Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für unvergessliche Einkaufserlebnisse.
- Unternehmen: Marktführer im Campingzubehör mit über 60 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Mitarbeiterrabatt bis zu 35%, Jobrad, Corporate Benefits und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Abenteuer für Kunden und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Verkaufserfahrung, erste Führungserfahrung und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und verstärke unser Team! Als Marktführer im Bereich Campingzubehör stehen unsere Mitarbeiter (m/w/d) an erster Stelle. Sie sind entscheidend für unseren Erfolg und schaffen für unsere Kunden täglich einzigartige Einkaufserlebnisse – wecke auch Du die Freude auf Abenteuer und Naturverbundenheit!
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Mitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping‑Abenteuer
- Work‑Life‑Balance – im Vergleich zu Mitbewerbern bieten wir mit Öffnungszeiten von durchschnittlich 9:00 bis 19:00 Uhr eine noch bessere Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Jobrad – profitiere von unserem attraktiven Fahrrad‑Leasing‑Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)
- Corporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten Anbietern
- Regelmäßige Teamevents – jährliches Mitarbeiteressen zur Feier eines erfolgreichen Saisonabschlusses
- Arbeitsumfeld – ein Arbeitsplatz, der von Offenheit, Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung lebt
Dein neuer Job:
- Teamführung – Zusammen mit Deinem Team sicherst Du als Leitung den Erfolg der Filiale
- Kundenberatung & Service – Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden und bietest ihnen eine kompetente und freundliche Beratung
- Bestandsmanagement – Du managst eine regelmäßige Bestandsüberprüfung aller Sortimentsartikel und sicherst dadurch einen effizienten Warenfluss
- Personalplanung und -steuerung – In Deiner Verantwortung liegt eine bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung
- Produktpräsentation – Du sorgst mit Deinem Team dafür, dass unsere Ware stets ansprechend präsentiert wird und setzt Sonderaktionen um
- Kassenabwicklung – Du kümmerst Dich um den reibungslosen Abschluss der Warenverkäufe und sorgst für ein angenehmes Einkaufserlebnis
Das solltest Du mitbringen:
- Verkaufserfahrung – Du hast Berufserfahrung im Verkauf, Vertrieb, Sales etc. und weißt, wie du Kunden begeistern kannst
- Führungskompetenz – Du bringst erste Führungserfahrung mit und übernimmst gerne Verantwortung
- Teamgeist – Du arbeitest gerne im Team und erzielst gemeinsam Erfolge
- Flexibilität – Du bist von Montag bis Samstag zeitlich flexibel einsetzbar und bringst Dich mit voller Energie ein
- Kommunikationsfähigkeit – Du bist ein offener und kommunikativer Mensch, der Kunden und Kollegen (m/w/d) gleichermaßen begeistert
- Deutschkenntnisse – Du bringst gute mündliche Deutschkenntnisse mit
Unsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten! Mit etwa 100 Filialen, einem starken Großhandel und dem größten deutschen Online‑Shop für Campingzubehör sind wir seit über 60 Jahren am Markt etabliert. Wir wachsen stetig weiter und freuen uns deshalb auf neue Teammitglieder.
Teamleiter im Verkauf (m/w/d) Mülheim Arbeitgeber: FRITZ BERGER GMBH
Als Marktführer im Bereich Campingzubehör bieten wir unseren Mitarbeitern in Mülheim nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Mitarbeiterrabatte von bis zu 35 % und ein attraktives Fahrrad-Leasing-Programm. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamgeist und gegenseitige Unterstützung, während regelmäßige Teamevents und eine ausgewogene Work-Life-Balance sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter im Verkauf (m/w/d) Mülheim erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter im Verkauf bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Filialleiter zu sprechen. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke und das Produkt!
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft Türen öffnen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Verkaufserfahrung und Führungskompetenz am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und vielleicht gleich mehrere Optionen in Betracht ziehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter im Verkauf (m/w/d) Mülheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Teamleiter im Verkauf bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Campingbranche begeistert. Das macht einen großen Unterschied!
Beweise deine Erfahrung!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf und wie du Kunden begeistern konntest. Zeige uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um unser Team zu leiten und unsere Kunden glücklich zu machen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRITZ BERGER GMBH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um einen Marktführer im Bereich Campingzubehör handelt, solltest du zeigen, dass du die Leidenschaft für Abenteuer und Naturverbundenheit teilst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Verkaufserfahrung, in denen du Kunden begeistert hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Teamgeist zu demonstrieren.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle zeitliche Flexibilität erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen in einem flexiblen Arbeitsumfeld gesammelt, die du teilen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten im Bereich Produktpräsentation.
