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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Beratung zu Heizungs- und erneuerbaren Energien Produkten.
- Arbeitgeber: Traditioneller Sanitär- und Heizungsgroßhändler mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Firmen-PKW zur privaten Nutzung und Gesundheitszuschüsse.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz bei einem TOP Arbeitgeber mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Haustechnik und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heizung oder Gebäudetechnik und Außendienst-Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 56250 € pro Jahr.
HOLTER-macht´s einfach - Der Sanitär- und Heizungsgroßhändler sorgt seit über 150 Jahren für innovative Lösungen rund ums Haus. Von Sanitär über Heizung und Klima bis zur gesamten Haustechnik: Wir unterstützen unsere Kunden mit durchdachten Produkten, fundierter Beratung und kompetentem Service. In unseren Mein HOLTER Bad Ausstellungen planen wir täglich Bäder - stilvoll, funktional und individuell auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden abgestimmt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für das Tiroler Oberland eine engagierte Persönlichkeit als Technischer Außendienstmitarbeiter (all genders) Schwerpunkt: Heizung und erneuerbare Energien.
Deine Aufgaben umfassen:
- Verkaufstalent: Du bist als kompetenter Ansprechpartner für die Vorstellung, Planung und den Vertrieb unserer Heizungs-, Wärmepumpen-, Lüftungs-, Photovoltaik- und Solarprodukte zuständig.
- Kundenbetreuung: Du betreust aktiv unsere Kunden im Verkaufsgebiet und pflegst den Kontakt zu ihnen.
- Netzwerkausbau: Du erweiterst unseren Kundenstamm kontinuierlich und knüpfst wertvolle Beziehungen.
- Erfolgsorientierung: Du verfolgst mit vollem Einsatz Umsatz- und Profitziele und behältst dabei stets die Kunden im Fokus.
- Marktanalyse: Du beobachtest Markt- und Wettbewerbstrends und optimierst so laufend unsere Verkaufsstrategien.
Wir bieten dir:
- Dynamische Arbeitswelt: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld mit 38,5 Wochenstunden.
- Unabhängig: Ein neutraler Firmen-PKW steht auch zur privaten Nutzung zur Verfügung - genieße die Freiheit auf vier Rädern.
- Flexibilität: Nach individueller Absprache, kannst du deine Aufgaben auch effizient im Home-Office erledigen.
- Gesundheit: Wir unterstützen dich mit Zuschüssen zu Sport- und Gesundheitsaktivitäten.
- Entwicklungspotential: Profitiere von attraktiven Aus- und Weiterbildungsprogrammen in unserer HOLTER-Akademie.
- Stabilität: Einen sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz bei einem „TOP Arbeitgeber“.
Du bist bei uns richtig, wenn du:
- eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizung, Installation oder Gebäudetechnik mitbringst und bereits Erfahrung im Außendienst sammeln konntest.
- Interesse an modernen Systemen hast und bereit bist, dein Know-how laufend auszubauen.
- mit gängigen Programmen wie MS Office sicher umgehst und auch neue Tools nicht scheust.
- cool bleibst, auch wenn´s heiß her geht - so behältst du stets den Überblick und findest smarte Lösungen.
Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 45.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.
Du bist interessiert? Dann zögere nicht lange und sende deine Bewerbungsunterlagen online an FRITZ HOLTER GMBH | Christina Auinger | +43 50 483 3241 Zentrale: Sengerstraße 27, 4600 Wels.
Technischer Außendienstmitarbeiter (all genders) Arbeitgeber: Fritz Holter GmbH
Kontaktperson:
Fritz Holter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Außendienstmitarbeiter (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen von HOLTER verstehst und wie du zur Verbesserung des Kundenservices beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Verkaufserfolge! Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Umsatz- und Profitziele erreicht hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei den richtigen Leuten landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Außendienstmitarbeiter (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technischer Außendienstmitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Außendienst hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du erzielt hast. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast, unsere Kunden kompetent zu betreuen.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fritz Holter GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Heizungs-, Wärmepumpen-, Lüftungs-, Photovoltaik- und Solarprodukte verschaffen. Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in diesen Bereichen, damit du im Gespräch kompetent auftreten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige dein Interesse an Weiterbildung
Da das Unternehmen Wert auf Entwicklungspotential legt, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, dein Wissen kontinuierlich auszubauen. Sprich über relevante Aus- und Weiterbildungsprogramme, die dich interessieren könnten.
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Netzwerkausbau zu sprechen. Zeige, wie du wertvolle Beziehungen zu Kunden aufgebaut hast und welche Strategien du dabei verfolgt hast. Das zeigt, dass du proaktiv und erfolgsorientiert bist.