Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die stationäre Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen mit Herz.
- Arbeitgeber: Familiäres Seniorendomizil Eifel in Düngenheim mit entspannter Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, 29 Urlaubstage, flexible Schichten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Bringen Sie Ihren gut erzogenen Hund mit und genießen Sie eine familiäre Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem harmonischen Team und machen Sie einen echten Unterschied im Leben der Bewohner:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse, Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Entspannt, familiär und mit Hund! Wir sind das bunt gemischte 50‑köpfige Team vom Seniorendomizil Eifel in Düngenheim. Unseren entspannten und sehr familiären Betrieb gibt es seit 1996 – und einige von uns sind auch schon so lange dabei. Unser Haus liegt idyllisch am Dorfrand. Wenn Sie also Natur und Ruhe mögen, dann sind Sie bei uns richtig.
Als Team sind wir gut eingespielt. Wir reden mit‑ und nicht übereinander. Wir können uns aufeinander verlassen und auch wenn’s mal hektisch wird, gehen wir am liebsten gut miteinander um und sind zumindest nicht nachtragend. Bei uns wird viel gelacht, auch mit den Bewohner:innen. Bei Dienstplänen versuchen wir individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen und bei den Prozessen im Haus haben alle ein gewisses Mitspracherecht.
Gern unternehmen wir auch mal was miteinander, grillen oder gehen essen. Im Haus gibt es dafür einen gemütlichen Pausenraum und auch in unserem großen Garten gibt es diverse Sitzmöglichkeiten und sogar ein Raucherhäuschen. Mit maximal 50 Bewohner:innen ist unser Haus eher klein. Wir kennen uns alle persönlich und behandeln auch unsere Bewohner:innen wie Familie.
Beatmungspatient:innen und Apalliker:innen sind mit maximal 10 Plätzen ein kleiner Schwerpunkt. Auch für die Apalliker:innen nehmen wir uns die Zeit zum Vorlesen, Hand streicheln und erzählen. Wir behandeln sie so, als würden sie einfach nicht antworten können.
Die Dokumentationspflichten sind umfangreich und haben uns die Zeit für das Wesentliche gestohlen: den persönlichen Kontakt zu den Bewohner:innen. Deshalb haben wir sie digitalisiert. Jetzt nutzen wir Tablets und damit geht es wesentlich schneller!
Zur Verstärkung unseres tollen Teams suchen wir jetzt Sie, egal ob nur 2 Tage im Monat oder Vollzeit. Haben Sie einen gut erzogenen Hund? Dann bringen Sie ihn gern mit. Darüber freuen sich alle!
Das macht Ihnen Freude- Sie übernehmen die stationäre Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen nach Dienstplan.
- Dabei pflegen Sie einen liebevollen und familiären Umgang mit den Bewohner:innen.
- Sie erledigen die Dokumentation nach Einarbeitung mit einem Tablet.
- Wenn Sie wollen, übernehmen Sie perspektivisch zusätzlich Verantwortung als Hygiene- oder QM-Beauftragte:r oder vielleicht sogar als Stationsleitung.
- Gute Deutschkenntnisse beim Sprechen und Lesen.
- Sie kommunizieren freundlich und geradlinig, sind lernbereit, zuverlässig und ein guter Teamplayer.
- Sie sind empathisch im Umgang mit unseren Bewohner:innen und auch mit den Kolleg:innen.
- Mit Fehlern gehen Sie offen um, damit wir alle daraus lernen können und sie sich nicht wiederholen.
- Ein eigenes Fahrzeug, denn mit ÖPNV sind wir nur schwer zu erreichen und Ihren gut erzogenen Hund, wenn Sie wollen.
- Bezahlung nach Tarif, 29 Urlaubstage.
- Flexibles 3 Schicht-System mit Rücksicht auf familiäre Bedürfnisse.
- Gründliche Einarbeitung nach Plan und in Ihrem Tempo.
- Wir fördern Ihre Weiterbildung und Weiterentwicklung.
- TicketPlus‑Einkaufskarte mit 45 €/Monat steuerfreiem Guthaben.
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.
- Betriebs‑finanzierte zusätzliche Krankenversicherung, die Heilpraktiker‑Kosten, Brillen, Zahnarzt‑Zuzahlungen, Massagen u.v.m. (teilweise) übernimmt, was nicht von der gesetzlichen Krankenversicherung gedeckt ist.
- Job Bike‑Leasing sowie Unterhaltungselektronik günstiger durch Entgeltumwandlung.
Haben Sie Lust, unser familiäres und harmonisches Team zu verstärken? Dann bewerben Sie sich gleich mit Lebenslauf und Ausbildungszertifikat! Wir melden uns bei Ihnen und vereinbaren ein Kennenlerngespräch mit Kaffee bei uns im Haus oder auf Wunsch online.
Haben Sie Fragen vorab? Dann rufen Sie gern unsere Pflegedienstleiterin Michelle Friedrich an, T: 02653 988‑166 oder unseren Heimleiter Harald Ostermann, T: 02653 988‑106. Wir freuen uns schon jetzt auf Sie!
Altenpflegerin (m/w/d) Arbeitgeber: FSP company group
Kontaktperson:
FSP company group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpflegerin (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Altenpflegerin interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Seniorendomizil Eifel, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei uns arbeiten, ob sie dir einen Einblick geben können. Empfehlungen sind Gold wert und können dir helfen, schneller ins Team zu kommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Kennenlerngespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Art der Pflege, die wir anbieten. Zeig, dass du empathisch bist und ein familiäres Umfeld schätzt – das passt perfekt zu uns!
✨Tipp Nummer 4
Bring deinen Hund mit! Wir lieben Tiere und freuen uns, wenn du deinen gut erzogenen Hund mitbringst. Das zeigt, dass du zu unserem familiären Ansatz passt und macht das Kennenlernen gleich viel entspannter.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpflegerin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und warum du zu unserem familiären Team passt!
Betone deine Empathie: In der Altenpflege ist Empathie super wichtig. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Menschen und wie du eine liebevolle Beziehung zu unseren Bewohner:innen aufbauen möchtest.
Mach es digital: Da wir die Dokumentation digitalisiert haben, wäre es cool, wenn du auch ein bisschen technikaffin bist. Erwähne in deiner Bewerbung, dass du bereit bist, mit Tablets zu arbeiten!
Bewirb dich direkt bei uns!: Am besten bewirbst du dich über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich bald kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitest
✨Informiere dich über das Seniorendomizil Eifel
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Seniorendomizils an und informiere dich über deren Philosophie und Werte. Das zeigt, dass du Interesse hast und gut vorbereitet bist.
✨Bereite Beispiele für deine Empathie vor
Da der Umgang mit den Bewohner:innen sehr wichtig ist, überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie und Teamgeist gezeigt hast. So kannst du im Gespräch direkt darauf eingehen.
✨Fragen zur Teamkultur stellen
Zeige dein Interesse an der familiären Atmosphäre, indem du Fragen zur Teamkultur stellst. Frag nach, wie das Team Konflikte löst oder wie sie gemeinsame Aktivitäten planen. Das zeigt, dass du gut ins Team passen möchtest.
✨Bring deinen Hund mit (wenn möglich)
Wenn du einen gut erzogenen Hund hast, bring ihn zum Interview mit! Das passt nicht nur zur Unternehmenskultur, sondern kann auch das Eis brechen und eine entspannte Atmosphäre schaffen.