Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die frühkindliche Bildung und Pflege in Englisch und plane spannende Aktivitäten.
- Unternehmen: Fröbel, Deutschlands größter Anbieter für frühkindliche Bildung und Betreuung.
- Vorteile: 33 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein faires Gehalt.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und internationalen Austauschprogrammen.
- Warum dieser Job: Gestalte die bilingualen Bildungswege von Kindern und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Englisch auf Muttersprachenniveau und staatlich anerkannte Erzieherin oder Bachelor in frühkindlicher Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns Do you believe that as many children as possible should have the opportunity to grow up in a bilingual educational environment?
Is it important for you that children‘s first contact with a foreign language is good fun and linked in with their interests?
If yes, then get in touch!
We are looking for qualified English speaking early childhood education professionals to help implement the Fröbel focus “Bilingual Education” at our Fröbel centres in Germany.
English Speaking Early Childhood Educators
(m/f/d) for Fröbel centres in Germany Fröbel is Germany's largest not-for-profit provider of early childhood education and care, with centres across Germany, Poland and Australia.
Fröbel operates almost 250 nurseries, kindergartens and after-school clubs, as well as other facilities in twelve federal states.
More than 5,800 employees work together to achieve the best education, upbringing and care for almost 22,200 children.
For more information please visit: https://www. froebel-gruppe. de/.
- Aufgaben im Überblick
- Supporting all aspects of early childhood education and care in English,
- Being in charge of (or supporting according to experience and qualification) the settling-in process,
- Planning, implementing and documenting pedagogical processes and daily routines (as part of a team),
- Completing (or supporting according to experience and qualification) structured observation and documentation of the children’s development and educational processes,
- Developing successful cooperation with parents.
- Profil und Voraussetzungen
- Are you a native speaker of English, or do you speak English at native level?
- Are you in the process of learning German and have achieved level B2?
- Are you a state-certified educator (staatlich anerkannnter Erzieherin) or do you have a Bachelor in Early Childhood Education?
- Are you interested in working as part of a team to implement an in-house bilingual education concept?
Then we would like to hear from you.
- Das bieten wir
- Innovative team-based work practices that enable the children in our centres to encounter new languages at an early age,
- Intensive guidance from English-speaking consultants and in bilingual education working groups,
- A responsible and varied job with an innovative employer that focuses on Children’s rights,
- Room to develop your own ideas and projects,
- Further education programmes with more than 1,000 Fröbel-financed training opportunities,
- Continuing professional development and career opportunities through specialisation as a multiplier for certain educational areas or as 2IC (second-in-charge) and centre manager or early childhood education specialist consultant for a Fröbel region,
- Professional and central resources, e. g. for incident and crisis management and child protection,
- Job shadowing and exchange opportunities with Fröbel centres in Germany and abroad (Australia) as well as Erasmus educational trips within Europe,
- A salary according to the Fröbel in-house wage agreement, the only collective wage agreement that takes further training and education into account for advancement, guarantees fixed preparation and follow-up times and offers a reduction in working hours for older employees,
- 33 days of holiday per year, December 24 and 31 paid days off,
- Choose between a €46.55 subsidy for the Deutschlandticket and a €50 Fröbel Benefit Card or up to €99 mobility allowance for a Job Rad - pro rata for part-time employees,
- 733 Euro allowance for completing the “Online-Fröbel-Curriculum” in the first six months,
- A company pension scheme of 4% paid by the employer, as well as an annual bonus payment,
- A company tablet – at this stage not available at all locations – please enquire during recruitment process, as well as
- Up to 600 Euro bonus payment for the successful recommendation of a recognised early childhood educator (“Fachkraft”) and access to the discount portals “Corporate Benefits” and “Benefits. me”.
- Entitlement after six months (probationary period) in accordance with the company collective agreement
Are you curious about your everyday life at an education & care service?
Then play along!
Discover what your everyday life at Fröbel could look like in a playful way – with our interactive Fröbel game.
Try it now.
We look forward to hearing from you!
Kontaktinformationen If you have any questions before submitting your application you can address them to Ms Christine Schneyer via email: recruitment@froebel-gruppe. de or phone: +49 172 10 47 391. Über Fröbel Fröbel is one of Germany’s largest providers of early childhood education and care.
We operate more than 250 nurseries, kindergartens, after-school care centres, and other educational facilities across thirteen federal states.
More than 5,900 employees work together to provide high-quality education, care, and support for over 22,200 children.
#J-18808-Ljbffr
English Speaking Early Childhood Educators (m/f/d) for Fröbel centres in Germany Arbeitgeber: FRÖBEL-Kindergarten Sonne, Mond und Sterne
Fröbel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für eine innovative und teamorientierte Arbeitsweise einsetzt, um Kindern frühzeitig den Zugang zu neuen Sprachen zu ermöglichen. Mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf die Rechte der Kinder und einer positiven Arbeitskultur bietet Fröbel seinen Mitarbeitern nicht nur ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Entwicklungschancen in der frühkindlichen Bildung. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem großzügigen Urlaubsanspruch, was Fröbel zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
Kontaktdaten:
FRÖBEL-Kindergarten Sonne, Mond und Sterne Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so English Speaking Early Childhood Educators (m/f/d) for Fröbel centres in Germany erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei FRÖBEL-Kindergarten Sonne, Mond und Sterne siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um English Speaking Early Childhood Educators (m/f/d) for Fröbel centres in Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei FRÖBEL-Kindergarten Sonne, Mond und Sterne als English Speaking Early Childhood Educators (m/f/d) for Fröbel centres in Germany bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei FRÖBEL-Kindergarten Sonne, Mond und Sterne möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FRÖBEL-Kindergarten Sonne, Mond und Sterne vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei FRÖBEL-Kindergarten Sonne, Mond und Sterne vorzustellen.