Mitarbeiter (m/w/d) auf Aushilfsbasis - auch am Wochenende - gesucht
Mitarbeiter (m/w/d) auf Aushilfsbasis - auch am Wochenende - gesucht

Mitarbeiter (m/w/d) auf Aushilfsbasis - auch am Wochenende - gesucht

Varel Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder bei Spiel und Sport, unterstütze im Küchenservice.
  • Arbeitgeber: Friesenhörn-Nordsee-Kliniken: Ein privater Anbieter für Familiengesundheit seit 1989.
  • Mitarbeitervorteile: Arbeiten direkt an der Nordsee, flexible Aushilfszeiten, kollegiales Team.
  • Warum dieser Job: Perfekt für Nebenverdienste und Spaß an der Arbeit mit Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern, keine speziellen Vorkenntnisse nötig.
  • Andere Informationen: Einsatz auch am Wochenende möglich, ideal für Schüler und Studenten.

Wer sind die Friesenhörn-Nordsee-Kliniken?

Wir sind ein privater Betreiber von zwei Vorsorge- und Rehabilitationskliniken für Mutter/Vater und Kind im Nordseeheilbad Horumersiel und Nordseebad Dangast mit rund 350 Mitarbeitern.
Seit dem Jahr 1989 ist Familiengesundheit unser Auftrag!
Zur Ergänzung unserer Teams suchen wir motivierte und freundliche Mitarbeiter (m/w/d).
Unsere modernen Arbeitsstätten mit einem kollegialen Team in direkter Nordseelage erwarten Sie.

Wir suchen per sofort Aushilfskräfte für folgende Tätigkeiten – auch für ungelernte Kräfte:

  • Begleitung der Aktionsangebote von Kindern für Spiel, Sport und Spannung (wochentags)
  • Unterstützung im Küchen-/Speisesaalservice (wochentags und am Wochenende)

Wenn Sie Freude an der Arbeit mit Menschen haben, sich einen Nebenverdienst wünschen und zudem noch direkt an der Nordsee arbeiten möchten, erwarten wir gerne Ihre Bewerbung!

Ihr Team der Friesenhörn-Nordsee-Kliniken

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres motivierten und kollegialen Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Mitarbeiter (m/w/d) auf Aushilfsbasis - auch am Wochenende - gesucht Arbeitgeber: Friesenhörn-Nordsee-Kliniken GmbH

Die Friesenhörn-Nordsee-Kliniken sind ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem motivierten und freundlichen Team zu arbeiten, während Sie direkt an der malerischen Nordsee tätig sind. Unsere modernen Arbeitsstätten fördern eine positive Arbeitskultur, in der Mitarbeiter geschätzt werden und sich weiterentwickeln können. Zudem bieten wir flexible Aushilfsstellen, die ideal für einen Nebenverdienst sind, und ermöglichen Ihnen, aktiv zur Familiengesundheit beizutragen.
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Kontaktperson:

Friesenhörn-Nordsee-Kliniken GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) auf Aushilfsbasis - auch am Wochenende - gesucht

Tip Nummer 1

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern! Wenn du in einem persönlichen Gespräch oder während eines Vorstellungsgesprächs über deine Erfahrungen oder Interessen im Umgang mit Kindern sprichst, wird das deine Motivation unterstreichen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Friesenhörn-Nordsee-Kliniken und deren Angebote. Wenn du spezifische Fragen oder Anmerkungen zu den Aktivitäten hast, die du unterstützen möchtest, zeigst du damit dein Interesse und Engagement.

Tip Nummer 3

Betone deine Flexibilität, insbesondere wenn es um Wochenendarbeit geht. Da die Stelle auch am Wochenende verfügbar ist, kann es von Vorteil sein, wenn du deine Bereitschaft zur Arbeit an diesen Tagen hervorhebst.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in den Friesenhörn-Nordsee-Kliniken arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) auf Aushilfsbasis - auch am Wochenende - gesucht

Teamfähigkeit
Freundlichkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Interesse an der Arbeit mit Kindern
Grundkenntnisse im Küchenservice
Engagement
Zuverlässigkeit
Motivation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Friesenhörn-Nordsee-Kliniken: Lies mehr über die Kliniken, ihre Mission und die angebotenen Dienstleistungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung zu verdeutlichen.

Betone deine sozialen Fähigkeiten: Da die Stelle im Umgang mit Menschen ist, solltest du in deinem Anschreiben betonen, dass du Freude an der Arbeit mit Kindern und im Team hast. Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier hilfreich sein.

Flexibilität hervorheben: Da die Position auch am Wochenende ist, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, zu verschiedenen Zeiten zu arbeiten, klar kommunizieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Schreibe ein freundliches Anschreiben: Verfasse ein persönliches und freundliches Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Begeisterung für die Arbeit an der Nordsee ausdrückt. Ein positiver Ton kann einen großen Unterschied machen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Friesenhörn-Nordsee-Kliniken GmbH vorbereitest

Sei freundlich und motiviert

Da die Friesenhörn-Nordsee-Kliniken nach motivierten und freundlichen Mitarbeitern suchen, ist es wichtig, dass du während des Interviews eine positive Einstellung zeigst. Lächle, sei offen und zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen.

Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor

Da du in einem kollegialen Team arbeiten wirst, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Zeige Interesse an den Tätigkeiten

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du übernehmen würdest, wie die Begleitung von Aktionsangeboten für Kinder oder Unterstützung im Küchenservice. Zeige, dass du Freude an diesen Tätigkeiten hast und bereit bist, dich einzubringen.

Frage nach den Arbeitszeiten

Da die Stelle auch am Wochenende verfügbar ist, ist es sinnvoll, im Interview nach den genauen Arbeitszeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, deine Verfügbarkeit klarzustellen.

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