Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Personalentwicklung und unterstütze Führungskräfte und Mitarbeitende aktiv.
- Unternehmen: Erfolgreiches Familienunternehmen mit einem kleinen, dynamischen HR-Team.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines wertschätzenden Umfelds und entwickle moderne HR-Themen weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich und Erfahrung in der Personalentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Du begeisterst dich für moderne HR-Themen und möchtest die Personalentwicklung eines erfolgreichen Familienunternehmens aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres kleinen HR-Teams! Mit deinem Know-how unterstützt du Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles.
DEIN JOB
- Planung und Weiterentwicklung der internen Personalentwicklung
- Organisation von Schulungen, Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen
- Begleitung von Führungskräften bei Mitarbeiterentwicklung und Talentförderung
- Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeiter*innen
- Entwicklung von Lehrlings- und Nachwuchsprogrammen
- Mitarbeit an Employer Branding und Mitarbeiterbindung
- Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Feedback- und Entwicklungsprozessen
- Analyse von HR‑Kennzahlen
- Begleitung des Recruiting-Prozesses
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personellen wie arbeitsrechtlichen Themenstellungen
- Koordination sowie enge Zusammenarbeit mit den Spezialisten der Lohnverrechnung
- Administrative Personalagenden
DEIN KÖNNEN
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt HR, Personalentwicklung oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung, HR oder Weiterbildung
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Empathie
- Freude an Organisationsentwicklung und modernen HR-Themen
- Strukturierte, proaktive Arbeitsweise und Freude an Gestaltung
- Erfahrung mit digitalen Learning‑Tools und HR‑Systemen von Vorteil
DEIN VORTEIL
- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Vorarlberger Familienunternehmen
- Attraktive Vergütung (KV chemische Industrie)
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum
- Essenszuschuss, Jobticket, Bike-Leasing und weitere Benefits
Kontaktdaten:
FRIES Kunststofftechnik GmbH Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalentwickler*in (m/w/d) 50 - 70% mit Bravour zu bestehen
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