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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Beratung von Kinderschuhen und Mode, Teamführung und Organisation.
- Arbeitgeber: Dielmann ist ein familiär geführtes Unternehmen mit starken Werten und einem Fokus auf Kindermode.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit regelmäßigen Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Mode, Erfahrung in der Kinderabteilung und Kommunikationsstärke sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit 100-140 Stunden pro Monat, Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Job Description
Wir suchen DICH als Verkäufer/in (m/w/d)für unserenDielmann-Store in DarmstadtTeilzeit:Verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten, Erfahrungen und den nötigen Ehrgeiz, um in dieser Position erfolgreich zu sein Finden Sie es unten heraus. 100-140 Stunden Eintritt: zum nächstmöglichen ZeitpunktWas dich bei uns erwartet:Schnelle Kommunikation: Digitale Wege über unsere moderne Firmen-App.Teamspirit pur: Regelmäßige Mitarbeiterevents, darunter exklusive Veranstaltungen mit namhaften Herstellern aus der Mode- und Sportbranche.Attraktive Sonderzahlungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld – wir schätzen deinen Einsatz.Mitarbeiterrabatte: Bis zu 50 % auf Top-Marken wie Nike, Adidas oder Panama Jack.Karrieremöglichkeiten: Vom Verkaufsexperten bis zum dualen Studium – wir fördern deine Entwicklung.Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken mit dir an deine Zukunft.Familiäre Atmosphäre: Wir sind ein gesundes, familiär geführtes Unternehmen mit starken Werten.Deine Aufgaben – bei uns wird’s nie langweilig!Mitarbeiterführung und Unterstützung: Gemeinsam mit der Abteilungsleitung motivierst und unterstützt du das Team, um eine kindgerechte und positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.Kundenberatung und Verkauf: Mit deinem Fachwissen und deiner Begeisterung für Kinderschuhe, Mode und Accessoires bietest du unseren kleinen und großen Kundinnen und Kunden eine einfühlsame und erstklassige Beratung.Sortimentsgestaltung: Du sorgst gemeinsam mit der Abteilungsleitung dafür, dass die Kindermode und -schuhe ansprechend und übersichtlich präsentiert werden – immer abgestimmt auf die neuesten Trends und Bedürfnisse.Umsatzunterstützung: Du unterstützt die Abteilungsleitung bei der Erreichung von Verkaufszielen und trägst damit aktiv zum Erfolg der Kinderabteilung bei.Organisation und Tagesgeschäft: Du übernimmst organisatorische Aufgaben und stellst sicher, dass die Abläufe in der Kinderabteilung reibungslos funktionieren.Was wir von dir brauchen? Deine Leidenschaft und Energie!Leidenschaft für Schuhe, Mode und Kinder: Du bist begeistert von aktuellen Trends und hast ein gutes Gespür dafür, was Kinder und ihre Eltern begeistert.Erfahrungen in der Kinderabteilung (wünschenswert): Idealerweise bringst du schon erste Kenntnisse aus dem Bereich Kindermode oder Kinderschuhe mit.Kommunikationsstärke und Empathie: Du bist ein offener Teamplayer und kannst besonders gut auf die Wünsche und Bedürfnisse unserer jüngsten Kundschaft eingehen.Flexibilität und Engagement: Du arbeitest gerne im Verkauf und scheust dich nicht davor, auch in einem lebhaften Arbeitsumfeld den Überblick zu behalten.Zuverlässigkeit und Organisationstalent: Du bist strukturiert und verantwortungsbewusst, auch wenn es mal hektisch wird.>
Verkäufer/In (M/W/D) Dielmann Arbeitgeber: Fritz Frank Schuhe + Sport KG
Kontaktperson:
Fritz Frank Schuhe + Sport KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer/In (M/W/D) Dielmann
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Mode und Kinderschuhe in Gesprächen. Wenn du die Möglichkeit hast, sprich über aktuelle Trends oder Produkte, die dir gefallen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um mehr über die Unternehmenskultur von Dielmann zu erfahren. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, wo du mit Mitarbeitern ins Gespräch kommen kannst. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Kommunikationsstärke und Empathie zeigen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast, insbesondere im Bereich Kinderprodukte.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends in der Kindermode und -schuhen. Zeige während des Gesprächs, dass du gut informiert bist und ein Gespür für die Bedürfnisse der Zielgruppe hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer/In (M/W/D) Dielmann
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Dielmann und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Verkäuferposition zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Verkauf und deine Leidenschaft für Mode und Kinderschuhe hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kommunikationsstärke und Teamarbeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fritz Frank Schuhe + Sport KG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode und Kinder
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für Kindermode und -schuhe zu sprechen. Teile Beispiele, wie du Trends verfolgst und was dich an der Arbeit mit Kindern besonders fasziniert.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du konkrete Situationen schildern, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Zeige, dass du empathisch bist und auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da Teamspirit bei Dielmann großgeschrieben wird, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wo du im Team gearbeitet hast. Betone, wie du andere motivierst und unterstützt.
✨Demonstriere dein Organisationstalent
Erkläre, wie du in der Vergangenheit organisatorische Aufgaben gemeistert hast, insbesondere in hektischen Situationen. Zeige, dass du strukturiert und verantwortungsbewusst arbeiten kannst.
