Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und berate Kunden mit modernster Technik.
- Unternehmen: LOTHUS OPTIC in München – innovativ und kundenorientiert.
- Vorteile: Bis zu 14 Monatsgehälter, umfassende Krankenversicherung und jährliche Gehaltserhöhung.
- Weitere Informationen: 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenoptik in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung als Augenoptikermeister* und Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51000 - 60000 € pro Jahr.
Bist Du Augenoptikermeister* mit Erfahrung in der Teamleitung, technischen und kaufmännischen Abläufen sowie individueller Kundenberatung? Ob Du bereits in leitender Funktion tätig warst oder jetzt den nächsten Karriereschritt gehen möchtest – bereit bist Verantwortung zu übernehmen und Dich fachlich weiterzuentwickeln, dann solltest Du Dir mein Angebot näher anschauen! Willkommen bei LOTHUS OPTIC in München! Mit modernster Technik, einer top ausgestatteten Werkstatt und hochwertigen Brillen sowie Gläsern bieten wir exzellente Beratungen und garantieren für jeden Kunden die perfekte Lösung.
Als Filialleiter* in der Sendlinger Straße erwartet Dich ein motiviertes Team aus hervorragend ausgebildeten Mitarbeitern sowie eine anspruchsvolle und wertschätzende Kundschaft. Dabei kannst Du Dich auf bis zu 14 Monatsgehältern, sowie eine umfassende zusätzliche Krankenversicherung verlassen, die Dich vor hohen Zuzahlungen schützt.
MEINE BENEFITS KÖNNEN SICH SEHENLASSEN! Bei mir startest Du mit einem Jahresgehalt von 51.000 Euro bis 60.000 Euro brutto, welches Dir 13-mal im Jahr ausgezahlt wird. Weitere Qualifikationen und Erfahrungen werden bei mir zusätzlich honoriert. Wenn wir unsere Ziele erreichen, erhältst Du ein 14. Monatsgehalt obendrauf! Um den gestiegenen Lebenshaltungskosten gerecht zu werden, erhöhe ich Dein Grundgehalt jedes Jahr automatisch. Außerdem biete ich Dir eine optionale Altersvorsorge an, die ich Dir bei längerer Betriebszugehörigkeit durch freiwillige Zuzahlungen aufstocke. Damit Du immer den perfekten Durchblick hast, bekommst Du jedes Jahr eine Wunschbrille gratis. Zudem erwartet Dich ein hoher Rabatt für Freunde und Familie. Und um in der Stadt bequem und flexibel mobil zu sein, bezuschusse ich das Deutschlandticket großzügig.
Erholungsphasen sind ebenso wichtig: Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr stehen Dir zur freien Verfügung. Deine Gesundheit hat für mich oberste Priorität! Deshalb steht Dir eine umfassende Krankenversicherung zur Verfügung, die Zuzahlungen für Rezepte und Heilmittel überflüssig macht. Zusätzlich biete ich Dir eine Zahnzusatzversicherung an, die Dich vor hohen Kosten schützt. Weiterbildung gehört bei mir einfach dazu! Du erhältst jährlich ein Budget von 300 Euro für persönliche Weiterbildungsmaßnahmen, die flexibel online oder in Präsenz stattfinden können.
SO STARTEST DU BEI MIR Die Einarbeitung bei uns ist ein gemeinsames Teamprojekt, bei dem Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst. Wir unterstützen Dich mit Produktschulungen und einer schrittweisen Einführung in die Prozesse, abgestimmt auf Deine individuellen Bedürfnisse. Die Filiale in der Sendlinger Straße betreust Du als Filialleiter. Dort erwarten Dich anspruchsvolle und wertschätzende Stammkunden. Du motivierst Dein Team, bleibst stets auf dem neuesten Stand hochwertiger und innovativer Brillen, Gläser und Kontaktlinsen.
Abwechslung prägt Deinen Alltag: Du bereitest den Verkaufsraum optimal vor, achtest auf Sauberkeit und ansprechende Produktpräsentationen, überwachst alle Abläufe in der Filiale und bringst kreative Ideen ein. Mit modernster Technik führst Du Sehtests durch, erledigst kleinere Reparaturen und Anpassungen und hilfst Deinen Kunden, die perfekte Brille zu finden. Dank Deiner kommunikativen Art stehst Du im regelmäßigen Austausch mit Augenärzten, Kunden und Lieferanten.
Bist Du Augenoptikermeister* oder Optometrist* und hast bereits Erfahrung in der Führung von Teams gesammelt? Oder hast Du als Meister* schon mehrere Jahre in einer Filiale gearbeitet und möchtest jetzt den nächsten Karriereschritt machen? Du arbeitest selbstständig, bist gut organisiert und verlierst nicht den Überblick. Gleichzeitig bist Du kommunikativ, kollegial und hilfsbereit, bringst Dich aktiv ins Team ein und bist für einen lockeren Umgang sowie den ein oder anderen Spaß zu haben? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Augenoptikermeister als Filialleiter mit bis zu 14 Monatsgehältern! (m/w/d) Arbeitgeber: FSP company group
LOTHUS OPTIC in München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von bis zu 14 Monatsgehältern bietet, sondern auch eine umfassende Krankenversicherung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Die wertschätzende Arbeitsatmosphäre und das motivierte Team sorgen dafür, dass Du Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst, während Du in einem innovativen Umfeld mit modernster Technik arbeitest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Augenoptikermeister als Filialleiter mit bis zu 14 Monatsgehältern! (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei FSP company group siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Augenoptikermeister als Filialleiter mit bis zu 14 Monatsgehältern! (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei FSP company group nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von FSP company group einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
