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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Markt.
- Arbeitgeber: FRISTO SE - ein modernes, familiengeführtes Unternehmen mit über 55 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Freie Getränke, bis zu 36 Tage Urlaub und ein Vorteilsprogramm.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Einzelhandel und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und erste Erfahrungen im Einzelhandel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir stillen Ihren Durst - nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 55 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern sowie im österreichischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittelständisches Familienunternehmen am Markt etabliert. Das macht uns zu einem modernen Arbeitgeber von mehr als 1750 Mitarbeiter/-innen. Und mit der FRISTO Stiftung übernehmen wir auch gesellschaftliche Verantwortung für Bildung, Umweltschutz und weitere gemeinnützige Zwecke. Kommen Sie ins Team FRISTO und schaue mit uns gemeinsam in eine erfrischende Zukunft!
Für unsere Getränkemärkte in Besigheim, Osthofen und Karben suchen wir:
Ihre Aufgaben- Führung der Marktmitarbeiter
- Koordination und Steuerung von Arbeitsabläufen
- Durchführung der Personaleinsatzplanung
- Beratung unserer Kunden und Ausführung der Kassiervorgänge
- Abwicklung von Warenreklamationen und Leergutrückgaben
- Warendisposition und -präsentation
- Organisation und Sicherstellung von korrekt durchgeführter Inventuren und Kassenabrechnungen
- Verantwortung für einen gepflegten Verkaufsraum
- Abgeschlossene Berufsausbildung und erste Berufserfahrung im Einzelhandel
- Freude am Verkauf und im Umgang mit Kunden
- Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz
- Flexibilität und Teamgeist
- Freundliches Auftreten und sichere Deutschkenntnisse
- Gutscheinkarte & Vorteilsprogramm
- Freie Getränke am Arbeitsplatz
- Kostenlose Arbeitskleidung
- Bis zu 36 Tage Urlaub
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Strukturierte Einarbeitung
- Minutengenaue Zeiterfassung
- Gute Möglichkeiten der Weiterentwicklung
- Leichter Einstieg für Branchenfremde
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann laden Sie hier Ihre Bewerbungsunterlagen hoch.
FRISTO SE
Frau Müller, Marie-Curie-Straße 1, 64579 Gernsheim
Marktleiter (m/w/d) Arbeitgeber: FRISTO SE
Kontaktperson:
FRISTO SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marktleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Marktleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Märkte, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Man weiß nie, wo sich eine Tür öffnet!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über FRISTO, unsere Werte und was uns als Arbeitgeber ausmacht. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochzuladen. Lass uns gemeinsam in eine erfrischende Zukunft starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an: Jede Bewerbung sollte individuell sein. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Marktleiter und erkläre, warum du perfekt ins Team FRISTO passt. Zeig uns, dass du die richtige Wahl bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deiner Berufserfahrung im Einzelhandel und wie du bereits Verantwortung übernommen hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Lade deine Bewerbungsunterlagen dort hoch und mach den ersten Schritt in eine erfrischende Zukunft mit FRISTO!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRISTO SE vorbereitest
✨Informiere dich über FRISTO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über FRISTO SE verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und deinen Umgang mit Kunden verdeutlichen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle als Marktleiter bestens erfüllst.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du Konflikte gelöst oder das Team motiviert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten bei FRISTO zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.