Onlinemarketing-Manager/in

Onlinemarketing-Manager/in

Wels Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere spannende digitale Marketingkampagnen und optimiere deren Performance.
  • Unternehmen: Fronius, ein Top-Arbeitgeber in Österreich mit familiärem Betriebsklima.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Essenszuschuss und zahlreiche Firmenevents.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Kommunikation aktiv und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Performance Marketing und Kenntnisse in Tracking-Tools.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Digital Marketing und datengetriebene Optimierung begeistern dich?
  • Du möchtest Kampagnen erfolgreich steuern und deren Performance messbar machen?
  • Planung, zielgruppenspezifische Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von Paid Social Kampagnen
  • Eigenverantwortliche Steuerung und Optimierung von Kampagnenbudgets auf Basis definierter KPIs und Performance-Ziele
  • Setup und Weiterentwicklung von Tracking-Lösungen zur präzisen Erfassung von Nutzerinteraktionen
  • Erstellung von Dashboards und Reports zur transparenten Darstellung aller wesentlichen KPIs
  • Analyse von Kampagnendaten, Durchführung von A/B-Tests und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Betreuung von digitalen Interaktions- und Feedback-Plattformen
  • Betreuung des Consent-Managements inklusive Sicherstellung der Datenschutz-Compliance

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing, Digitalisierung, IT oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Performance Marketing und in der Steuerung von Paid Social Kampagnen
  • Kenntnisse in Tracking, Analytics und Reporting (z. B. Google Tag Manager, Google Analytics (GA4), Looker Studio)
  • Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Technisches Verständnis für Web- und Tracking-Technologien
  • Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum teilweisen Home-Office
  • Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und saisonaler Küche (Essenszuschuss)
  • Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos
  • Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets
  • 3 Minuten Fußweg zum Welser Bahnhof
  • Paten- & Bildungsprogramm
  • Kinderland und Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung am Standort Sattledt
  • Firmenevents
  • Sportangebot (Beachvolleyballplatz, Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, ...)

Unsere Löhne und Gehälter liegen über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen € 3.888,53 und € 4.993,21 - mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab.

Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Onlinemarketing-Manager/in Arbeitgeber: Fronius International GmbH

Als Arbeitgeber im Bereich technischer Support für die Solarindustrie in der Region Ozeanien bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer offenen Unternehmenskultur und der Chance, an nationalen sowie internationalen Projekten teilzunehmen. Darüber hinaus fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Teammitglieder, um sicherzustellen, dass sie in ihrer Karriere wachsen können.

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Kontaktdaten:

Fronius International GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Onlinemarketing-Manager/in erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Fronius International GmbH.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Fronius International GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Fronius International GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Fronius International GmbH beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Onlinemarketing-Manager/in mit Bravour zu bestehen

Digital Marketing
Performance Marketing
Paid Social Kampagnen
Kampagnenbudget-Steuerung
KPIs und Performance-Ziele
Tracking-Lösungen
Google Tag Manager

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Fronius International GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Fronius International GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fronius International GmbH vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Fronius International GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Fronius International GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Fronius International GmbH einfügt.