Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für den technischen Unterhalt unserer Gebäude.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem spannenden Produktionsumfeld.
- Vorteile: 26.5 Tage Ferien, gratis Parkplatz und viele weitere Freizeit-Benefits.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und eine offene Du-Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die technische Zukunft und entwickle Standards weiter.
- Qualifikationen: Technische Grundausbildung und Erfahrung in der Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Verantwortung für den Gebäudeunterhalt sowie Betreuung der technischen Infrastruktur: Druckluft, Wasser, Heizung, Lüftung, Medienversorgung.
Koordination externer Handwerker und Lieferanten.
Organisation von Reparaturen und Wartungsarbeiten.
Planung und Durchführung vorbeugender Wartungen.
Dokumentation von Wartungen und technischen Kontrollen.
Unterstützung bei technischen Umbauten und Verbesserungen.
Sicherstellung von Ordnung und Sicherheit im technischen Bereich.
Führung eines kleinen Unterhaltsteams.
Einsatzplanung der Mitarbeitenden.
Unterstützung des Leiters Technik im Tagesgeschäft.
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung technischer Standards.
Qualifikationen:
- Technische Grundausbildung, z. B. als Mechaniker, Sanitär, Elektroinstallateur, Landmaschinenmechaniker, Betriebsmechaniker oder vergleichbar.
- Von Vorteil: Weiterbildung als Instandhaltungsfachmann, Technischer Hauswart mit eidg. Fachausweis.
- Erfahrung in der Teamführung.
- Erfahrung im technischen Unterhalt.
- Verständnis für Gebäude- und Betriebstechnik.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit organisatorischen Fähigkeiten.
- Praktische und lösungsorientierte Denkweise.
- Zuverlässig und belastbar mit Hands-on Mentalität.
- Gute Kommunikationsfähigkeit mit hoher Eigeninitiative.
- Saubere und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Loyalität.
Unser Angebot:
- Ein technisch spannendes Produktionsumfeld.
- Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Standorts mitzuwirken.
- Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem vielseitigen Umfeld, wo kein Tag wie der andere ist.
- Kurze Entscheidungswege, Du-Kultur.
- 26.5 Tage Ferien (ausbaufähig nach Dienstjahren), der 24. Dezember ist geschenkt.
- Gratisparkplatz, Halbtax-Abonnement sowie weitere Benefits aus den Bereichen Freizeit.
Teamleiter:in Unterhalt Arbeitgeber: Frike Group
Die bFRIKE GROUP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit einer offenen Du-Kultur, kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Benefits wie 26,5 Tagen Urlaub sowie einem geschenkten Tag am 24. Dezember fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch den Wissensaustausch im Team. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für die Kosmetikentwicklung auszuleben und aktiv zur Innovationskraft des Unternehmens beizutragen.
