Psychologe / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Familienberatung CON-RAT
Psychologe / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Familienberatung CON-RAT

Psychologe / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Familienberatung CON-RAT

Berlin Befristet 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Familien in schwierigen Lebenslagen und entwickle innovative Beratungsansätze.
  • Arbeitgeber: Fröbel, Deutschlands größter Träger von Kindertageseinrichtungen mit einem starken Fokus auf Kinderrechte.
  • Mitarbeitervorteile: 33 Urlaubstage, flexible Zusatzleistungen und faire Vergütung gemäß Tarifvertrag.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Familien und arbeite in einem multikulturellen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Psychologie oder Sozialpädagogik und Erfahrung in der Familienberatung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Fröbel ist Deutschlands größter überregionaler freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen. Bundesweit betreiben wir neben ca. 250 Krippen, Kindergärten und Horten 3 Erziehungs- und Familienberatungsstellen und ein Familienzentrum. Rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von über 21.000 Kindern.

Wir suchen Sie ab sofort als Psychologe / Sozialpädagoge (m/w/d) mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden. Der Vertrag wird im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet.

Unsere Familienberatungsstelle Fröbel-Familienberatung CON-RAT ist ein lebendiger Ort, an dem Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen Unterstützung und Orientierung finden, verankert in der Nachbarschaft des Bezirks Treptow-Köpenick, aber offen für alle Berliner Familien. Wir begleiten gemäß der „Rahmenvereinbarung über Erziehungs- und Familienberatung im Land Berlin (RV EFB)“ Kinder, Jugendliche und Erwachsene über integrative Erziehungsberatung, präventive Angebote und Netzwerkprojekte im Sozialraum und berlinweit.

Bei uns arbeiten Sie in einem multiprofessionellen, multikulturellen Team, in dem Psycholog:innen, Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:innen und Sozialpädagog:innen mit verschiedenen therapeutischen Qualifikationen ihre Expertise einbringen und ihre Arbeit über eine wertschätzende Perspektivenvielfalt realisieren und weiterentwickeln.

Warum Sie zu uns passen

  • Sie suchen eine sinnstiftende, abwechslungsreiche Arbeit in einem großen Spektrum von präventivem Wissenstransfer bis hin zu Auseinandersetzungen mit komplexen kritischen Familiensituationen.
  • Sie möchten große Gestaltungsräume in Ihren Beratungs- und Therapieangeboten nutzen, neue Methoden einbringen oder Gruppenprojekte umsetzen.
  • Sie schätzen eine Einbindung und den fachlichen Austausch im Team über regelmäßige Teamsitzungen, kollegiale Fallberatung und Supervision.
  • Sie arbeiten netzwerkorientiert mit Schulen, Kitas, Jugendhilfe und weiteren Akteur:innen vor Ort.

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen

  • Fachlichkeit: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss der Psychologie, der Sozialpädagogik oder Pädagogik und eine psychotherapeutische bzw. kinder- und jugendlichenpsychotherapeutische Zusatzqualifikation.
  • Erfahrung: Sie haben möglichst mehrjährige Berufspraxis und Erfahrungen im Arbeitsfeld der Erziehungs- und Familienberatung, insbesondere im Bereich Trennungs-/Scheidungs- und Umgangsberatung.
  • Interkulturelle Kompetenz: Sie sind mit verschiedenen Familienkulturen vertraut und können der Vielfalt und Vielstimmigkeit familiärer Realitäten offen begegnen.
  • Arbeitsstil: Sie sind engagiert, arbeiten eigenständig und teamorientiert, auch im Co-Setting.

Wir bieten Ihnen

  • Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
  • Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag und Zulagen zur Angleichung an den TV-L.
  • Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12. bezahlt frei.
  • Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad – bei Teilzeit anteilig.
  • Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
  • Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E‑Learning-Kursen.
  • Professionelle Unterstützung: individuelle Einarbeitung in die erprobten Strukturen unserer Beratungsstelle und Nutzung zentraler Ressourcen, z. B. Familienbildung, Kinderschutz, Ereignis- und Krisenmanagement.

*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

Sind Sie neugierig auf uns geworden? Bewerbungsschluss ist der .

Psychologe / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Familienberatung CON-RAT Arbeitgeber: FRÖBEL e.V.

Fröbel ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern einsetzt und ein unterstützendes Arbeitsumfeld in einem multikulturellen Team bietet. Mit 33 Urlaubstagen, flexiblen Zusatzleistungen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere Familienberatungsstelle in Treptow-Köpenick ist ein lebendiger Ort, an dem Sie sinnstiftende Arbeit leisten und aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Familien beitragen können.
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Kontaktperson:

FRÖBEL e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Psychologe / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Familienberatung CON-RAT

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Psychologie und Sozialpädagogik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Familien! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Familien unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologe / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Familienberatung CON-RAT

Hochschulabschluss in Psychologie, Sozialpädagogik oder Pädagogik
psychotherapeutische Zusatzqualifikation
Berufserfahrung in der Erziehungs- und Familienberatung
Erfahrung in Trennungs-/Scheidungs- und Umgangsberatung
interkulturelle Kompetenz
Teamarbeit
Eigenständigkeit
Engagement
Netzwerkorientierung
Fähigkeit zur Arbeit im Co-Setting
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Methodenkompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und gibt uns einen echten Eindruck von dir.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Verbindung zur Stelle herstellen!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die wir bei Fröbel erwarten. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRÖBEL e.V. vorbereitest

Verstehe die Werte von Fröbel

Informiere dich über die Mission und die Werte von Fröbel, insbesondere in Bezug auf die Familienberatung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen möchtest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Erziehungs- und Familienberatung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Interkulturelle Kompetenz betonen

Da die Stelle interkulturelle Kompetenz erfordert, solltest du Beispiele nennen, wie du mit verschiedenen Familienkulturen gearbeitet hast. Zeige, dass du offen und respektvoll mit Vielfalt umgehen kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

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FRÖBEL e.V.
Standort: Berlin
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