Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Freizeitangebote und unterstütze Jugendliche in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: Engagierter Verein mit interkulturellem Team und sinnstiftenden Projekten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und kreative Gestaltungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Jugendlichen und fördere ihre sozialen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation oder Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Albatros e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für das gewaltpräventive und sozialraumorientierte Projekt „Starke Kids – Starkes Viertel“ im Märkischen Viertel in Berlin-Reinickendorf. Das Projekt richtet sich an Jugendliche im Alter von 13 bis 18 Jahren und stärkt durch offene Jugendarbeit, Ausflüge, Freizeitangebote sowie Nachbarschaftsveranstaltungen die soziale Teilhabe, das friedliche Miteinander und die Entwicklung positiver Zukunftsperspektiven. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Förderung von Konfliktfähigkeit, Selbstwirksamkeit und gesellschaftlicher Teilhabe.
Die Arbeit wird durch die Kolleginnen der Mobilen Stadtteilarbeit begleitet und unterstützt. Die Mitarbeiterinnen der Mobilen Stadtteilarbeit sind Teil des Teams rund um das Projekt und bringen ihre langjährige Erfahrung in der sozialräumlichen Arbeit, ihre Kenntnisse des Quartiers sowie bestehende Kontakte zu Jugendlichen, Familien und Kooperationspartnern ein.
Wir freuen uns sowohl über Bewerbungen von pädagogischen Fachkräften als auch von engagierten Quereinsteiger*innen mit einschlägiger Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
Das erwartet Sie:
- Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Jugendlichen im Sozialraum
- Planung und Durchführung von Gruppenangeboten, Freizeitaktivitäten, Ausflügen und Ferienaktionen
- Begleitung und Unterstützung von Jugendlichen in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung
- Förderung von Konfliktfähigkeit, gewaltfreier Kommunikation und sozialem Lernen
- Mitgestaltung von Nachbarschaftsveranstaltungen und gemeinschaftsbildenden Angeboten
- Zusammenarbeit mit Familien, Kooperationspartnern und Einrichtungen im Quartier
- Austausch und Zusammenarbeit mit dem Team von „Starke Kids – Starkes Viertel“ sowie den Kolleg*innen der Mobilen Stadtteilarbeit
- Dokumentation und Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Projekts
Arbeitszeiten: Die Stelle umfasst 23 Wochenstunden und wird in der Regel an zwei Nachmittagen bzw. Abenden unter der Woche sowie an einem Wochenendtag (Samstag oder Sonntag) erbracht. Die genaue Einsatzplanung erfolgt in Abstimmung mit dem Team.
Das bringen Sie mit:
- Eine pädagogische, sozialpädagogische, psychosoziale oder vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert
- Quereinsteiger*innen mit einschlägiger Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen oder jungen Erwachsenen sind willkommen
- Erfahrung in der pädagogischen Arbeit, Jugendsozialarbeit, offenen Jugendarbeit, Gemeinwesenarbeit oder ähnlichen Arbeitsfeldern
- Kenntnisse und praktische Erfahrungen in Gruppenarbeit, Konfliktbearbeitung und Gewaltprävention sind von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse (wünschenswert ist B2); Arabisch-, Russisch- oder Farsi-/Dari-Kenntnisse sind von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen Ausflügen innerhalb Berlins oder Brandenburgs
- Eine Bereitschaft zur Begleitung von mehrtagigen Jugendreisen (vor allem im Sommer) ist von Vorteil
- Ausgeprägte Sozial-, Kommunikations- und Organisationskompetenz
- Kreativität, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Sensibilität und Bereitschaft zur reflektierten Auseinandersetzung mit Themen wie Geschlechterrollen, Ehre, Identität, Diskriminierung und Gewalt
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen sowie an der Gestaltung von Freizeit-, Gruppen- und Nachbarschaftsangeboten
Das bieten wir Ihnen:
- Mitarbeit in einem engagierten, dynamischen, interdisziplinären und interkulturellen Team
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, eigene Ideen und Angebote einzubringen und umzusetzen
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
- Langfristige Entwicklungs- und Perspektivmöglichkeiten innerhalb von albatros social
- 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Zuschuss zum Firmenticket bzw. Deutschlandticket Job
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialem Austausch und kurzen Entscheidungswegen
Vielfalt willkommen. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Projektmitarbeiter*in (m/w/d) für die Jugendarbeit im Märkischen Viertel (Reinickendorf) (m/w/d) Arbeitgeber: FSP company group
Die KESKIN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und ein breites Schulungsangebot bietet, sondern auch langfristige Perspektiven in einem innovativen Umfeld. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und fairer Bezahlung schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unser Standort in Troisdorf zwischen Köln und Bonn ermöglicht zudem eine attraktive Anbindung und Lebensqualität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter*in (m/w/d) für die Jugendarbeit im Märkischen Viertel (Reinickendorf) (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie FSP company group schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie FSP company group zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie FSP company group zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie FSP company group.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter*in (m/w/d) für die Jugendarbeit im Märkischen Viertel (Reinickendorf) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei FSP company group suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für FSP company group einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
