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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft mit Kindern in einer praxisnahen Ausbildung zum Erzieher.
- Arbeitgeber: Fröbel Akademie Berlin – ein innovativer Arbeitgeber für Kinderrechte.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 33 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Feiertagsdienste.
- Warum dieser Job: Erlebe einen kreativen Alltag und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachhochschulreife oder Hochschulreife mit sozialpädagogischem Schwerpunkt.
- Andere Informationen: Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Dein Traumjob ist Erzieher:in? Du hast Freude daran, die Welt mit Kinderaugen zu sehen und FÜR und MIT Kindern, die Welt von MORGEN zu gestalten? Dann bist Du hier genau richtig! Zu August 2025 suchen wir genau Dich für die berufsbegleitende Ausbildung!
Willkommen an der Fröbel Akademie Berlin! Wir suchen für die berufsbegleitenden Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) tolle Menschen für unsere Kindergärten, die gemeinsam mit uns den Kindergartenalltag ab August 2025 auf den Kopf stellen!
Über die Fröbel Akademie Berlin: Wir bieten an unserer Akademie die Möglichkeit einer vergüteten dreijährigen dualen Ausbildung mit Abschluss zur/zum Staatlich anerkannten Erzieher:in: Du erhältst einen Schulplatz bei uns an der Fröbel Akademie in Berlin direkt am U-Bahnhof Spittelmarkt sowie einen Praxisplatz in einer unserer 40 Fröbel-Kindergärten in Berlin.
Aufgaben
Lernort Praxis in einem unserer Fröbel-Kindergärten und Lernort Akademie finden im blockweisen Wechsel statt. Die Ausbildung an der Fröbel Akademie ermöglicht eine gesunde Balance zwischen Berufstätigkeit und Lernphasen. In den Fröbel-Kindergärten wird die offene Pädagogik gelebt, sodass den Kindern vielfältige Funktionsräume und Lernwerkstätten u.a. im ästhetisch-musischen, ökologischen gesundheitlichen, sozial- und interkulturellen Bildungsbereichen eröffnet werden.
Qualifikation
Die Zulassungskriterien sind unter anderen: Fachhochschulreife oder Hochschulreife mit Schwerpunkt Sozialpädagogik oder Fachhochschulreife/Hochschulreife + 8-wöchiges sozialpädagogisches Praktikum (bzw. FSJ) oder MSA + 2-jährige sozialpäd. Berufausbildung oder MSA + 2-jährige Berufsausbildung mit Kammerprüfung oder MSA + 3-jährige Berufsausbildung oder MSA + 3-jährige Berufstätigkeit in einem sozialpädagogischen Arbeitsfeld oder MSA + 4-jährige Berufstätigkeit.
Benefits
- Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
- Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
- Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
- Familienfreundlich: Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten – kein Wochenende, kein Feiertag.
- Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.
- Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits für Fitness, Shopping und mehr.
- Zusammenhalt: Netzwerktreffen mit allen Azubis.
- Zukunft sichern: Sehr gute Übernahmechancen, nachdem Sie ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen haben, *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV.
Starte deine Ausbildung bei uns! Denn hier ist kreativer und diverser Alltag inklusive.
Kontaktperson:
Fröbel Bildung und Erziehung gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berufsbegleitende Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche unsere Fröbel-Kindergärten und sprich direkt mit den Erzieher:innen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die bereits in der Branche arbeiten, nach Tipps oder sogar nach Empfehlungen. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Fröbel Akademie und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern am besten rüberbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, alle Informationen richtig zu übermitteln und zeigst, dass du es ernst meinst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berufsbegleitende Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern deutlich machen. Lass uns wissen, warum du Erzieher:in werden möchtest und was dich motiviert.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Bewerbungsschreiben an uns an. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf die Ausbildung vorbereitet haben. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut gegliedertes Dokument macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fröbel Bildung und Erziehung gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst!
Es ist wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und teile persönliche Erfahrungen, die dich motiviert haben, Erzieher:in zu werden. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Informiere dich über die Fröbel Akademie
Mach dich mit der Philosophie und den Werten der Fröbel Akademie vertraut. Wenn du in der Lage bist, spezifische Fragen zu stellen oder Ideen einzubringen, die zur offenen Pädagogik passen, zeigst du echtes Interesse und Engagement.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben oder Praktika, in denen du mit Kindern gearbeitet hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen zu erfahren.