Nachwuchsführungskraft Marktleitung (m/w/d) in Bottrop

Nachwuchsführungskraft Marktleitung (m/w/d)

Sie möchten Verantwortung übernehmen und sich Schritt für Schritt zur Führungskraft entwickeln? Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich gezielt auf Ihre zukünftige Aufgabe als Marktleitung vorzubereiten.

Für unseren EDEKA Gerdes in Bottrop suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Nachwuchsführungskraft Marktleitung (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Einarbeitung: Schrittweise Vorbereitung auf die zukünftige Verantwortung als Marktleitung und Kennenlernen aller relevanten Marktbereiche
• Marktorganisation: Unterstützung bei der Steuerung des Tagesgeschäfts sowie bei Warenwirtschaft, Bestellungen und Inventuren
• Verantwortungsübernahme: Nach und nach eigene Aufgabenbereiche übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung des Marktes beitragen
• Team & Führung: Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sammeln und bei der Motivation und Weiterentwicklung des Teams unterstützen
• Kunden & Verkauf: Kundenzufriedenheit und eine ansprechende Warenpräsentation stets im Blick behalten
• Zukunftsperspektive: Gezielte Entwicklung hin zu einer verantwortungsvollen Position in der Marktleitung

Ihr Profil

• Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel, idealerweise als Kaufmann im Einzelhandel
• Erfahrung: Erste Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und Interesse an einer zukünftigen Führungsaufgabe
• Führungspotenzial: Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und gemeinsam mit einem Team Ziele zu erreichen
• Organisationstalent: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein guter Überblick im abwechslungsreichen Marktalltag
• Persönlichkeit: Kommunikationsstärke, Engagement und ein souveränes Auftreten
• Entwicklungswille: Motivation, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und langfristig Verantwortung als Marktleitung zu übernehmen

Unser Angebot

• Sicherer Arbeitsplatz: Mitarbeit in einem erfolgreich wachsenden Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive
• Teamkultur: Einstieg in ein Team mit starkem Zusammenhalt und einem wertschätzenden Betriebsklima
• Vergütung: Leistungsbezogene und positionsgerechte Bezahlung
• Gestaltungsspielraum: Raum für neue Ideen, Eigeninitiative und innovative Ansätze
• Weiterbildung & Karriere: Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Karrierechancen

Die EDEKA Nordwest ist eine von sechs Regionalgesellschaften des EDEKA-Verbunds und ein leistungsstarker Partner für den Lebensmitteleinzelhandel. In den Regionen Nord und West beschäftigen wir rund 18.800 Mitarbeitende in vielfältigen Jobprofilen - von Einzelhandel über Logistik bis hin zur Verwaltung. Gemeinsam mit mehr als 860 selbstständigen Kaufmannsfamilien sowie insgesamt neun Logistikstandorten gestalten wir eine erfolgreiche und zukunftsorientierte Nahversorgung. Qualität, Zuverlässigkeit und nachhaltiges Handeln prägen dabei unser tägliches Handeln und die Zusammenarbeit mit unserer Kaufmannschaft sowie unseren Geschäftspartnern.

Weitere Informationen über EDEKA Nordwest:
www.edeka-nordwest.de

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen und personenbezogene Hauptwörter gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Dies hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Ihre Ansprechperson

Romina Gerdes-Nottebohm

Mehr über die EDEKA Nordwest:

Region Nord: https://karriere.edeka-nord.de/

Region West: https://verbund.edeka/rhein-ruhr/karriere/

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