Senior Product Designer in St. Gallen

Frontify ist die Markenplattform hinter einigen der weltweit führenden Organisationen, darunter Microsoft, Telefónica, Bosch, Mercedes-Benz und Kia. Wir helfen jedem Team, Marken zum Leben zu erwecken – mit Governance an einem Ort, nahtlosen Workflows über die bereits genutzten Tools und einer Grundlage, die bereit für KI ist.

Wir sind von Zusammenarbeit, Neugier und dem Glauben angetrieben, dass großartige Arbeit überall stattfinden kann. Was in St. Gallen begann, hat sich auf London, New York und darüber hinaus ausgeweitet. Wo auch immer Sie zu uns stoßen, übernehmen Sie ab dem ersten Tag Verantwortung, gestalten Arbeiten, die globale Marken erreichen, und helfen Sie dabei, die Art und Weise, wie Marken im Zeitalter der KI arbeiten, neu zu definieren.

Was Sie gestalten werden

Sie werden die Zukunft des Digital Asset Managements bei Frontify gestalten und den Menschen helfen, Markenassets mühelos zu speichern, zu organisieren, zu finden, zu verwalten und damit zu arbeiten.

Sie arbeiten im Kern der Frontify-Plattform. Sie übersetzen komplexe Funktionen – wie Metadaten, Suche, Berechtigungen, Versionierung und Asset-Workflows – in Erfahrungen, die einfach, schnell und schön gestaltet sind.

Von der Entdeckung bis zur Lieferung treiben Sie den gesamten Designprozess voran: Probleme definieren, Ideen erkunden, Prototypen erstellen, Lösungen mit Benutzern validieren und polierte, hochwertige Erfahrungen liefern. Sie arbeiten eng mit Produktmanagern, Ingenieuren, Forschern und anderen Designern zusammen, um Produkte zu entwickeln, die die Bedürfnisse komplexer Organisationen mit außergewöhnlicher Benutzerfreundlichkeit und visuellem Handwerk in Einklang bringen.

Bei Frontify glauben wir, dass die Qualität unseres Produkts die Qualität der Marken widerspiegeln sollte, die unsere Kunden aufbauen. Sie werden dazu beitragen, die Messlatte für Design höher zu legen, indem Sie systemisches Denken, Liebe zum Detail und eine Leidenschaft für die Schaffung von Erfahrungen kombinieren, die sowohl funktional als auch erfreulich sind.

Was Sie tun werden

• Intuitive, inklusive und hochwertige Produkterlebnisse von der Entdeckung bis zur Lieferung gestalten.
• Komplexe Asset-Management-Funktionen in Workflows umwandeln, die einfach, elegant und benutzerfreundlich sind.
• Designprojekte unabhängig leiten, von der Problemdefinition und Ideenfindung bis hin zur Validierung und Implementierung.
• Designartefakte erstellen, einschließlich Benutzerreisen, Flows, Informationsarchitekturen, Wireframes, Prototypen und polierten hochauflösenden Schnittstellen.
• Erfahrungen über den gesamten Lebenszyklus von Assets gestalten, einschließlich Hochladen, Organisieren, Anreichern, Entdecken, Überprüfen, Verwalten und Teilen von Assets.
• Eng mit Produktmanagern und Ingenieuren zusammenarbeiten, um die Produktstrategie zu gestalten und einen bedeutenden Kundennutzen zu liefern.
• Hervorragendes visuelles Handwerk, Interaktionsdesign, Zugänglichkeit und Benutzerfreundlichkeit im gesamten Produkt fördern.
• Qualitative und quantitative Forschung, Kundenfeedback und Produktdaten nutzen, um Designentscheidungen zu treffen.
• Die Bedürfnisse von DAM-Managern, Marken-Teams, Inhaltsautoren und Personen, die nach Assets suchen, verstehen und ausbalancieren.
• Zur Weiterentwicklung von Frontifys Designsystem, Produktmustern und der Gesamtqualität der Erfahrung beitragen.

