IT-Systemadministrator:in (m/w/d) · Sulzbach · Frings Network Solutions GmbH at Frings und comNET Systemhausgruppe

IT-Systemadministrator:in (m/w/d) · Sulzbach · Frings Network Solutions GmbH at Frings und comNET Systemhausgruppe

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte IT-Systeme und sorge für deren Stabilität und Sicherheit.
  • Unternehmen: Junges, innovatives IT-Systemhaus mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungschancen.
  • Weitere Informationen: Ausgezeichneter Arbeitgeber mit über 300 Benefits und echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte zukunftssichere IT-Lösungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und Erfahrung mit Netzwerktechnologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Wir sind ein führendes, junges IT-Systemhaus, das moderne IT-Infrastrukturen, leistungsstarke Rechenzentrums-Umgebungen sowie zukunftssichere Netzwerklösungen realisiert.

Unsere Stärke liegt in der Verbindung aus technischer Exzellenz und echter Kundennähe.

Wir denken IT ganzheitlich– von der Erstberatung über die Implementierung bis zum langfristigen Betrieb.

Als IT-Systemadministrator: in (m/w/d) bist du das technische Rückgrat unserer Kundenprojekte.

Du verbindest Fachwissen mit einem guten Gespür für Menschen– denn du bringst nicht nur Systeme zum Laufen, sondern auch Vertrauen zum Wachsen.

Von der Beratung über Installationen bis zur kontinuierlichen Betreuung machst du IT erlebbar– verlässlich, verständlich und zukunftssicher.

Benefits

  • Attraktive Vergütung
  • Stabile Unternehmensgruppe
  • Teamkultur mit Herz
  • Betriebliche Altersvorsorge und BU
  • Weiterbildungen und Qualifizierungsprogramme
  • Team‑Events
  • Wellpass‑Sportflatrate und Vorsorgeangebote
  • Arbeit mit führenden Herstellern und namhaften Kunden
  • Corporate Benefits
  • Modernste Arbeitsausstattung
  • Homeoffice‑Möglichkeiten
  • Firmenfahrrad‑Leasing
  • Deine Wirkung in dieser Position

Du sorgst dafür, dass IT-Systeme stabil, sicher und performant laufen– sowohl bei unseren Kunden als auch in unseren eigenen Rechenzentrumsstrukturen.

Dabei arbeitest du lösungsorientiert, eigenständig und im engen Austausch mit deinem Team.

Du analysierst, optimierst und entwickelst bestehende Infrastrukturen kontinuierlich weiter.

  • Einrichtung, Betrieb und Wartung von Microsoft-Serverumgebungen
  • Aufbau und Pflege von Virtualisierungsplattformen und Clustern
  • Konfiguration und Administration von Netzwerkstrukturen (LAN, WAN, WLAN, Firewall)
  • Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen und Betriebshandbüchern
  • 2nd-Level-Support für Kundensysteme
  • Betreuung komplexer interner Systeme im eigenen Rechenzentrum
  • Fehleranalyse, Troubleshooting und nachhaltige Problemlösung
  • Arbeitszeitmodell & Standort
  • Arbeitszeitmodell: 50% Office, 50% Homeoffice (2 Tage Office pro Woche verpflichtend)
  • Wochenstunden: Vollzeit (40 Stunden/Woche) Teamgröße: 10 Kolleg: innen

Reiseanteil: Eine Woche Einarbeitung am Standort Hilden, Wahrnehmung von Kundenterminen innerhalb der Region Sulzbach

  • Deine Qualifikationen
  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker: in oder Studium im IT-Bereich
  • Berufserfahrung im Bereich Netzwerktechnologien (Switching, Routing, WLAN, LAN, WAN, Firewall)
  • Erfahrung mit Microsoft-Server-Betriebssystemen, Domänenstrukturen und Windows-Applikationen
  • Sicherer Umgang mit Ticketsystemen
  • Kenntnisse in virtuellen Server- und Storage-Umgebungen
  • Erfahrung im Anwendersupport und mit Arbeitsplatzumgebungen
  • Grundkenntnisse im Linux/Unix-Umfeld wünschenswert
  • ITIL-Kenntnisse von Vorteil
  • Vorteilhaft: Zertifizierungen wie Cisco (Routing/Switching), Microsoft (z. B. MCSA/MCSE), VMware, Citrix, Commvault, HP, Aruba, Lancom oder Watchguard
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Kontakt

Ich bin Alina Koschke, die HR-Managerin der Frings Systemhausgruppe. alina. koschke@frings-solutions. de +49 (2103) 58 77 -217

Wir sind ausgezeichneter Arbeitgeber Wir zählen zu den wenigen Unternehmen, die von der IHK in Niedersachsen für ihre exzellenten Ausbildungsstandards mit einem Qualitätssiegel ausgezeichnet wurden. Über 300 Benefits, echte Entwicklungschancen und ein starkes

Team: Dafür wurden wir als "nachhaltig gesunder Arbeitgeber" ausgezeichnet.

Authentisches Feedback und ein starkes

Team: Dafür wurden wir auch in diesem Jahr wieder als kununu Top Company ausgezeichnet.

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IT-Systemadministrator:in (m/w/d) · Sulzbach · Frings Network Solutions GmbH at Frings und comNET Systemhausgruppe Arbeitgeber: Frings und comNET Systemhausgruppe

Frings Network Solutions GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und moderne Arbeitsausstattung bietet, sondern auch eine teamorientierte Kultur mit Herz pflegt. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance durch Homeoffice-Optionen sowie einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, ist das Unternehmen ideal für IT-Systemadministratoren, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten. Zudem wird die Firma für ihre exzellenten Ausbildungsstandards und als 'nachhaltig gesunder Arbeitgeber' ausgezeichnet, was die Wertschätzung der Mitarbeiter unterstreicht.

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Kontaktdaten:

Frings und comNET Systemhausgruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator:in (m/w/d) · Sulzbach · Frings Network Solutions GmbH at Frings und comNET Systemhausgruppe erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Frings und comNET Systemhausgruppe bewerben

Viele Unternehmen, wie Frings und comNET Systemhausgruppe, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator:in (m/w/d) · Sulzbach · Frings Network Solutions GmbH at Frings und comNET Systemhausgruppe mit Bravour zu bestehen

Microsoft-Serverumgebungen
Netzwerktechnologien (Switching, Routing, WLAN, LAN, WAN, Firewall)
Virtualisierungsplattformen
Systemdokumentationen
2nd-Level-Support
Fehleranalyse und Troubleshooting
Ticketsysteme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Frings und comNET Systemhausgruppe und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator:in (m/w/d) · Sulzbach · Frings Network Solutions GmbH at Frings und comNET Systemhausgruppe zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frings und comNET Systemhausgruppe vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Frings und comNET Systemhausgruppe an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.