Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Krankengeldfälle und stelle Leistungsansprüche fest.
- Unternehmen: HEK - eine innovative gesetzliche Krankenkasse in Hamburg.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, bis zu 37 Tage Urlaub und Home-Office.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Schulungen und Seminaren.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Gesundheitswesen mit einer umfassenden Ausbildung und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder 5 Jahre Berufserfahrung, Motivation für einen Neustart.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Werde auch du ein Teil der HEK! Du möchtest dich beruflich umorientieren und interessierst dich für die unterschiedlichen Themen aus dem Gesundheitswesen? Du suchst einen zukunftssicheren Hafen, indem du diese in der Praxis näher kennenlernen kannst? Dann kommt hier deine Chance und tauche in die Welt der gesetzlichen Krankenkassen ein!
Für unser Team im Krankengeldzentrum in Hamburg suchen wir bei der HEK lernbereite Kolleginnen und Kollegen, die sich mit einem vielfältigen Themengebiet beschäftigen wollen. Alles, was du hierfür brauchst, vermitteln wir dir in einer mehrmonatigen, internen Ausbildung, damit du als Sachbearbeiter (m/w/d) für unser Krankengeldzentrum für den Bereich Arbeitsunfähigkeit und Entgeltersatzleistungen durchstarten kannst.
Neben deiner praktischen Ausbildung nimmst du an Schulungen und Seminaren teil und wirst so optimal auf die selbständige Betreuung eines eigenen Zuständigkeitsbereichs bei der HEK vorbereitet.
Das bringst du mit:
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- alternativ mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einem kaufmännischen Bereich
- Motivation für einen Neustart in der Krankenkassenwelt
- eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise auch bei hoher Arbeitsbelastung
- einen kühlen Kopf, um auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientiert und konstruktiv zu handeln
- ein offenes Auftreten und Spaß an der Arbeit im Team
Das bieten wir dir:
Tolle Benefits wie beispielsweise eine tarifliche Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten, bis zu 37 Tagen Urlaub und bis zu drei Tage Home-Office. Ausführliche Informationen hierzu findest du auf karriere.hek.de/benefits.
Ein Einblick in deine zukünftigen Aufgaben:
- Du bearbeitest und prüfst eingehende Krankengeldfälle nach einheitlichen Vorgaben.
- Dabei stellst du den Leistungsanspruch unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben fest.
- Außerdem kümmerst du dich um die Bewilligungs- und Ablehnungsbescheide sowie die Auszahlungen.
Quereinsteiger im Krankengeldzentrum (m/w/d) Arbeitgeber: FSP company group
Die KESKIN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und ein breites Schulungsangebot bietet, sondern auch langfristige Perspektiven in einem innovativen Umfeld. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und fairer Bezahlung schaffen wir ein motivierendes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Unser Standort in Troisdorf zwischen Köln und Bonn ermöglicht zudem eine attraktive Anbindung und Lebensqualität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Quereinsteiger im Krankengeldzentrum (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in der Gesundheitsbranche nutzen
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Messen im Bereich Gesundheitsmanagement an – dort triffst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber, sondern kannst auch Kontakte knüpfen, die dir später beim Einstieg ins Berufsleben helfen können.
✨Praktika im Gesundheitswesen machen
Schnapp dir Praktika oder Werkstudentenstellen, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Diese sind oft sehr wertvoll und erhöhen deine Chancen auf eine Ausbildung im Gesundheitsmanagement bei FSP company group oder anderen Unternehmen in der Branche.
✨Zertifikate und Weiterbildung
Besuche Webinare oder Online-Kurse, die von Fachverbänden oder Universitäten angeboten werden. Ein weiteres Zertifikat im Gesundheitsmanagement kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zeigt, dass du engagiert bist.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei FSP company group zu bewerben. Bei einer Ausbildung im Gesundheitsmanagement kann es oft einen Vorteil geben, wenn du zeigst, dass du proaktiv und motiviert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger im Krankengeldzentrum (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Leidenschaft für Gesundheitsmanagement hervor:In deiner Bewerbung für die Ausbildung im Gesundheitsmanagement ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Themen Gesundheit und Prävention deutlich machst. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich interessierst und wie du dir eine Zukunft darin vorstellst. Das zeigt uns dein Engagement und deine Motivation.
Betone relevante Praktika oder Ehrenamtliche Tätigkeiten:Wenn du bereits Erfahrungen in Praktika oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten im Gesundheitsbereich gesammelt hast, solltest du diese unbedingt in deiner Bewerbung erwähnen. Praktische Erfahrungen sind im Gesundheitsmanagement von großer Bedeutung und können dir einen Pluspunkt verschaffen.
Präsentiere deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten:Im Gesundheitsmanagement ist es wichtig, gut im Team arbeiten und kommunizieren zu können. Verdeutliche in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, wie du diese Fähigkeiten bisher eingesetzt hast, zum Beispiel in Gruppenprojekten oder beim Verfassen von Berichten.
Sei kreativ und individuell im Anschreiben:Nimm dir die Freiheit, dein Anschreiben persönlich zu gestalten und deine individuelle Perspektive auf gesundheitswissenschaftliche Themen zu zeigen. Vermeide Allgemeinplätze und bring stattdessen deine eigenen Gedanken und Ideen ein. So stichst du aus der Masse heraus und zeigst uns, dass du wirklich interessiert bist. Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FSP company group vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den wichtigsten Konzepten und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Während des Interviews könnte man dir Fragen zu strategischen Ansätzen in der Gesundheitsversorgung stellen oder herausfinden wollen, wie du mit Gesundheitsdaten umgehst. Zeig, dass du ein solides Grundwissen hast!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In einem Ausbildungsgespräch könnten dir reale Szenarien aus dem Gesundheitsmanagement präsentiert werden. Überlege dir, wie du auf solche Situationen reagieren würdest. So kannst du dem Interviewer zeigen, dass du das theoretische Wissen auch praktisch anwenden kannst.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Auszubildender geht es vor allem um dein Potenzial und deine Bereitschaft, zu lernen. Sei offen für Fragen zu deinen bisherigen Erfahrungen im Gesundheitsbereich und bereit, deine Neugier und deinen Enthusiasmus zu zeigen. Das macht einen positiven Eindruck auf die Prüfer bei FSP company group.
✨Nutze deine Kommunikationstalente
Im Gesundheitsmanagement ist Kommunikation das A und O. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, die ganz unterschiedliche Zielgruppen betreffen, denn es ist wichtig, dass du dich verständlich machen kannst, egal ob bei Kollegen oder Patienten.
