Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und optimiere die Produktion von Planen und Folien.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Folienverarbeitung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Bezahlung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und Prozesse in einem kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im textilen Bereich und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Stellendetails
- Leitender Mitarbeiter (m/w/d) für die Technische Konfektion
- Arbeitgeber: Fritz Käppner Gmb H & Co. KG
- Anstellungsart: Vollzeit
- Befristung: unbefristet
- Berufsbezeichnung: Technische/r Konfektionär/in
- Stellenbeschreibung
Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung im Bereich der Folienverarbeitung.
Um unseren Geschäftsbereich Folienverarbeitung zu erweitern, suchen wir für die Verschweißung und Konfektionierung von Planen und Folien aller Art genau Sie.
- Aufgaben
- Führung und Organisation der Abteilung als Teil des Leitungsteams
- Schulung, Motivation und Unterstützung der über 10 Mitarbeitenden
- Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen
- Einführung und Optimierung neuer Technologien
- Planung, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe in der Konfektion von Planen und Folien aller Art
- Sicherstellung der Produktqualität
- Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im textilen Bereich
- Berufserfahrung, gerne auch an Cutter und/oder PVC-Schweißanlagen
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Teamgeist, Humor, Organisationtalent
- Lust Neues auszuprobieren
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitskleidung
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Langfristige Beschäftigung in einem kollegialen Team
Benefits für Mitarbeitende
- Vermögenswirksame Leistungen
- Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Unternehmensdarstellung: Fritz Käppner Gmb H & Co. KG
- Hauptsitz Nürnberg
- Gründung: 1903
- Betriebsgröße: 30
- Technische Konfektion
- Großhandel
Das Kerngeschäft der Firma Käppner ist die Herstellung und der Handel von Säcken, Planen und Folien.
Als weiteres Standbein erschloss sich vor mehr als 15 Jahren der Biogasbereich.
Hier fertigen wir Folien und Gasspeicher und waren maßgeblich an der Entwicklung und Verwirklichung von mehreren Neuheiten beteiligt.
Zudem bietet Käppner ein sehr hohes Know-How in der Verarbeitung von Folien unterschiedlichster Art.
So entwickelte sich auch eine Fachabteilung, die sich auf Sonderlösungen spezialisiert hat.
Derzeit beschäftigt die Firma Käppner etwa 30 Mitarbeiter, die Sie gerne, kompetent und ausführlich beraten und Ihnen bei all Ihren Fragen zur Seite stehen.
Durch modernste Maschinen und Produktionsanlagen können wir hohe Qualität und beste Verarbeitung garantieren.
Kontakt
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an Fa. Käppner, Hr. Bichler, Schickinger Str. 28, 84539 Ampfing oder per Email.
#J-18808-Ljbffr
Leitender Mitarbeiter (m/w/d) für die Technische Konfektion Arbeitgeber: Fritz Käppner GmbH & Co. KG
Die Fritz Käppner GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und leistungsgerechte Bezahlung bietet, sondern auch ein kollegiales Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit über 120 Jahren Erfahrung in der Folienverarbeitung und einem starken Fokus auf Innovation und Qualität, fördern wir eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die es Ihnen ermöglicht, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Fritz Käppner GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitender Mitarbeiter (m/w/d) für die Technische Konfektion erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Fritz Käppner GmbH & Co. KG vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Fritz Käppner GmbH & Co. KG fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Fritz Käppner GmbH & Co. KG zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Fritz Käppner GmbH & Co. KG bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Fritz Käppner GmbH & Co. KG und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitender Mitarbeiter (m/w/d) für die Technische Konfektion mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Fritz Käppner GmbH & Co. KG interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fritz Käppner GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Fritz Käppner GmbH & Co. KG genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Fritz Käppner GmbH & Co. KG besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
