Psychologue psychothérapeute germanophone en formation

Psychologue psychothérapeute germanophone en formation

Freiburg Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe diagnostische und therapeutische Konsultationen in Deutsch durch.
  • Unternehmen: RFSM, ein innovatives Zentrum für psychische Gesundheit in Fribourg.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen positiv mit deiner Expertise.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Psychotherapie und hervorragende Deutschkenntnisse erforderlich.

Psychologue, psychothérapeute germanophone en formation ou rec. niv. féd., RFSM Givisiez

Taux d'activité: 75-80%

Lieu / District: Givisiez, CH, Sarine, CH

Délai de postulation:

Date d'entrée en fonction: ou à convenir

Type de contrat: CDI

Service: Réseau fribourgeois de santé mentale

Qui sommes-nous?

Le Réseau fribourgeois de santé mentale (RFSM) est rattaché à la Direction de la santé et des affaires sociales (DSAS). Le RFSM est un pôle de compétences médicales, infirmières et psychosociales spécialisé en santé mentale. Le RFSM bilingue se développe continuellement et reste à la pointe dans le domaine thérapeutique.

Domaines d’activités

  • Consultations diagnostiques et thérapeutiques individuelles et familiales en allemand
  • Psychothérapies individuelles de l’enfant et de l’adolescent
  • Bilans psychologiques d’enfants et d’adolescents
  • Participation aux réunions d’équipe
  • Participation à la formation et aux activités de supervision.

Profil souhaité

  • Très bonnes connaissances en développement de l’enfant et de l’adolescent
  • Connaissances approfondies en testing et suivis thérapeutiques
  • Capacité et intérêt pour le travail en autonomie
  • Personnalité apte à gérer les conflits et résistante au stress
  • En formation de psychothérapie dans un institut de formation reconnu ou ayant terminé sa formation de psychothérapie
  • Expérience clinique recommandée
  • Excellente maîtrise de l’allemand et aisance en français

Coordonnées des personnes de contact

Florence Guenot, Directrice du service de psychologie, T ou Leila Tapparel, psychologue associée pour le secteur enfants et adolescents, T

Psychologue psychothérapeute germanophone en formation Arbeitgeber: Fritic

Le Réseau fribourgeois de santé mentale (RFSM) est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail collaboratif et enrichissant à Givisiez. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les employés bénéficient de formations continues et d'opportunités de supervision, tout en contribuant à des consultations thérapeutiques significatives. La culture de soutien et l'engagement envers l'excellence clinique font du RFSM un lieu idéal pour les psychologues en formation cherchant à faire une différence dans la vie des enfants et des adolescents.

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Kontaktdaten:

Fritic Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Psychologue psychothérapeute germanophone en formation erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um dich mit Fachleuten in der Psychologie zu vernetzen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen klar kommunizierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle beim RFSM und macht es einfacher für uns, dich zu finden.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologue psychothérapeute germanophone en formation mit Bravour zu bestehen

Psychothérapie
Développement de l'enfant et de l'adolescent
Testing psychologique
Suivis thérapeutiques
Travail en autonomie
Gestion des conflits
Résilience au stress

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei also du selbst und zeige uns, was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Vermeide Floskeln und bringe deine Persönlichkeit zum Ausdruck.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!

Zeige deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Psychologie und Psychotherapie. Welche Methoden hast du angewendet? Was hast du gelernt? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Werdegang.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fritic vorbereitet

Verstehe die Organisation

Informiere dich über den Réseau fribourgeois de santé mentale und seine Ansätze in der psychischen Gesundheit. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen sowie zu deinen Kenntnissen in psychologischen Tests. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Da die Stelle eine sehr gute Beherrschung des Deutschen und eine gewisse Sicherheit im Französischen erfordert, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken klar und präzise auszudrücken.

Sei authentisch und selbstbewusst

Lass deine Persönlichkeit durchscheinen! Die Fähigkeit, Konflikte zu managen und unter Stress zu arbeiten, ist wichtig. Teile deine Ansichten und Erfahrungen offen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.