Was Sie mitbringen

• Sie haben mehr als 5 Jahre Erfahrung im Design von SaaS- oder digitalen Produkten.
• Sie sind sicher im gesamten Spektrum des UX- und UI-Designs, mit einem starken Auge für visuelle Details und Handwerkskunst.
• Sie genießen es, technisch komplexe Probleme und informationsreiche Systeme in intuitive Benutzererlebnisse zu vereinfachen.
• Sie kommunizieren Designentscheidungen klar und selbstbewusst und setzen sich für hochwertiges Design in allen Disziplinen ein.
• Sie wissen, wann Sie Ideen durch Benutzerforschung, Prototyping, Experimente und Daten validieren sollten.
• Sie gedeihen in funktionsübergreifenden Teams und arbeiten gerne mit Produktmanagern, Ingenieuren, Forschern und anderen Designern zusammen.
• Sie fühlen sich wohl im Umgang mit Unklarheiten und sehen Einschränkungen als Chancen für Kreativität.
• Sie sind mit Tools wie Figma, FigJam, Maze und ClickUp vertraut.
• Erfahrung mit Digital Asset Management, Content Management, Medienplattformen, Unternehmenssoftware oder Produkten für das Markenmanagement ist von Vorteil.

Was wir bieten

• Mindestens 25 Tage Jahresurlaub pro Jahr.
• Eltern-, Familienpflege- und Trauerurlaub.
• Tägliche Krankheitsleistungen und Unfallversicherung.
• Bezahlte Bildungs- und Wohlfühltage.
• Wohlbefinden, Lernen und Entwicklung sowie Pendlerpauschale.
• Budget für die Einrichtung des Homeoffice.
• Pensionsfonds: Beiträge werden zu 60 % von uns und zu 40 % von Ihnen bezahlt.
• Zugang zu exklusiven Vorteilen und Rabatten von Hunderten von Top-Marken.
• Workation: Arbeiten Sie bis zu 45 Tage pro Jahr von inspirierenden Orten auf der ganzen Welt!
• Einladung zu unserem Sommerunternehmenstreffen.

Wir verstehen, dass die Erfahrungen jedes Kandidaten unterschiedlich sind. Wenn Sie an dieser Rolle interessiert sind, aber nicht alle Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben.

Einige Dinge, die Sie wissen sollten

Frontify ist ein Ort, an dem Authentizität und Inklusion gedeihen, und jede Stimme ermächtigt wird, unsere Zukunft mitzugestalten. Wir setzen uns dafür ein, einen fairen und zugänglichen Rekrutierungsprozess zu gewährleisten. Wenn Sie eine Behinderung haben und an irgendeiner Stelle angemessene Anpassungen benötigen, sprechen Sie bitte mit Ihrem Talentpartner. Alle Informationen, die Sie teilen, bleiben vertraulich.

Diese Beschreibung skizziert die Hauptaufgaben der Rolle, die sich in Reaktion auf Geschäftsbedürfnisse und Unternehmenswachstum weiterentwickeln können. Wir suchen jemanden, der mit Veränderungen umgehen kann und begeistert ist, zu einem dynamischen Umfeld beizutragen. Wenn das nach Ihnen klingt, schließen Sie sich uns an und helfen Sie, die Zukunft des Brandings zu gestalten.

Wir können vorläufige Überprüfungen für erfolgreiche Kandidaten durchführen, abhängig von der Rolle und in Übereinstimmung mit den lokalen Gesetzen. Wir werden alle relevanten Details während des Vorstellungsgesprächs mitteilen.

Wir verwenden KI-Tools von Drittanbietern, um Interviews aufzuzeichnen und zu transkribieren und um unserem Team zu helfen, Kandidatenprofile zu überprüfen. Diese Tools ersetzen nicht das menschliche Urteil, und alle Bewertungen und endgültigen Einstellungsentscheidungen werden von unserem Rekrutierungsteam getroffen. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung für weitere Informationen darüber, wie wir Ihre Daten verarbeiten und wie Sie Ihre Datenschutzrechte ausüben können.