Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Windenergieanlagen mit modernster Technik.
- Arbeitgeber: Top 5% der Unternehmen in Deutschland, ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, bis zu 48.000 EUR Gehalt, 30 Tage Urlaub und kostenlose Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem innovativen Team und modernster Ausrüstung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, erste Berufserfahrung wünschenswert, Höhentauglichkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen auch ohne vollständige Qualifikationen sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 28800 - 48000 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut: Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland! Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025! Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als: Servicetechniker Elektronik Windenergie (d/w/m) Wir bieten: Sicherheit und Perspektive: Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftsstarken und modernen Industrieunternehmen Attraktives Gehalt von bis zu 48.000 EUR jährlich – plus lohnende Zulagen 30 Tage Urlaub – für Ihre verdiente Auszeit und optimale Work-Life-Balance Individuell geplante Einarbeitung in unserer eigenen Akademie – damit Sie bestens vorbereitet starten Kostenlose Fort- und Weiterbildungen im Bereich Elektrotechnik – wir investieren gezielt in Ihre Entwicklung Top-moderne Ausrüstung und hochwertige Werkzeuge – damit Sie professionell und effizient arbeiten können Ihre Aufgaben: Dokumentation ganz bequem mit Ihrem firmeneigenen Laptop Durchführung moderner elektronischer Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Windenergieanlagen Eigenständige Diagnose und schnelle Behebung elektronischer Störungen Präzise und fachgerechte Reparatur elektronischer Komponenten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (d/m/w) oder Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w) Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit ist wünschenswert Sie sind Höhentauglich Führerschein der Klasse B Sind Sie sich unsicher? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir prüfen gerne, ob Ihr Lebenslauf auch für andere Stellen geeignet ist. Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Haben Sie Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung: Telefon: 040/37503120 WhatsApp Business: 0170 330 310 7 Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihr Frielingsdorf Team ? Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Serviceelektriker mit Schwerpunkt Windenergie (m/w/d) Arbeitgeber: Frielingsdorf GmbH
Kontaktperson:
Frielingsdorf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Serviceelektriker mit Schwerpunkt Windenergie (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Windenergiebranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du über aktuelle Trends und Technologien Bescheid weißt, um dein Interesse und deine Fachkenntnisse zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Servicetechniker im Bereich Windenergie verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Arbeit in der Windenergie. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich interessierst und wie du zur nachhaltigen Energiezukunft beitragen möchtest. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Serviceelektriker mit Schwerpunkt Windenergie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Frielingsdorf Group. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Serviceelektriker zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Elektronik und Wartung von Windenergieanlagen hervor und betone deine Höhentauglichkeit sowie deinen Führerschein der Klasse B.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an den angegebenen Bewerberservice. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frielingsdorf GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Serviceelektriker im Bereich Windenergie technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Elektronik und Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Höhentauglichkeit
Da die Arbeit an Windenergieanlagen oft in der Höhe stattfindet, ist es wichtig, dass du deine Höhentauglichkeit klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in solchen Umgebungen zu beantworten und wie du mit Höhenangst umgehst, falls das relevant ist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Frielingsdorf Group und deren Engagement im Bereich Windenergie. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den Herausforderungen in der Rolle fragen.