzung.
- führen Informationsveranstaltungen durch.
- sind zuständig für die Waldgestaltung und -pflege.
Ihr Profil – Sie...
- verfügen über eine große Portion Empathie.
- haben große Freude am Umgang mit Menschen.
- sind flexibel hinsichtlich der Einsatzzeiten (Hauptarbeitstage: Mittwoch, Donnerstag, Freitag und Samstag).
- verfügen über eine Fahrerlaubnis Klasse B und bringen die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen Pkws mit.
- halten sich gern im Wald auf und haben hier idealerweise schon praktische Erfahrungen sammeln können.
Wir bieten...
- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem gesund wachsenden Unternehmen.
- einen Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Betrieb.
- marktgerechtes Gehalt plus Erfolgsbeteiligung.
- respektvollen Umgang miteinander in einem engagierten Team.
- 31 Urlaubstage und 38-Stunden-Woche (in Vollzeit).
- vielfältige betriebliche Leistungen für Mitarbeitende, wie zum Beispiel:
- umfangreiche Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die hauseigene FriedWald Akademie.
- Prepaid-Kreditkarte von 50 Euro pro Monat (anteilig in Teilzeit).
- betriebliche Krankenversicherung (BKV).
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (gesetzlich vorgeschrieben).
- externe Beratung der Mitarbeitenden bei beruflichen und persönlichen Fragestellungen.
Wir passen zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie! Gerne erhalten wir Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung über den Direkt Bewerben Button. Nicht sicher, ob wir zusammen passen? Wir schicken Ihnen unsere Bewerbungsunterlagen!
>> Unter www.friedwald.de/bewerbung unsere Bewerbung anfordern
Mitarbeiter*in FriedWald Oberkrämer Arbeitgeber: FriedWald GmbH
Kontaktperson:
FriedWald GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in FriedWald Oberkrämer
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Empathie und Freude am Umgang mit Menschen in deinem Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Kunden oder Angehörigen umgegangen bist, um deine sozialen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben im FriedWald und überlege dir, wie du zur Waldgestaltung und -pflege beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv mitzuwirken.
✨Tip Nummer 3
Sei flexibel bei den Einsatzzeiten und betone dies in deinem Gespräch. Da die Hauptarbeitstage Mittwoch bis Samstag sind, ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit klar kommunizierst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und seiner Philosophie auseinandergesetzt hast. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und dein Interesse an der Stelle zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in FriedWald Oberkrämer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über FriedWald: Beginne mit einer gründlichen Recherche über FriedWald und den Standort Oberkrämer. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Betone deine Empathie: Da Empathie eine wichtige Eigenschaft für diese Position ist, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele anführen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit empathisch mit Menschen umgegangen bist.
Flexibilität hervorheben: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten betonst. Erwähne, dass du bereit bist, an den geforderten Tagen zu arbeiten und gegebenenfalls auch kurzfristig einspringen kannst.
Praktische Erfahrungen im Wald: Falls du bereits praktische Erfahrungen im Wald oder in ähnlichen Umgebungen gesammelt hast, führe diese unbedingt auf. Das zeigt dein Interesse und deine Eignung für die Aufgaben im FriedWald.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FriedWald GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
Da die Position viel Kontakt mit Menschen erfordert, ist es wichtig, während des Interviews deine empathischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, in denen du anderen geholfen oder sie unterstützt hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Waldpflege vor
Da die Stelle auch Aufgaben in der Waldgestaltung und -pflege umfasst, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen und deinem Wissen in diesem Bereich vorbereiten. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Waldpflege.
✨Flexibilität betonen
Die Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten ist ein wichtiger Punkt für diese Position. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Arbeitszeiten anpassen kannst und welche Erfahrungen du in flexiblen Arbeitsumgebungen gemacht hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von FriedWald stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Team.
