Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Restaurant und entwickle ein motiviertes Team.
- Unternehmen: Familäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld im Frittenhimmel.
- Vorteile: Starkes Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und 50% Rabatt auf Fritten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und tolle Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Restaurantbetrieb aktiv mit und führe dein Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
„Und? Was machst du beruflich?“ – „Leute glücklich!“ Als stellvertretender Restaurantleiter / Restaurantmanager (m/w/d) trägst du die Verantwortung für den Frittenhimmel. Du trittst als führendes Beispiel für dein Team auf und bist dir nicht zu schade, selbst im laufenden Betrieb anzupacken.
Deine Aufgaben
- Stellvertretende Leitung des operativen Tagesgeschäfts im Restaurant
- Führung und Entwicklung eines jungen Teams
- Qualitäts- und Serviceziele setzen
- Aktive Mitarbeit im täglichen Betriebsablauf
- Dienstplanung, Warenwirtschaft, Restaurantablaufplanung & Budgetplanung
- Sicherung der Qualitäts- und Hygienestandards inkl. der Restaurantkennzahlen
- Bewerbungsgespräche führen und Mitarbeiter auswählen
- Mitarbeitertrainings durchführen
Dein Profil
- Du bringst mehrjährige Erfahrung aus der Gastronomie oder Hotellerie mit
- Gute Deutschkenntnisse - mindestens auf dem Niveau C1
- Erfahrung im Führen von Teams
- Du bist Motivator und Bezugsperson zugleich
- Ein Auge für Talente
- Serviceorientierte Arbeitsweise
Deine Benefits
- Ein familiäres, herzliches Team
- Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur
- Ein starkes Gehalt
- Beste Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. zur/zum Restaurantleiter/-in
- Mitgestaltungsmöglichkeiten vom ersten Tag an
- Verantwortung über ein Restaurant und Team an einem einzigartigen Standort
- Rückhalt durch ein starkes Team und Vertrauenspersonen
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Managementtrainings
- Regelmäßige Teamevents
- Fritten, Fritten, Fritten - mit 50 % Rabatt auf das Frittenwerk-Sortiment
- Rabatte bei namhaften Online-Shops und Herstellern über Corporate Benefits und Benefits.me
- Mit Valora einen starken Konzern im Rücken – krisenerprobt und sicher
stellvertretender Restaurantleiter / Restaurantmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Frittenwerk
Als stellvertretender Restaurantleiter / Restaurantmanager (m/w/d) bei uns im Frittenhimmel erwartet dich ein familiäres und herzliches Team, das eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur lebt. Du hast die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung deines Arbeitsumfelds mitzuwirken und profitierst von besten Zukunftsperspektiven sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Konzern im Rücken bieten wir dir nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch zahlreiche Rabatte und regelmäßige Teamevents, die das Arbeiten bei uns zu einem besonderen Erlebnis machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so stellvertretender Restaurantleiter / Restaurantmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Restaurantleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten. So bekommst du Insider-Infos und kannst dich besser vorbereiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Gastronomie am besten präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, wo du dein Team motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst!
✨Tip Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Gastronomie! Wenn du beim Gespräch über Fritten und Service sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich für die Position brennst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben daran, dass der direkte Weg oft der beste ist. Bewirb dich online und zeig uns, warum du der perfekte Kandidat für den Frittenhimmel bist. Lass uns gemeinsam die Gäste glücklich machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stellvertretender Restaurantleiter / Restaurantmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team im Frittenhimmel bist.
Erfahrung zählt!:Hebe deine Erfahrungen aus der Gastronomie oder Hotellerie hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Herausforderungen und wie du sie gemeistert hast – das zeigt uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Teamgeist zeigen!:Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen betonst. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast – das wird uns überzeugen!
Bewerbung über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frittenwerk vorbereitet
✨Sei ein Teamplayer
Als stellvertretender Restaurantleiter ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team motiviert und unterstützt hast. Das zeigt, dass du nicht nur Befehle gibst, sondern auch selbst anpackst.
✨Kenntnis der Qualitätsstandards
Mach dich mit den Qualitäts- und Hygienestandards vertraut, die für das Restaurant wichtig sind. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in der Vergangenheit umgesetzt hast und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um sie zu sichern.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Du solltest deine Begeisterung für die Gastronomie und insbesondere für Fritten deutlich machen. Teile deine Erfahrungen und was dich an dieser Branche fasziniert. Das hilft, eine Verbindung zu deinem Interviewer herzustellen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen vorbereitet hast, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Entwicklungsmöglichkeiten können hier besonders gut ankommen.
