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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team im Personalcontrolling und bei Reportings.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem freundlichen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie familienfreundliche Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Gute Einarbeitung und hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Perfekte Gelegenheit für Zahlenliebhaber, die Struktur und Ordnung schätzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute Excel-Kenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sachbearbeiter Personalcontrolling (m/w/d) Du bist fit in Excel, arbeitest gerne mit Zahlen und hast erste Erfahrung im Reporting oder Personalcontrolling? Dann solltest du dir diese Position anschauen. Wir suchen eine kaufmännische Unterstützung für den HR-Bereich, die Spaß daran hat, Daten auszuwerten, Strukturen zu schaffen und den Überblick zu behalten.
Deine Aufgaben:
- Unterstützung im Personalcontrolling
- Aufbereitung und Auswertung von Kennzahlen und Statistiken
- Mitarbeit bei Reportings
- Pflege und Strukturierung von Daten
- Allgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich
Das bringst du mit:
- Kaufmännische Ausbildung, z. B. Industriekauffrau (m/w/d) oder Bürokauffrau (m/w/d)
- Erste Erfahrung im Bereich Reporting, Controlling oder mit Zahlen im HR-Umfeld
- Gute Excel-Kenntnisse
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Das erwartet dich:
- Attraktive Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Planbare, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Gute Einarbeitung
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Wenn du eine strukturierte Aufgabe mit klarem Fokus suchst und dich im Zahlenumfeld wohlfühlst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
HR Controller (m/w/d) Arbeitgeber: Frielingsdorf GmbH
Kontaktperson:
Frielingsdorf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Controller (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Excel- und Controlling-Kenntnisse am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du in den Auswahlprozess kommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Excel-Kenntnisse sichtbar: Da wir jemanden suchen, der fit in Excel ist, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben unbedingt betonen, wie du Excel in deinen bisherigen Positionen genutzt hast. Zeig uns, dass du die Zahlen im Griff hast!
Berichte über deine Erfahrungen im Personalcontrolling: Wenn du bereits Erfahrung im Reporting oder Personalcontrolling hast, erzähl uns davon! Beschreibe konkrete Projekte oder Aufgaben, bei denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das macht dich für uns interessant.
Struktur ist das A und O: Wir suchen jemanden, der strukturiert arbeitet. Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Informationen gut zu gliedern. So zeigst du uns gleich, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen zügig prüfen und dich vielleicht schon bald zu einem Gespräch einladen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frielingsdorf GmbH vorbereitest
✨Excel-Kenntnisse auffrischen
Da die Position viel mit Excel zu tun hat, solltest du deine Kenntnisse in diesem Programm vor dem Interview auffrischen. Übe grundlegende Funktionen wie Pivot-Tabellen und Diagramme, um sicherzustellen, dass du im Gespräch selbstbewusst über deine Fähigkeiten sprechen kannst.
✨Zahlenverständnis demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Reporting oder Personalcontrolling zu nennen. Zeige, wie du Daten analysiert und interpretiert hast, um Entscheidungen zu unterstützen. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Strukturierte Antworten geben
Da die Stelle eine strukturierte Arbeitsweise erfordert, solltest du deine Antworten im Interview klar und strukturiert präsentieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen anschaulich darzustellen und den Interviewern zu zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur vorbereiten
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du an der Arbeitsumgebung interessiert bist. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.