Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

1. Leitung und Koordination der Qualitätsteams (QS, TKD, QP & Messtechnik) und der QS-Prozesse: Mit Ihrem Führungsstil lenken Sie ein motiviertes Team aus Fachkräften, koordinieren Arbeitsabläufe und fördern eine Kultur, in der Qualität an erster Stelle steht. Sie stellen sicher, dass alle Qualitätsprozesse effizient und zielgerichtet ablaufen.
2. Analyse und Überwachung der Produktqualität sowie Einleitung entsprechender Maßnahmen bei Abweichungen: Durch eine kontinuierliche Überprüfung der Produktqualität identifizieren Sie potenzielle Schwachstellen und leiten präventive oder korrigierende Maßnahmen ein, um höchste Standards zu gewährleisten.
3. Kundenkontakte und Besuche zu Qualitätsthemen sowie Teile-Neuanläufe: Sie repräsentieren unser Unternehmen souverän bei Kundenterminen, stehen als Ansprechpartner für qualitätsbezogene Fragestellungen zur Verfügung und begleiten proaktiv die Einführung neuer Produkte in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Die stellen die Produkt- und Prozessfreigaben nach internationalen Standards (VDA, PPAP) sicher.
4. Erstellen von Qualitätsberichten und Kennzahlen zur Überwachung der QS-Prozesse: Sie dokumentieren die Ergebnisse der Qualitätssicherungsprozesse in aussagekräftigen Berichten, erheben relevante Kennzahlen und nutzen diese, um die Performance der Qualitätssicherung kontinuierlich zu verbessern.
5. Bearbeitung und Lösung von Kundenanliegen und Reklamationen: Mit Empathie und Fachwissen gehen Sie auf die Bedürfnisse unserer Kunden ein, analysieren die Ursachen und sorgen durch gezielte Lösungen für eine nachhaltige Verbesserung und höchste Kundenzufriedenheit. Dazu gehört auch die Bedienung unterschiedlicher Kundenportale.
6. Unterstützung bei der Weiterentwicklung und der Umsetzung unseres Qualitätsmanagement-Systems (ISO 9001 & IATF 16949): Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Standards aus dem Qualitätsmanagement-System in Ihrem Bereich und unterstützen das Qualitätsmanagement bei der Weiterentwicklung. Dabei schaffen Sie nachhaltige Strukturen, die Qualität in jedem Schritt unserer Prozesse sicherstellen.
7. Schulung und Weiterbildung der Mitarbeiter in qualitätsrelevanten Themen: Sie fördern das Qualitätsbewusstsein im Unternehmen, indem Sie Schulungen entwickeln und durchführen, die Ihre Mitarbeiter befähigen, Qualitätssicherung aktiv mitzugestalten und zu leben.

Ihr Profil

1. Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Ingenieurwesen, Qualitätsmanagement, Gießereitechnik, Produktionstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung: Sie verfügen über eine fundierte akademische Ausbildung, die Ihnen die technischen und theoretischen Grundlagen für die Qualitätssicherung vermittelt.
2. Mehrjährige Berufserfahrung im Gießerei- und Qualitätswesen, idealerweise in einer Führungsposition: Ihre umfassende Praxiserfahrung ermöglicht es Ihnen, Herausforderungen in der Gießereitechnik und in der Qualitätssicherung kompetent zu meistern und ein Team mit sicherer Hand zu leiten.
3. Fundierte Kenntnisse in Qualitätstechniken, -methoden und -standards (z. B. Six Sigma, Lean, IATF16949): Sie sind mit bewährten Qualitätsstandards und modernen Methoden bestens vertraut und setzen diese zielgerichtet ein, um Prozesse zu optimieren und höchste Qualität sicherzustellen.
4. Erfahrung in der Anwendung von Qualitätswerkzeugen wie FMEA, SPC und 8D-Report: Mit Ihrer Expertise im Einsatz dieser Werkzeuge analysieren und verbessern Sie Prozesse effizient und lösen komplexe Qualitätsprobleme nachhaltig.
5. Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen: Sie überzeugen mit klarer, verbindlicher Kommunikation und der Fähigkeit, Ihre Anliegen auch in anspruchsvollen Situationen erfolgreich durchzusetzen.
6. Strukturierte, analytische Arbeitsweise und ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz: Ihre systematische Herangehensweise und Ihr analytisches Denken machen Sie zu einem starken Problemlöser, der auch bei komplexen Herausforderungen den Überblick behält.
7. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse: Ihre Sprachkenntnisse ermöglichen es Ihnen, sowohl intern als auch extern souverän zu kommunizieren und auf internationaler Ebene effektiv zu agieren.
8. Erfahrung in der Personalführung: Sie verfügen über nachweisliche Führungserfahrung und verstehen es, ein Team zu motivieren, zu fördern und zielgerichtet zu steuern.

Unser Angebot

1. Leistungsgerechte Vergütung: Sie erhalten ein attraktives Gehalt, das Ihre Leistung und Qualifikation angemessen honoriert.
2. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt profitieren Sie von finanziellen Sonderleistungen, die das Jahr versüßen.
3. Betriebsrente: Wir denken an Ihre Zukunft und unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
4. Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeit flexibel, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen.
5. 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub: Neben großzügigem Jahresurlaub können Sie bei besonderen Anlässen auf zusätzlichen Sonderurlaub zählen.
6. JobRad: Halten Sie sich fit und mobil mit einem Dienstrad, dass Sie auch privat nutzen können.
7. Mitarbeiterrabatte: Genießen Sie exklusive Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen.
8. Kantine: In unserer Kantine erwarten Sie abwechslungsreiche und leckere Gerichte für eine ausgewogene Mittagspause.
9. Weiterbildung: Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung mit individuellen Schulungen und Programmen.
10. Internationale Einsatzmöglichkeiten: Bringen Sie Ihre Fähigkeiten in spannenden Projekten auch außerhalb Deutschlands ein.
11. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – nutzen Sie unsere Angebote für Fitness, Prävention und Wohlbefinden.
12. Mitarbeiterevents: Freuen Sie sich auf regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste oder sportliche Aktivitäten, die den Teamgeist stärken.
13. Agilität und Teamgeist: Arbeiten Sie in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld, das von kollegialem Miteinander geprägt ist.

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