Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Bildungsräume für Kinder im Alter von 4 Monaten bis Schuleintritt.
- Unternehmen: Fröbel-Kindergarten Godeszwerge in Bonn, zertifiziert für Nachhaltigkeit und Vitalität.
- Vorteile: 33 Urlaubstage, flexible Zusatzleistungen und ein Dienst-Tablet zum Start.
- Weitere Informationen: Entwicklungschancen durch Fortbildung und Spezialisierung in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Kinderrechte in den Fokus stellt und Vielfalt fördert.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder gleichwertiger Abschluss erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Fröbel-Kindergarten Godeszwerge in Bonn (Bad-Godesberg) sucht ab sofort einen
Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d)
mit einer Arbeitszeit von 39,5 Wochenstunden . Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung
Unser märchenhafter Fröbel-Kindergarten in Bad Godesberg betreut derzeit 50 fröhliche Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Unser Haus wurde 2017 vom „Wissenschaftsladen Bonn“ zur „Nachhaltigen Kita“ zertifiziert und ist bereits seit 2015 eine zertifizierte KiTa-Vital . Zudem arbeiten wir bilingual (Deutsch-Englisch). Durch die bilinguale Pädagogik können andere Kulturen kennengelernt und interkulturelle Kompetenzen vermittelt werden. Die Pädagogik in unserem Haus ist geprägt durch Offenheit, Partizipation sowie Individualisierung.
Hier haben kreative Köpfe freie Bahn! Da jede Fröbel-Einrichtung ihr individuelles pädagogisches Profil entwickelt, suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die ihre Stärken, kreative Ideen, Erfahrungen und Interessen für die Konzeptionierung und Ausgestaltung eines neuen Einrichtungsschwerpunktes einsetzen möchten. Lassen Sie uns gemeinsam mit den Kindern neue Spiel-/Bildungsräume erschaffen! Wir freuen uns auf kreative Schwunggeber:innen, Ideengeber:innen, die Gestaltungsfreiräume schätzen und sich proaktiv an der Weiterentwicklung unseres Hauses beteiligen möchten.
Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:
- Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Sonderpädagog:in, Rehabilitationspädagog:in, Sozialpädagog:in, Sozialarbeiter:in, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
- Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
- Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen für gesunde Ernährung, Bewegung und Naturpädagogik mit.
- Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.
Wir bieten Ihnen:
- Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
- Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
- Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
- Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad - bei Teilzeit anteilig.
- Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.
- Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
- Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
- Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
- Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
- Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
- Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
- Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
- Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
- Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
#J-18808-LjbffrErzieher / Kindheitspädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) im Kindergarten Godeszwerge Arbeitgeber: FRÖBEL e.V.
Der Fröbel-Kindergarten Godeszwerge in Bonn (Bad-Godesberg) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und partizipative Arbeitsumgebung bietet. Mit 33 Urlaubstagen, flexiblen Zusatzleistungen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere engagierte Teamkultur und der Fokus auf Kinderrechte machen uns zu einem einzigartigen Ort, an dem Sie gemeinsam mit uns neue Bildungsräume für Kinder gestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher / Kindheitspädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) im Kindergarten Godeszwerge erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze, die im Fröbel-Kindergarten Godeszwerge angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte von Offenheit, Partizipation und Individualisierung verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite kreative Ideen vor, die du in die Konzeptionierung eines neuen Einrichtungsschwerpunktes einbringen kannst. Überlege dir, wie du deine Stärken und Erfahrungen nutzen kannst, um das Team und die Kinder zu bereichern.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, dich über die bilingualen Programme zu informieren. Wenn du bereits Erfahrung in der bilingualen Erziehung hast oder Interesse daran zeigst, wird das deine Chancen erhöhen, da dies ein wichtiger Aspekt der Stelle ist.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Rechte von Kindern und gleiche Bildungschancen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die belegen, wie du dich für die Bedürfnisse aller Kinder eingesetzt hast, unabhängig von ihrer Herkunft.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher / Kindheitspädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) im Kindergarten Godeszwerge mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung:Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über den Fröbel-Kindergarten Godeszwerge. Verstehe die pädagogischen Ansätze und die Werte, die in der Einrichtung gelebt werden, um deine Motivation und Passung überzeugend darzustellen.
Betone deine Qualifikationen:Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder gleichwertige Abschlüsse hinweist. Hebe relevante Weiterbildungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Zeige deine Kreativität:Da die Einrichtung kreative Köpfe sucht, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine kreativen Ideen und Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern einbringen. Überlege dir, wie du zur Entwicklung neuer Spiel- und Bildungsräume beitragen kannst.
Formuliere ein starkes Motivationsschreiben:Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du die interkulturellen Kompetenzen und die bilingualen Ansätze der Einrichtung unterstützen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRÖBEL e.V. vorbereitet
✨Sei kreativ und zeige deine Ideen
Da die Einrichtung kreative Köpfe sucht, solltest du im Interview deine eigenen Ideen und Konzepte für die pädagogische Arbeit vorstellen. Überlege dir, wie du neue Spiel- und Bildungsräume gestalten würdest und bringe Beispiele mit.
✨Interkulturelle Kompetenzen betonen
Da der Kindergarten bilingual arbeitet, ist es wichtig, deine interkulturellen Kompetenzen zu zeigen. Sprich darüber, wie du mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Hintergründen gearbeitet hast und welche Methoden du anwendest, um eine inklusive Umgebung zu schaffen.
✨Engagement für Kinderrechte
Der Fokus auf Kinderrechte ist zentral für die Einrichtung. Bereite dich darauf vor, deine Ansichten über die Rechte von Kindern zu teilen und wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest. Zeige dein Engagement für Chancengleichheit.
✨Fortbildungsbereitschaft hervorheben
Die Einrichtung legt Wert auf fachliche Weiterbildung. Sei bereit, über deine bisherigen Fortbildungen zu sprechen und welche zusätzlichen Qualifikationen du mitbringst. Zeige, dass du motiviert bist, dich ständig weiterzuentwickeln.
