Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Prozesse und fördere kontinuierliche Verbesserung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Lean Management und nachhaltiger Entwicklung.
- Vorteile: Fortlaufende Weiterbildung, langfristige Anstellung und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit einer Kultur der Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und inspiriere andere zur Effizienzsteigerung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Lean-Transformation und Projektmanagement, idealerweise mit Six Sigma Green Belt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unsere Abteilung Lean Operation Management in Bremerhaven haben wir folgende Position zu besetzen: Lean Coach (f/m/d).
Als Lean Coach werden Sie Menschen befähigen, ihr Potenzial zu erreichen, um ihre Leistung und den Wert, den sie der Organisation hinzufügen, zu optimieren, während Abfälle reduziert und bestehende Prozesse effizienter gestaltet werden.
- Verbesserung der operativen Effizienz und Produktivität sowie Klärung der organisatorischen Vision
- Durchführung von Projekten, Workshops und Koordination des Wissenstransfers zusammen mit der Lean-Organisation
- Als Vorbild agieren, Chancen identifizieren, Lösungen entwickeln und Aktionspläne für Lean- und Geschäftsverbesserungen umsetzen
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung
- Hohe Standards entwickeln und durch persönliches Beispiel fördern
- Das Team motivieren, schulen und coachen, um operativen Erfolg zu erzielen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Produktionsingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Technologie oder einem vergleichbaren Bereich oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Meisterqualifikation
- Mehrjährige nachgewiesene Projekterfahrung, idealerweise in Lean-Transformation, operativer Exzellenz oder Prozessoptimierung in einem industriellen Umfeld
- Six Sigma Green Belt mit nachweisbaren erfolgreichen Anwendungsbeispielen
- Solide praktische Erfahrung in der Anwendung von Lean-Methoden (z.B. 5S, SMED, Ishikawa, Shopfloor Management) und professionellem Projektmanagement
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit einem hohen Maß an Eigenantrieb und Umsetzungsstärke
- Fähigkeit, klar, überzeugend und auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen und Funktionen hinweg zu kommunizieren
- Vorbildliche Denkweise mit starker Coaching-Haltung, hohen Standards und der Fähigkeit, andere zu inspirieren und zu befähigen
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich), die eine selbstbewusste Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld ermöglichen
- Hohes Maß an Engagement, Resilienz und eine Hands-on-Mentalität mit dem Ehrgeiz, nachhaltige Auswirkungen zu erzielen
Wir bieten Ihnen einen sinnvollen Job, der zu Ihnen passt: Wir setzen uns über die üblichen Standards hinaus für Umweltschutz, nachhaltige Beschaffung unserer Zutaten und soziale Projekte ein. Zudem bieten wir laufende Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, da uns Ihr berufliches und persönliches Wachstum am Herzen liegt. Eine langfristige, vertrauensvolle Beschäftigungsbeziehung mit Möglichkeiten zur internen Entwicklung.
Suchen Sie eine neue Herausforderung in einem wettbewerbsintensiven Umfeld? Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen – wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und lassen Sie uns sprechen!
Lean Coach (f/m/d) Arbeitgeber: Frosta Ag
Als Arbeitgeber in Lommatzsch bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für höchste Qualität und nachhaltige Produktion einsetzt. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kollegialität und einem starken Miteinander, während wir gleichzeitig deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fortbildungen unterstützen. Bei uns findest du nicht nur einen Job mit Sinn, sondern auch die Perspektive auf ein langfristiges und vertrauensvolles Arbeitsverhältnis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lean Coach (f/m/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten in der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Lean Management am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Lean-Methoden! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Prozesse optimiert und Teams motiviert hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, von uns wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lean Coach (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen im Lean Management. Authentizität ist der Schlüssel!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Lean-Methoden angewendet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer überzeugend!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frosta Ag vorbereitet
✨Verstehe die Lean-Prinzipien
Mach dich mit den grundlegenden Lean-Methoden wie 5S, SMED und Ishikawa vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, um zu zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da die Rolle des Lean Coach stark auf Zusammenarbeit und Coaching abzielt, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung verdeutlichen.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du Probleme identifizieren und Lösungen entwickeln kannst, und sei bereit, dies anhand von konkreten Projekten zu erläutern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Hierarchieebenen kommunizieren musst, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Denke daran, dass eine offene und klare Kommunikation entscheidend ist, um andere zu inspirieren und zu motivieren.
