Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue aktiv den Bereich Brandmeldeanlagen auf und übernehme Verantwortung für spannende Projekte.
- Unternehmen: Secure-EX, ein etabliertes Unternehmen in der Sicherheitstechnik im Rhein-Main-Gebiet.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, Firmenwagen, Diensthandy und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit klaren Zielen und einem starken Zusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte einen neuen Bereich und mache echten Unterschied in der Brandmeldetechnik.
- Qualifikationen: Erfahrung im Bereich Brandmeldeanlagen und Projektmanagement sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du bist im Bereich Brandmeldeanlagen sattelfest, trägst heute vielleicht schon Projekte, willst aber nicht ewig nur im System eines anderen funktionieren?
Dann könnte das hier genau der richtige Schritt für Dich sein.
Bei Secure-EX bauen wir den Bereich Brandmeldeanlagen gezielt als neuen Schwerpunkt auf.
Wir suchen keinen reinen Verwalter, sondern einen Macher, der fachlich sauber arbeitet, Strukturen aufbaut, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit uns eine starke Brandmeldeabteilung entwickelt.
Seit über 12 Jahren sind wir im Rhein-Main-Gebiet in der Sicherheitstechnik etabliert – mit Schwerpunkt auf Einbruchmeldetechnik, Videoüberwachung, Zutrittskontrolle und Netzwerktechnik.
Jetzt bringen wir das Thema Brandmeldeanlagen konsequent nach vorne.
Du bekommst bei uns nicht einfach nur Projekte auf den Tisch.
Du bekommst die Chance, einen Bereich aktiv mit aufzubauen, fachlich zu prägen und daraus Schritt für Schritt eine funktionierende Abteilung mit Fokus auf Wartung, Service, Umbau und Neubau zu entwickeln.
- Deine Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung des Bereichs Brandmeldeanlagen innerhalb unseres Unternehmens
- Fachliche und organisatorische Verantwortung als Verantwortliche Person nach DIN 14675
- Planung, Projektierung, Bauleitung, Inbetriebnahme, Abnahme und Servicekoordination von Brandmeldeanlagen
- Verantwortung für Wartungs- und Servicegeschäft sowie den strukturierten Ausbau des Neubaugeschäfts
- Budget- und Ergebnisverantwortung für den Bereich Brandmeldeanlagen
- Technische und vertriebliche Unterstützung bei Angebotsanfragen, Ausschreibungen und Kundengesprächen
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines eigenen Teams im Bereich Brandmeldetechnik
- Enge Abstimmung mit Geschäftsführung, Technik und angrenzenden Fachbereichen
- Dein Profil
- Du verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich Brandmeldeanlagen
- Du kannst Projekte nicht nur begleiten, sondern technisch und organisatorisch sauber führen
- Du bringst idealerweise Erfahrung als Projektleiter, Bauleiter, Fachplaner oder in vergleichbarer Verantwortung im Bereich BMA mit
- Du erfüllst die Voraussetzungen, um die Rolle der Verantwortlichen Person nach DIN 14675 zu übernehmen, oder bringst diese bereits mit
- Kenntnisse in Systemen wie Hekatron, Esser, Honeywell oder vergleichbaren Fabrikaten sind von Vorteil
- Du denkst unternehmerisch, arbeitest strukturiert und hast Lust, etwas Eigenes mit aufzubauen
- Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich
- Du sprichst fließend Deutsch in Wort und Schrift
- Wir bieten Dir
- Eine unbefristete Vollzeitstelle mit echtem Gestaltungsspielraum
- Die Chance, den Bereich Brandmeldeanlagen bei Secure-EX aktiv aufzubauen und langfristig zu prägen
- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Leistungsorientierte Vergütung
- Firmenwagen nach der Probezeit
- Diensthandy, Diensttablet und Dienstnotebook
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hersteller- und Fachschulungen
- Ein motiviertes Team mit klarer Haltung, sauberem Anspruch und echter Serviceorientierung
- Ein Umfeld, in dem Ergebnisse zählen, aber Zusammenarbeit und ein vernünftiges Miteinander genauso wichtig sind
- Weiteres
Wenn Du nicht einfach nur den nächsten Projektleiterjob suchst, sondern einen Bereich mit Substanz aufbauen und fachlich wirklich etwas bewegen willst, dann sollten wir sprechen.
Bitte sende uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, relevanten Zertifikaten und Deiner Gehaltsvorstellung ausschließlich online.
Dein Ansprechpartner ist Alexander Wenke.
