Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle Teams im Kundenbetrieb für optimale Lieferkettenprozesse.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kundenservice und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Langfristige Perspektive, kontinuierliche Weiterbildung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und Einfluss auf den Geschäftserfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lieferkette und verbessere die Kundenzufriedenheit direkt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Kundenservice und Führungskompetenz in komplexen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Für unsere Abteilung SCM in Hamburg, Bremerhaven oder Bydgoszcz suchen wir einen zuverlässigen Kollegen (f/m/d), der so schnell wie möglich beginnen kann.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Entwicklung der Customer Operations Partner-Teams in verschiedenen Märkten und Standorten (BHV, BYD, Rom) und Sicherstellung klarer Standards und Prioritäten.
- Förderung der Harmonisierung, Digitalisierung und Wertschöpfung von Prozessen in der Kundenlieferkette (z.B. Order-to-Cash, EDI, E-Rechnung).
- Stärkung der Zusammenarbeit mit Kunden und wertschöpfenden Dienstleistungen in enger Partnerschaft mit dem Vertrieb und der Planung.
- Sicherstellung einer robusten Leistung der Kundenlieferkette (Servicezuverlässigkeit, Rechnungsqualität, Streitigkeiten).
- Schlüsselrolle bei der Gestaltung einer modernen, integrierten Organisation der Kundenlieferkette.
- Hohe Sichtbarkeit und starker Einfluss auf Kundenzufriedenheit, Cashflow und operative Exzellenz.
Ihr Profil:
- Erfahrung im Kundenservice, in der Kundenlieferkette, im Order-to-Cash oder ähnlichem in einem komplexen, kundenorientierten Umfeld (idealerweise FMCG).
- Nachgewiesene Führungserfahrung in bereichsübergreifenden oder funktionsübergreifenden Teams.
- Starker Prozess-, Digitalisierungs- und Standardisierungsansatz.
- Sichere Kommunikation und Partnerschaft mit Führungskräften aus Vertrieb, Finanzen und Lieferkette.
Eine Rolle mit Sinn — tragen Sie direkt zur operativen Exzellenz und Kundenzufriedenheit bei. Kontinuierliche Lernmöglichkeiten, die auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung zugeschnitten sind. Langfristige Beschäftigungsperspektive mit Raum für internes Wachstum und Karriereentwicklung. Ein unterstützendes Umfeld, das Vertrauen, Zusammenarbeit und Initiative schätzt.
Manager Customer Supply Chain (f/m/d) Arbeitgeber: Frosta Ag
Als Arbeitgeber in Lommatzsch bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für höchste Qualität und nachhaltige Produktion einsetzt. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Kollegialität und einem starken Miteinander, während wir gleichzeitig deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fortbildungen unterstützen. Bei uns findest du nicht nur einen Job mit Sinn, sondern auch die Perspektive auf ein langfristiges und vertrauensvolles Arbeitsverhältnis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Customer Supply Chain (f/m/d) erhalten könntest
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Frosta Ag eine Stelle als Manager Customer Supply Chain (f/m/d) findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Customer Supply Chain (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Frosta Ag:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Frosta Ag zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frosta Ag vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Frosta Ag‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
