Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstützung im HR-Bereich, Mitwirkung bei Stellenausschreibungen und Organisation von Vorstellungsgesprächen.
- Arbeitgeber: FRoSTA AG, führender Hersteller für Tiefkühlprodukte, engagiert in Nachhaltigkeit und Umweltschutz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit möglich, Personalrabatte, kollegiales Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Chance, in einem nachhaltigen Unternehmen mit starkem Gemeinschaftssinn zu arbeiten und praktische HR-Erfahrung zu sammeln.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL, Psychologie oder ähnlichem, erste Praxiserfahrung wünschenswert, gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Praktikum beginnt im Herbst 2024 am Standort Bremerhaven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Praktikum – Praktikant (w/m/d) im Human Resources / Personalmanagement
- FRoSTA AG
- Bremerhaven
- Praktikum
- Vollzeit, Homeoffice möglich
- Erschienen: vor 23 Stunden
Sei einer der ersten Bewerber
FRoSTA ist einer der größten Hersteller für Tiefkühlprodukte. Und der Einzige, der seit über 20 Jahren zu 100 % auf Zusatzstoffe verzichtet. Für echtes Essen, wie es sein sollte. Dafür gehen wir die Extra-Meile und geben alles. Das gilt auch für nachhaltige Qualität, Transparenz und Ehrlichkeit. Ohne Tricks und Geheimnisse. Diese Werte teilen wir auch mit unseren über 1.700 Mitarbeiter:innen.
Wir alle wissen, es gibt keinen Planeten B. Deshalb engagieren wir uns mit vereinten Kräften über den üblichen Rahmen hinaus für Nachhaltigkeit, Umweltschutz und in sozialen Projekten. Wenn auch du etwas bewegen und den Blick über den Tellerrand wagen willst, bewirb dich jetzt. FRoSTA ist für alle da. Auch für dich.
Für unser Team People & Culture an unserem Standort Bremerhaven suchen wir ab Herbst 2024 eine:n motivierte:n Student:in für ein Praktikum im Bereich HR / Personalmanagement .
Deine Aufgaben: Wir machen gemeinsam den Unterschied.
Als Praktikant:in arbeitest du gemeinsam mit unserem Personalteam an verschiedenen HR-Projekten und übernimmst auch eigenverantwortlich Projektaufgaben. Darüber hinaus unterstützt du uns im Tagesgeschäft:
- Im Bewerbermanagement wirkst du u. a. bei Stellenausschreibungen mit und organisierst selbstständig Vorstellungsgespräche.
- Du betreust neu eingestellte Mitarbeitende: vom Antrag beim Betriebsrat bis hin zum Onboarding.
- Im Rahmen der Personaladministration hilfst du uns bei der Erstellung von Vertragsdokumenten und Arbeitszeugnissen.
- Zudem unterstützt du uns bei der Organisation und Durchführung von Maßnahmen zur Personalentwicklung.
Dein Profil: Wir mögen, was dich besonders macht.
- Aktuell absolvierst du ein Studium in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-) Psychologie, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder in einer anderweitig passenden Studienrichtung.
- Idealerweise konntest du im Rahmen von Praktika bereits erste Arbeitserfahrung sammeln, gern im Human Resources Management bzw. Personalmanagement.
- Als aufgeschlossene:r, kommunikative:r Teamplayer:in hast du Freude im Umgang mit Menschen.
- Du verfügst über sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, die du idealerweise bei einem Auslandssemester vertiefen konntest.
- Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative sind für dich selbstverständlich.
Deine Vorteile: Wir unterstützen deine Entwicklung.
- Du kannst damit rechnen, dass dein Praktikum bei FRoSTA angemessen vergütet wird.
- Ein erfahrenes Team steht dir zur Seite und hat für deine Belange immer ein offenes Ohr.
- Personalrabatte: Als Mitglied des FRoSTA-Teams erhältst du gute Konditionen beim Kauf unserer Produkte.
- Agile Arbeitszeiten und die Möglichkeit auch remote zu arbeiten, geben dir Flexibilität.
- Frostig ist bei uns nur die Produktion – das Betriebsklima ist hingegen von Kollegialität, interkultureller Offenheit und einem starken Miteinander geprägt.
Praktikum im Bereich HR / Personalmanagement Arbeitgeber: Frosta Ag
Kontaktperson:
Frosta Ag HR Team