Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und setze Vertriebsstrategien im Gastronomiebereich um.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit familiärer Arbeitsplatzkultur und ausgezeichneten Bewertungen.
- Vorteile: Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten, faires Gehaltsmodell und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Hochklassige Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten in einer vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, starke Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterung für Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dein Job:
- Verantwortung für die operative Umsetzung der Vertriebsstrategie und möglicher Fokusthemen im Kanal Gastronomie im Vertriebsgebiet Ost
- Führung und Motivation eines Teams an Außendienstmitarbeitern (m/w/d) und Steuerung der Getränkefachgroßhändler im Vertriebsgebiet Ost
- Auswahl sowie qualitative und nachhaltige Einarbeitung neuer Mitarbeiter (m/w/d)
- Training und Weiterentwicklung der eigenen Mitarbeiter (m/w/d) im Team anhand klar abgeleiteter Bedarfe und Entwicklung von geeigneten Entwicklungsmaßnahmen
- Konzipierung, Planung, Durchführung und Dokumentation von Trainingstagen und Mitfahrten
- Prüfung & Steuerung der Vertriebsarbeit und Ableitung geeigneter Maßnahmen für die Zielerreichung
- Sicherstellung der Zielerreichung und Umsatzverantwortung für das Verkaufsgebiet
- Prägen der Unternehmenskultur, insbesondere im Sinne einer klaren, faktenbasierten und positiven Kommunikation
- Kundenorientierte Distribution, Betreuung & Aufbau eines zielgruppengerechten Kundenstamms bei Distributions- und Geschäftspartnern
- Inhaltliche Gestaltung und Organisation von Teamveranstaltungen/Vertriebstreffen
- Initiierung und nachhaltige Umsetzung von Prozessverbesserungen
- Verantwortung für die Datenpflege und Dokumentation im Team und nach GFGH/ GFH Gesprächen
Deine Skills:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Studienabschluss sowie mehrjährige fundierte Erfahrung im Vertrieb
- Kommunikations- und Verhandlungsstärke – stets auf Augenhöhe
- Fähigkeit, Herausforderungen schnell, wirtschaftlich und lösungsorientiert zu meistern
- Motivation und Begeisterung, die Deine Mitarbeiter (m/w/d) zu Höchstleistungen anspornen
- Gutes Netzwerk in der Gastronomie
- Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität
- Wohnhaft im Vertriebsgebiet
- Gutes Englisch in Wort und Schrift wünschenswert
- Ausgeprägte Reisebereitschaft von bis zu 80%/Woche
Unser Angebot:
- Firmenwagen – mit allem Hut und Hett, auch zur privaten Nutzung – seit Ende 2024 komplett auf E-Mobilität
- Flexible Arbeitszeiten – ermöglicht durch unsere Vertrauensarbeitszeit
- Faires Gehaltsmodell: Wo du in dieser Position startest, hängt nicht von deinem Geschlecht oder Verhandlungsgeschick, sondern von deiner bisherigen relevanten Berufserfahrung ab
- Mehr fair: Weihnachts- und Urlaubsgeld, variabler Jahresbonus, JobRad, kistenweise fritz for free, fritz-klamotten, monatliches Benefit-Budget, das du ganz nach deinem Geschmack nutzen kannst (u.a. Urban Sports Business Mitgliedschaft) – und noch vielviel mehr
- Gemeinsames Wachstum – wir bieten dir ein Umfeld, das du aktiv mitgestalten kannst. Bei uns kannst du Flexibilität, Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken kombinieren.
- Weiter, immer weiter – die Entwicklung unserer fritzen ist uns wichtig! Deswegen durchläufst du in unserer Talentschmiede hochklassige Trainings und kannst deine Fähigkeiten darüber hinaus in Eigenregie mit unserem E-Learning Tool, der Wachwelt, weiter ausbauen
- Mehrfach ausgezeichnete, familiäre Arbeitsplatzkultur – kununu Top Company 2025, Great Place To Work® 2026.
Regional Sales Manager (m/w/d) - Gastronomie Vertriebsgebiet Ost Arbeitgeber: fritz kola GmbH
Als Regional Sales Manager (m/w/d) in der Gastronomie bei uns erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Wir bieten dir nicht nur flexible Arbeitszeiten und ein faires Gehaltsmodell, sondern auch zahlreiche Benefits wie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere mehrfach ausgezeichnete, familiäre Arbeitsplatzkultur fördert ein positives Miteinander und ermöglicht dir, aktiv an der Gestaltung deines Arbeitsumfeldes mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Manager (m/w/d) - Gastronomie Vertriebsgebiet Ost erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Vertriebsstrategie verstehst und bereit bist, dein Team zu motivieren und zu führen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager (m/w/d) - Gastronomie Vertriebsgebiet Ost mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen, die wir suchen. So wird klar, dass du genau weißt, worum es geht.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei fritz kola GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsstrategie
Mach dich mit der Vertriebsstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategie im Gastronomiebereich umsetzen würdest und bringe konkrete Ideen mit in das Gespräch.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung und Motivation eines Teams zeigen. Denk an Situationen, in denen du Mitarbeiter erfolgreich trainiert oder weiterentwickelt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Zeige, dass du ein gutes Netzwerk in der Gastronomie hast und erläutere, wie du Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen würdest. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung sind hier sehr hilfreich.
✨Prozessverbesserungen ansprechen
Überlege dir, welche Prozessverbesserungen du in der Vergangenheit initiiert hast. Sei bereit, diese zu teilen und zu erklären, wie sie zur Zielerreichung beigetragen haben.
