Koordinierende Leitung f. Schulbegleitungen nördl. Nordfriesland (m/w/d) in Niebüll

Koordinierende Leitung f. Schulbegleitungen nördl. Nordfriesland (m/w/d) in Niebüll

Niebüll Vollzeit 39600 - 48400 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von Schulbegleitungen und Unterstützung bei der Hilfeplanung.
  • Unternehmen: KOMPASS gGmbH – ein innovativer Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Team mit Humor, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Vielfalt ist willkommen – wir freuen uns auf Bewerbungen aus allen Hintergründen.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher:in oder Sozialarbeiter:in mit Erfahrung im sozialen Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.

Die KOMPASS gGmbH ist ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe im Kreis Nordfriesland. Seit über 20 Jahren bieten wir Kindern, Jugendlichen und ihren Familien flexible, bedarfsgerechte Hilfen nach dem Konzept der Sozialraumorientierung. Jetzt suchen wir dich als koordinierende Leitung für die Schulbegleitungen für unseren Sozialraum Nord mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und einem starken Team an deiner Seite.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Koordination der Einsätze unserer Schulbegleiter*innen sowie Steuerung der Fallverteilung und organisatorischen Abläufe im Bereich Schulbegleitung im Umfang von 30 h/Woche
  • Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Kostenträgern im Rahmen der Hilfeplanung sowie Erstellung aussagekräftiger Berichte
  • Organisation und Koordination von Terminen, z. B. Erstgesprächen, Austauschtreffen, Fachrunden und Gremiensitzungen
  • Zentrale Schnittstelle zwischen Schulen, öffentlichen Trägern und Mitarbeitenden
  • Sichtung von Bewerbungsunterlagen sowie Durchführung von Vorstellungsgesprächen
  • Fachliche Begleitung, Unterstützung und Weiterbildung unserer Schulbegleiter*innen
  • Sorgfältige Datenpflege und relevante Dokumentation
  • Ermittlung individueller Unterstützungsbedarfe
  • Aktive Mitwirkung an der konzeptionellen und organisatorischen Weiterentwicklung des Bereichs Schulbegleitung
  • Förderung einer modernen, zukunftsorientierten Team- und Organisationsentwicklung

Dein Profil:

  • Pädagogik im Gepäck: Du bist staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Sozialarbeiter:in oder vergleichbar qualifiziert.
  • Praxisnah: Du bringst Erfahrung aus dem sozialen Bereich mit und weißt, worauf es ankommt.
  • Menschenversteher:in: Empathie, Sensibilität und ein guter Blick für individuelle Bedarfe zeichnen dich aus.
  • Organisation? Läuft bei dir: Du koordinierst souverän und behältst auch in turbulenten Phasen den Überblick.
  • Kommunikation auf Augenhöhe: Ob Schule, Kostenträger oder Team – du findest die richtigen Worte.
  • Vielfalt willkommen: Interkulturelle Kompetenz ist für dich selbstverständlich.
  • Gemeinsam statt allein: Du arbeitest gerne im Team und bringst eigene Ideen aktiv ein.

Das bieten wir dir:

  • Flexibilität: Wir wissen, dass Leben mehr ist als Arbeit – und handeln danach
  • Dein Team: Ein Rudel Macher:innen mit Hirn und Humor – keine Ja-Sager
  • Impact: Du machst nicht irgendeinen Job – du machst den Unterschied - jeden Tag für echte Menschen
  • Entwicklung inklusive: Supervision, regelmäßige Feedbackgespräche und Fortbildungen, die dich fachlich und persönlich weiterbringen.
  • Jede Menge Benefits wie Fahrrad-Leasing (BusinessBike), betriebliche Altersvorsorge (VBLU), Firmenfitness (Wellpass), Einkaufsrabatte (Corporate Benefits) und noch mehr
  • Vergütung nach AVB KJSH 2026

Vielfalt bereichert unser Team – wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründen.

Mehr über uns findest du auf: www.kompass-nf.de

Bei Fragen wende dich gerne an: Johanna Otte, Tel.: 0151 – 54008481

Koordinierende Leitung f. Schulbegleitungen nördl. Nordfriesland (m/w/d) in Niebüll Arbeitgeber: FSP company group

Die KESKIN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und ein breites Schulungsangebot bietet, sondern auch langfristige Perspektiven in einem innovativen Umfeld. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und fairer Bezahlung schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unser Standort in Troisdorf zwischen Köln und Bonn ermöglicht zudem eine attraktive Anbindung und Lebensqualität.

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Kontaktdaten:

FSP company group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Koordinierende Leitung f. Schulbegleitungen nördl. Nordfriesland (m/w/d) in Niebüll erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei FSP company group haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinierende Leitung f. Schulbegleitungen nördl. Nordfriesland (m/w/d) in Niebüll mit Bravour zu bestehen

Koordination
Organisationsfähigkeit
Empathie
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Erfahrung im sozialen Bereich

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei FSP company group zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.