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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Produktion durch Störungsbehebung und Wartung elektrischer Systeme.
- Arbeitgeber: Top 5% Unternehmen in Deutschland, ausgezeichnet mit Kununu Top Company Siegel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Überstundenkonto, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, unbefristeter Vertrag.
- Andere Informationen: Strukturierter Onboarding-Prozess und Unterstützung bei der Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftssicheren Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Teamfähigkeit erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 50000 € pro Jahr.
Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut: Auch im Jahr 2026 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland! Vierfach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024, 2025 und jetzt 2026! Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten!
Ihre Vorteile bei uns:
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
- Für jede gearbeitete Stunde erhalten Sie eine übertarifliche Zulage, um sicherzustellen, dass Sie ein Top-Gehalt verdienen.
- Mit unserem Überstundenkonto unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Nutzen Sie es für persönliche Anliegen oder lassen Sie sich Überstunden auszahlen.
- Wir bieten Ihnen zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Bei Bedarf erhalten Sie von uns einen Fahrtkostenzuschuss.
- Sie erhalten von uns einen unbefristeten Vertrag in einer zukunftssicheren Branche.
- Bei uns erwartet Sie eine angenehme Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und kontinuierlicher, hochwertiger Beratung.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des täglichen Produktionsbetriebs durch Störungsbehebung, einschließlich Fehlerdiagnose und Reparatur elektrischer und elektronischer Defekte.
- Verantwortung für vorbeugende Wartungen und Reparaturen.
- Überwachung und Optimierung der vollautomatischer Steuerungsanlagen.
- Durchführung von Instandhaltungen und geplanten Instandsetzungen.
Ihr Profil:
- Erforderlich ist eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, wie z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Industrieelektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), o.Ä.
- Die Position erfordert die Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-Modell im wöchentlichen Wechsel.
- Erste Erfahrungen im Bereich Entstörung und Instandhaltung sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich.
- Teamfähigkeit ist ein wesentliches Kriterium für diese Position.
Sie sind sich unsicher? Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Stellen passt. Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an: bewerberservice@frielingsdorf-nord-group.de
Bei Fragen gerne bei Herrn Heidenreich unter: 0171 1715 395 melden. Gerne auch per WhatsApp.
Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM
Elektroniker Betriebstechnik (d/m/w) Industrie 4.0 - bis zu 50.000€ Jahresbrutto Arbeitgeber: Frielingsdorf Nord
Kontaktperson:
Frielingsdorf Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker Betriebstechnik (d/m/w) Industrie 4.0 - bis zu 50.000€ Jahresbrutto
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Industrie 4.0 ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du im Team erfolgreich gearbeitet hast – das wird geschätzt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker Betriebstechnik (d/m/w) Industrie 4.0 - bis zu 50.000€ Jahresbrutto
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine elektrotechnische Ausbildung und relevante Erfahrungen hervor, um uns zu zeigen, dass du der perfekte Fit für die Stelle bist.
Sei ehrlich und authentisch!: Wir schätzen Authentizität. Wenn du dir unsicher bist, ob du alle Anforderungen erfüllst, bewirb dich trotzdem! Wir schauen uns deinen Lebenslauf an und finden vielleicht eine andere passende Stelle für dich.
Betone deine Teamfähigkeit!: Teamarbeit ist uns wichtig! Zeige in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frielingsdorf Nord vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Industrie 4.0 und wie sie die Rolle eines Elektronikers für Betriebstechnik beeinflussen. Zeige im Interview, dass du die Trends verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Störungen behoben oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit für diese Position wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir, welche Eigenschaften dich zu einem guten Teamplayer machen und bringe diese zur Sprache.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.