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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage the entire lifecycle of SAP and other applications, ensuring smooth operations.
- Arbeitgeber: Join FRoSTA, a leading frozen food manufacturer committed to sustainability and quality.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy competitive pay, training opportunities, and a meaningful job that supports environmental initiatives.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative culture that values transparency and social impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in IT or similar, with knowledge in network and cloud technologies.
- Andere Informationen: Fluent English required; we value diverse teams and adaptability.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Für unser IT Administration Team an allen Standorten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n motivierte:n Kolleg:in, als
Deine Aufgaben: Wir machen gemeinsam den Unterschied.
- Überwachung des gesamten Lebenszyklus von SAP und anderen Anwendungen, von der Implementierung bis zur Außerbetriebnahme.
- Implementierung und Verwaltung serviceorientierter Prozesse auf der Grundlage von ITIL, um sicherzustellen, dass alle IT-Dienste den Geschäftsanforderungen und SLAs entsprechen.
- Leitung, Mentoring und Management eines Teams von First- und Second-Level-Supportmitarbeitern und Förderung einer kooperativen sowie leistungsstarken Unternehmenskultur.
- Planung und Umsetzung von Anwendungs-Upgrades, Migrationen und weiteren Projekten, um die pünktliche Fertigstellung und minimale Störungen im Geschäftsbetrieb sicherzustellen.
- Zusammenarbeit mit Drittanbietern, um eine effektive Servicebereitstellung und Problemlösung zu gewährleisten.
- Verantwortung für die Behebung von Vorfällen und Problemen, Durchführung von Ursachenanalysen und Implementierung präventiver Maßnahmen.
- Initiierung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Effizienz und Effektivität der IT-Operationen.
- Transparente und effektive Kommunikation mit den Stakeholdern des Unternehmens sowie regelmäßige Berichterstattung über die Serviceleistung und den Status von Projekten.
Dein Profil: Wir mögen, was dich besonders macht.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk Technologie, Cloud Technologie, Infrastruktur und virtuelle Plattformen.
- Erste Berufserfahrung im IT-Bereich mit Fähigkeiten in der IT-Architektur.
- Fließende Englischkenntnisse für eine teamorientierte Kommunikation mit allen Projektbeteiligten.
- Teamplayer mit hoher Anpassungsfähigkeit, um Teams aus verschiedenen Kulturkreisen zu führen.
Deine Vorteile: Wir unterstützen deine Entwicklung.
- Tarifliche Bezahlung inkl. Zuschlägen für Nacht- und Feiertagsarbeit.
- Einen Job mit Sinn, der zu dir passt: Wir engagieren uns über den üblichen Rahmen hinaus für den Umweltschutz, für die nachhaltige Herstellung unserer Zutaten und in sozialen Projekten.
- Fortbildungen sind für uns selbstverständlich, denn deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig.
- Ein langfristiges, vertrauensvolles Arbeitsverhältnis, das dir die Perspektive bietet, dich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln.
Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Deine Ansprechpartnerin ist Alina Reif. #gerneperdu
FRoSTA ist einer der größten Hersteller für Tiefkühlprodukte und der Einzige, der seit über 20 Jahren zu 100 % auf Zusatzstoffe verzichtet. Für echtes Essen, wie es sein sollte. Dafür gehen wir die Extra-Meile und geben alles. Das gilt auch für nachhaltige Qualität, Transparenz und Ehrlichkeit. Ohne Tricks und Geheimnisse. Diese Werte teilen wir auch mit unseren über 1.700 Mitarbeiter:innen. Wir alle wissen, es gibt keinen Planet B. Deshalb engagieren wir uns mit vereinten Kräften über den üblichen Rahmen hinaus für Nachhaltigkeit, Umweltschutz und in sozialen Projekten.
Wenn auch du etwas bewegen und den Blick über den Tellerrand wagen willst, bewirb dich jetzt.
#J-18808-Ljbffr
IT Application & Lifecycle Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Frosta Ag
Kontaktperson:
Frosta Ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Application & Lifecycle Manager (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Architektur und den Lebenszyklus von Anwendungen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Teammanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Kulturen zu teilen. Betone, wie du ein kooperatives Arbeitsumfeld fördern kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Fähigkeiten in der Problemlösung und der Durchführung von Ursachenanalysen zu nennen. Zeige, wie du kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Application & Lifecycle Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Unternehmenskultur und die Werte von FRoSTA eingeht. Betone deine Motivation, Teil eines Unternehmens zu werden, das sich für Nachhaltigkeit und Umweltschutz einsetzt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen hinzu, insbesondere im IT-Bereich, die deine Fähigkeiten in der IT-Architektur und im Management von Anwendungen zeigen. Zeige, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Bereite dich auf die Kommunikation vor: Da fließende Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du deine Sprachfähigkeiten in deiner Bewerbung darstellst. Bereite dich auch darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen in der teamorientierten Kommunikation zu sprechen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frosta Ag vorbereitest
✨Verstehe den Lebenszyklus von Anwendungen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit dem Lebenszyklus von Anwendungen zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Implementierungen oder Außerbetriebnahmen erfolgreich geleitet hast.
✨ITIL-Kenntnisse hervorheben
Da die Rolle serviceorientierte Prozesse auf der Grundlage von ITIL erfordert, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische ITIL-Praktiken zu erläutern, die du in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Teamführung und Mentoring
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und im Mentoring von Teams zu sprechen. Betone, wie du eine kooperative Unternehmenskultur gefördert hast und welche Strategien du verwendet hast, um die Leistung deines Teams zu steigern.
✨Kommunikation mit Stakeholdern
Da transparente Kommunikation mit Stakeholdern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kommunikationsstrategien vorbereiten. Zeige, wie du regelmäßig über Serviceleistungen und Projektstatus berichtet hast und wie du Feedback von Stakeholdern integriert hast.