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter Brandmeldeanlagen (m/w/d) Arbeitgeber: FSP company group
Die KESKIN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und ein breites Schulungsangebot bietet, sondern auch langfristige Perspektiven in einem innovativen Umfeld. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und fairer Bezahlung schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unser Standort in Troisdorf zwischen Köln und Bonn ermöglicht zudem eine attraktive Anbindung und Lebensqualität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter Brandmeldeanlagen (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Jobmessen in deiner Nähe sind eine Goldgrube für die Sicherheitsbranche. Schau nach Veranstaltungen, wo Sicherheitsdienste wie FSP company group vertreten sind. So kannst du direkt mit den Verantwortlichen quatschen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Vernetze dich mit Branchenprofis
Such dir lokale Gruppen und Netzwerke für Sicherheitsdienste. Oft gibt es in deiner Stadt Treffen oder Online-Communities, wo du wichtige Kontakte knüpfen kannst. Vielleicht erfährst du so von offenen Stellen bei FSP company group noch bevor sie ausgeschrieben sind!
✨Präsentiere deine Fähigkeiten praktisch
In der Sicherheitsbranche sind praktische Fähigkeiten oft gefragt. Überlege dir, ob du an Workshops oder Schulungen teilnehmen kannst, um deine Kenntnisse zu erweitern. Das kannst du später im Gespräch bei FSP company group toll einfließen lassen!
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei FSP company group ins Auge gefasst hast, mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt über unsere Website. Achte darauf, deine Leidenschaft für die Sicherheitsbranche zu betonen – das wird bei einem Vollzeitjob besonders geschätzt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Brandmeldeanlagen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sicherheit geht vor – Nachweisbare Qualifikationen:Im Sicherheitsdienst sind Qualifikationen wie ein bestandener Sachkundeprüfung nach §34a GewO super wichtig. Mach sicher, dass du relevante Zertifikate und Nachweise in deinem Lebenslauf klar aufführst. Zeig uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst!
Erfahrung im Vordergrund:Erfahrung zählt im Sicherheitsdienst! Verlinke relevante frühere Positionen oder Praktika, bei denen du bereits Sicherheitspersonal warst oder ähnliche Aufgaben hattest. Und vergiss nicht, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Sicherheit und Ordnung gewährleistet hast!
Motivation im Bewerbungsschreiben:Wenn du eine Vollzeitstelle im Sicherheitsdienst anstrebst, ist es wichtig, dass wir deine Motivation verstehen. Erkläre uns, warum du dich für diesen Beruf entscheidest und was du dir von der Stelle bei FSP company group erhoffst. Wir suchen nach Teammitgliedern, die brennen für das, was sie tun!
Sauberer und klar strukturierter Lebenslauf:Halt deinen Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert. Wir wollen flott sehen können, wo du gearbeitet hast und welche Aufgaben du übernommen hast. Vergiss nicht, die aktuellen Kontaktdaten anzugeben – vielleicht bist du schon bald Teil des FSP company group-Teams!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitet
✨Mach dich mit den Sicherheitsvorschriften vertraut
In der Sicherheitsbranche sind Kenntnisse über Sicherheitsvorschriften und -richtlinien entscheidend. Zeig im Interview, dass du die aktuellen Bestimmungen kennst und bereit bist, diese umzusetzen. Das wird dein Engagement und deine Eignung für die Rolle bei FSP company group unter Beweis stellen.
✨Erfahrungen aus dem Praktikum hervorheben
Falls du bereits Erfahrungen im Sicherheitsdienst gesammelt hast, sei bereit, diese im Gespräch zu teilen. Denk dabei an spezielle Situationen, in denen du deine Probleme lösen oder deine Fähigkeiten unter Beweis stellen konntest. Das gibt den Interviewern bei FSP company group einen besseren Einblick in dein Potenzial.
✨Bereite dich auf stressige Szenarien vor
Sicherheitsdienste erfordern oft schnelle Entscheidungen unter Druck. Übe, wie du in hypothetischen stressigen Situationen reagieren würdest. Das zeigt, dass du schnell denkst und auch in kritischen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst, was für eine Vollzeitstelle bei FSP company group sehr wichtig ist.
✨Präsentation deiner Soft Skills
In einer Vollzeitstelle im Bereich Sicherheitsdienste ist Teamarbeit oft gefragt. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktmanagement zu sprechen. Überlege dir Beispiele, wie du Konflikte erfolgreich gelöst oder effektiv im Team gearbeitet hast. Das kommt bei FSP company group sicher gut an!
