Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) für den Bereich Eingliederungshilfe gemäß § 35a SGB VIII am Standort Varel (17.10.2026)
Kurzinfo
Arbeitszeit Teilzeit
Anstellungsdauer unbefristet
Einstellung zum nächstmöglichen Termin
Einsatzort 26316 Varel
Der Landkreis Friesland ist ein moderner Dienstleister des öffentlichen Dienstes und kompetenter Ansprechpartner für Bürger (m/w/d) sowie für Wirtschaft und Unternehmen - und als Region ein Landkreis direkt an der Küste mit intakter Natur, Ruhe und Weite, Stränden und Wäldern, lebendigen Angeboten an Kultur, Schulen, Sport und Freizeit und einem guten Miteinander. Seine rund 100.000 Einwohner (m/w/d) leben und wohnen dort, wo andere Urlaub machen.
Werden Sie Teil des Landkreises Friesland und bewerben Sie sich als
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d)
für den Bereich Eingliederungshilfe gemäß § 35a SGB VIII am Standort Varel
- Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE, unbefristet, Teilzeit (34 Stunden) -
Der Fachbereich Jugend und Familie (Jugendamt) unterstützt junge Menschen und ihre Familien um ein gemeinsames gelingendes Aufwachsen zu ermöglichen.
Im Bereich der Eingliederungshilfe gem. § 35a SGB VIII arbeiten Sie mit jungen Menschen, bei denen die die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben nur noch eingeschränkt möglich ist. Wir beraten Familien und Institutionen über die richtige Hilfestellung zur Wiederherstellung der Teilhabe und arbeiten dabei eng mit den regionalen Netzwerken zusammen.
Ihre Vorteile:
- eine unbefristete Beschäftigung
- abwechslungsreiche und interessante Aufgaben in einem kollegialen Team
- Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d)
- Förderung von internen und externen Fort- und Weiterbildungen
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum anteiligen Homeoffice regulär nach 6 Monaten
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Jahresurlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- zwei Regenerationstage sowie die Möglichkeit, Entgelt in zwei weitere freie Tage umzuwandeln
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness über Epassi (ehemals Hansefit), ergonomische Arbeitsplätze, Betriebssportgruppen, arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen
- umweltfreundliche Mobilität durch Dienstradleasing und Zuschuss zu einem Deutschland-Jobticket
Ihre Aufgaben:
- Beratung über die Leistungen der Eingliederungshilfe gem. § 35a Sozialgesetzbuch (SGB) VIII
- Durchführung des Fallmanagements in der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderungen gem. § 35a SGB VIII einschließlich aller parallelen Leistungen nach dem SGB VIII sowie der strukturierten Dokumentation
- Organisation und Moderation von Hilfeplangesprächen und Teilhabekonferenzen
- Bedarfsermittlung und sozialpädagogische Diagnostik zur gesellschaftlichen Teilhabe der betreffenden Menschen
- Einbezug des Lebensumfeldes und Aktivieren von bestehenden Ressourcen
- Beratung und Begleitung der Leistungsberechtigten und deren gesetzl. Vertreter (m/w/d)
- ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium, wie z. B. Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder Erziehungswissenschaften
- Erfahrungen im Bereich Eingliederungshilfe sind wünschenswert
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- anwenderbezogene EDV-Kenntnisse
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft des Fachbereiches Jugend, Familie, Schule und Kultur
- Fahrerlaubnis (mind. Klasse B) und die Bereitschaft, ein privates Fahrzeug gegen Entschädigung dienstlich einzusetzen
Die monatliche Gehaltsspanne in Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE beträgt brutto 3.967,57 Euro (Stufe 1) bis 5.454,65 Euro (Stufe 6) in Vollzeit.
Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
bis zum 8. November 2026
Für Rückfragen und fachliche Auskünfte steht Ihnen im Fachbereich Jugend und Familie Frau Bär unter der Rufnummer 04461/919-1230 zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) für den Bereich Eingliederungshilfe gemäß § 35a SGB VIII am Standort Varel (17.10.2026) Arbeitgeber: Friesland
Der Landkreis Friesland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Anstellung in einem kollegialen Team bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert er die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer einzigartigen Lebensqualität in einer Region mit intakter Natur und vielfältigen Freizeitangeboten.
