Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Getränkewelt und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: EDEKA Westphal - familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien.
- Vorteile: Krisensicherer Job, 10% Mitarbeiterrabatt, 6 Wochen Urlaub und tolle Events.
- Weitere Informationen: Wir unterstützen dich bei deiner beruflichen Neuorientierung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte die Zukunft mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Lust auf eine neue Herausforderung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Westphal - Flache Hierarchen, gemeinsames Handeln, eine familiäre Atmosphäre und soziales Engagement - Das macht uns aus! Seit 2009 prägen diese Attribute unsere Unternehmenskultur und das mit Erfolg! Mittlerweile bieten wir unserer Kundschaft, in drei Märkten in Großauheim, Hainburg und Zellhausen, ein einzigartiges Einkaufserlebnis. Wir fördern und fordern unsere Mitarbeiter, unterstützen Vereine und Gemeinschaften aus der Region und bieten unseren Kunden sowie Kundinnen eine breite Palette, qualitativ hochwertiger Produkte. Dank der positiven Entwicklung und des anhaltenden Erfolgs unseres Unternehmens freuen wir uns außerdem, schon bald einen neuen Trinkgut-Markt in Hainburg eröffnen zu dürfen.
Für unseren neuen Trinkgut in Hainburg suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter - Getränke (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Verkaufsförderung: Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsenz im Bereich Getränke.
- Sortimentspflege: Sie kümmern sich um die Preisauszeichnung und kontrollieren den Bestand der Produkte.
- Warenverräumung: Ob Bierkasten oder Coladose - Sie packen mit an und zeigen Organisationsgeschick.
- Leergut: Sie kümmern sich um die Sortierung des Leerguts und sorgen für Ordnung sowie Sauberkeit.
Ihre Voraussetzungen
- Berufserfahrung: Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Erfahrung im Verkauf von Getränken.
- Quereinsteiger: Wir lernen Sie gerne ein und unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Neuorientierung.
- Teamgeist: Sie sind zuverlässig und haben Spaß an der Zusammenarbeit mit und für Menschen.
- Kundenorientiertes Auftreten: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und eine Leidenschaft, Kunden zu beraten.
Ihre Vorteile
- Krisensicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen.
- Mitarbeiterrabatt: Als Teil des Teams erhalten Sie 10% Rabatt auf Ihre Einkäufe.
- Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
- Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen.
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Sonderleistungen: Nach einer Betriebszugehörigkeit von 6 Monaten erhalten Sie zu Weihnachten Einkaufsgutscheine.
- Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeiterevent.
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Ihre Ansprechperson: Tomas Meider
Mehr über EDEKA Westphal: www.edeka-westphal.de/karriere
Abteilungsleiter / Teamleiter - Getränke (m/w/d) Arbeitgeber: Frischemärkte Karow & Sommer KG
EDEKA Westphal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flache Hierarchien und eine familiäre Atmosphäre bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und sozialem Engagement in der Region schaffen wir ein einzigartiges Arbeitsumfeld, das nicht nur Sicherheit, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Mitarbeiterrabatte und großzügige Urlaubsregelungen bietet. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft eines erfolgreichen Familienunternehmens in Hainburg mit.
Kontaktdaten:
Frischemärkte Karow & Sommer KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter / Teamleiter - Getränke (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter / Teamleiter - Getränke interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Märkte, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei EDEKA Westphal arbeitet – frag nach Insider-Tipps oder einer Empfehlung!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Produkte, die wir anbieten. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer familiären Atmosphäre passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Umgang mit Menschen und deine Teamfähigkeit in den Vordergrund zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter / Teamleiter - Getränke (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Getränkebranche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Betone deine Teamfähigkeit!:Da wir großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile uns Beispiele mit, wo du erfolgreich im Team agiert hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frischemärkte Karow & Sommer KG vorbereitet
✨Informiere dich über EDEKA Westphal
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmenskultur und die Werte von EDEKA Westphal verschaffen. Schau dir an, wie sie ihre Mitarbeiter fördern und welche sozialen Engagements sie haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Teamgeist und Kundenorientierung in der Praxis gelebt hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position als Abteilungsleiter / Teamleiter - Getränke zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für Getränke
Da es sich um eine Position im Getränkesektor handelt, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Getränke und den Einzelhandel zeigst. Sprich über deine Lieblingsprodukte oder Trends in der Branche, um zu zeigen, dass du mit dem Markt vertraut bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen in der neuen Filiale oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
