Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Nachmittag mit freiem Spiel und Beziehungsarbeit für Kinder von 3 bis 6 Jahren.
- Unternehmen: Liebevoll geführte Ganztagesgruppe mit engagiertem Team.
- Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, Bezahlung nach TVöD und vielfältige Teamgestaltung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und freiwillige Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte den Lebensraum der Kinder aktiv mit.
- Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung mit Kindern im Vorschulalter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Für unsere liebevoll geführte Ganztagesgruppe suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 50 %. Unsere Zaunköniggruppe begleitet 20 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt in einem geschützten Raum. Der Tageslauf ist rhythmisch gestaltet und getragen von wiederkehrenden Elementen, freiem Spiel, künstlerischen Tätigkeiten und dem gemeinsamen Erleben der Jahreszeiten. Die Öffnungszeit der Gruppe ist 7:30 Uhr bis 16:30 Uhr mit gemeinsamem Mittagessen. Wir arbeiten in einem engagierten Team aus drei Fachkräften und wünschen uns eine Kollegin oder einen Kollegen, die/der diesen Lebens- und Entwicklungsraum der Kinder achtsam mitgestaltet. Ihre Arbeitszeit wäre von Montag bis Freitag, von 13:30 Uhr bis 16:30 Uhr.
Ihre Aufgaben:
- Beziehungsarbeit
- freies Spiel
- Ruhe und individuelle Bedürfnisse der Kinder
- dem Ausklang des Tages
Ihr Profil:
- Wir freuen uns, wenn Sie eine pädagogische Ausbildung haben und Erfahrung mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren
- mit Freude den Kindern begegnen und an den Bedürfnissen der Kinder im Nachmittagsbereich interessiert sind
- gerne im Team arbeiten und Ideen für den pädagogischen Alltag mitbringen
Das bieten wir Ihnen:
- geregelte Arbeitszeiten in der Gruppe sowie Verfügungszeit
- ein vielfältiges Team
- Gestaltungsmöglichkeiten in Gremien und Delegationen
- Bezahlung nach TVöD
- Wahlweise Wellpass oder Ravensburger Einkaufsgutschein
- freiwillige Altersvorsorge
- Job-Rad
Pädagogische Fachkraft mit oder ohne Waldorfausbildung (m/w/d) Arbeitgeber: FSP company group
Als Arbeitgeber in der frühkindlichen Bildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem liebevollen und engagierten Team zu arbeiten, das den Kindern einen geschützten Raum für ihre Entwicklung bietet. Unsere geregelten Arbeitszeiten und die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten fördern nicht nur Ihre berufliche Entfaltung, sondern auch eine harmonische Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Bezahlung nach TVöD und der Wahl zwischen Wellpass oder Ravensburger Einkaufsgutschein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft mit oder ohne Waldorfausbildung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich in einem Vorstellungsgespräch präsentierst, zeige deine wahre Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir zu deiner pädagogischen Erfahrung oder deinem Umgang mit Kindern gestellt werden könnten. So kannst du selbstbewusst und kompetent antworten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Einrichtung! Informiere dich über die Zaunköniggruppe und bringe Ideen mit, wie du den Alltag der Kinder bereichern könntest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich engagieren möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Netzwerk! Bewirb dich direkt über unsere Website und vernetze dich mit anderen Fachkräften. Oft gibt es auch interne Empfehlungen, die dir helfen können, schneller ans Ziel zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft mit oder ohne Waldorfausbildung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sind entscheidend. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du diese Stelle möchtest und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, besonders im Alter von 3 bis 6 Jahren. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du in unser Team passen könntest.
Teamarbeit hervorheben:Wir legen großen Wert auf Teamarbeit! Teile uns mit, wie du in einem Team arbeitest und welche Ideen du für den pädagogischen Alltag mitbringst. Zeig uns, dass du bereit bist, gemeinsam mit uns zu wachsen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die besten Chancen hast, Teil unseres tollen Teams zu werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitet
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Werte mit der Philosophie der Ganztagesgruppe übereinstimmen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bring Beispiele mit!
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern vor. Zeige, wie du Beziehungsarbeit geleistet hast oder wie du auf individuelle Bedürfnisse eingegangen bist. Geschichten aus dem Alltag machen dich greifbarer.
✨Teamgeist zeigen!
Betone deine Teamfähigkeit und bringe Ideen für den pädagogischen Alltag mit. Überlege dir, wie du zur Zusammenarbeit im Team beitragen kannst. Das ist besonders wichtig in einem engagierten Team wie diesem.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Gruppenarbeit, zu den Herausforderungen im Alltag oder zu den Gestaltungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
